湖北
2024年湖北師范大學(xué)招聘138人公告
http://www.shenzhenhaoting.com 2023-12-27 17:08 來(lái)源:湖北師范大學(xué)磁湖新聞網(wǎng)
湖北師范大學(xué)2024年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人社部令第6號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))文件精神和要求,為滿足學(xué)校用人需求,湖北師范大學(xué)2024年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
湖北師范大學(xué)2024年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘人員138名。具體崗位及條件詳見《湖北師范大學(xué)2024年向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位一覽表》(詳見附件)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
6.具備崗位所需的其他條件(詳見附件)。
(二)有以下情形之一的不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名及資格審查
(一)公告發(fā)布
招聘公告擬在湖北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg)和湖北師范大學(xué)網(wǎng)站(http://www.hbnu.edu.cn)面向社會(huì)公布。
(二)報(bào)名時(shí)間
1.專技十級(jí)及以上崗位,報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2024年12月31日,招滿即止。
2.專技十二級(jí)崗(專任教師崗),報(bào)名截止時(shí)間將在湖北師范大學(xué)人才招聘網(wǎng)(http://zp.hbnu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/home)通知。
3.其他崗位報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2024年1月28日截止。
相關(guān)工作另行通知(湖北師范大學(xué)人才招聘網(wǎng)站http://zp.hbnu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/home)。
(三)報(bào)名方式及要求
1.學(xué)歷為博士研究生和職稱為高級(jí)職稱的崗位,應(yīng)聘者請(qǐng)將報(bào)名材料壓縮成一個(gè)文件發(fā)送至專用郵箱:hsdzp@hbnu.edu.cn。郵件標(biāo)題和文件名稱均按“本人姓名+應(yīng)聘學(xué)院名稱”的格式標(biāo)注。報(bào)名材料如下:
①個(gè)人簡(jiǎn)歷;
②業(yè)績(jī)成果簡(jiǎn)要證明材料;
③畢業(yè)證書相關(guān)材料(境外留學(xué)人員需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;應(yīng)屆畢業(yè)生需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;往屆畢業(yè)生須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表);
④應(yīng)聘崗位所需其他條件材料,如職稱證明相關(guān)材料等。
2.上述崗位以外的其他崗位采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員通過(guò)湖北師范大學(xué)人才招聘網(wǎng)(http://zp.hbnu.edu.cn),申請(qǐng)注冊(cè)成功后進(jìn)行在線報(bào)名,每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)應(yīng)聘崗位。在線報(bào)名需上傳材料如下:
①身份證(正反頁(yè));
②近期免冠正面電子證件照片;
③就讀大學(xué)以來(lái)的畢業(yè)證、學(xué)位證書(國(guó)外、境外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;應(yīng)屆畢業(yè)生需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;往屆畢業(yè)生須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表);
④應(yīng)聘崗位所要求的其它證明材料,根據(jù)崗位要求選擇提供,要求如下:
等級(jí)證書:相關(guān)部門頒發(fā)的等級(jí)證書;
中共黨員(含預(yù)備黨員)身份:由所在黨組織出具證明;
學(xué)生干部經(jīng)歷:由就讀的大學(xué)出具證明(學(xué)工部、研究生工作部、校團(tuán)委、學(xué)院均可),證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月;或個(gè)人提供大學(xué)期間擔(dān)任學(xué)生干部獲得的獎(jiǎng)勵(lì)證書等相關(guān)證明材料;
工作經(jīng)歷:由原工作單位人事部門出具工作證明,證明中須明確工作崗位和工作起止年月,同時(shí)個(gè)人附上工作合同和社保參保證明等相關(guān)證明材料。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格;報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
4.聯(lián)系方式
咨詢電話:0714-6575256,聯(lián)系人:郭老師(專任教師崗)
0714-6572927,聯(lián)系人:任老師(其他崗位)
(四)資格審查
由學(xué)校人事處、用人部門對(duì)應(yīng)聘人員的資格、條件及其材料進(jìn)行初步審核,對(duì)初審合格者,在考核前復(fù)審相關(guān)資料原件,并在規(guī)定時(shí)間到校參加考核。資格審查貫穿于招聘全過(guò)程。
1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)
年齡:起算時(shí)間為1月1日,如年齡要求40周歲及以下即為1984年1月1日及以后出生,其他以此類推。具有博士后經(jīng)歷的博士,年齡可放寬至45周歲及以下。
學(xué)歷和職稱:畢業(yè)證、學(xué)位證和高級(jí)職稱取得截止時(shí)間為2024年12月31日;國(guó)外、境外留學(xué)人員須于上述規(guī)定日期前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
2.學(xué)歷和學(xué)位要求
所有應(yīng)聘人員應(yīng)具有相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書;國(guó)外、境外取得的學(xué)歷學(xué)位須由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
四、考核方式
本次公開招聘工作在湖北省人社廳的指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行,具體工作由湖北師范大學(xué)人事處組織。
(一)免筆試的崗位
1、資格審查通過(guò)的人員全部進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、教學(xué)能力、專業(yè)能力三個(gè)方面,面試滿分100分。面試實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制,最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于合格分?jǐn)?shù)線的人員,不能進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)。
2、面試成績(jī)即為考核成績(jī)。應(yīng)聘人員排名按照總成績(jī)從高分到低分排序,如面試成績(jī)相等,可由面試考核組增加綜合應(yīng)用能力加試,加試得分高者排名在前。
(二)其他崗位
其他崗位考核由筆試和面試兩部分組成。
1、筆試
主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位所需專業(yè)知識(shí)和分析與解決問(wèn)題的能力等方面情況,筆試滿分100分。根據(jù)筆試成績(jī)排名確定面試人員名單。按成績(jī)高低排序,1:3的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),當(dāng)遇到末尾成績(jī)一致時(shí),末尾人員均可進(jìn)入面試。
2、面試
主要考察應(yīng)聘人員是否具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決問(wèn)題的能力和心理素質(zhì)等方面情況,面試滿分100分。
在資格審查和筆試階段,崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)低于1:3的比例時(shí),學(xué)校研究確定崗位計(jì)劃予以取消、核減或保留,并對(duì)外公布。當(dāng)參加面試人數(shù)不足1:3時(shí),實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制,設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。
3、成績(jī)計(jì)算
考核成績(jī)滿分100分,由筆試成績(jī)和面試成績(jī)兩部分計(jì)算得出,各崗位成績(jī)占比如下:
輔導(dǎo)員崗:筆試成績(jī)70%,面試成績(jī)30%;
管理崗:筆試成績(jī)70%,面試成績(jī)30%;
專技崗:筆試成績(jī)60%,面試成績(jī)40%;
體育學(xué)院教師崗:筆試成績(jī)60%,面試成績(jī)40%;
外國(guó)語(yǔ)學(xué)院教師崗:筆試成績(jī)60%,面試成績(jī)40%。
五、體檢、心理測(cè)試與考察
按照招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分確定參加體檢、心理測(cè)試人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。心理測(cè)試由學(xué)校大學(xué)生心理健康與咨詢中心負(fù)責(zé)。學(xué)校人事處和用人部門對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)、擬聘崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢、心理測(cè)試或考察不合格的,取消擬聘人選資格。對(duì)被取消擬聘資格和自動(dòng)放棄資格的,在核定的崗位數(shù)內(nèi),經(jīng)學(xué)校研究后可以從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)體檢、心理測(cè)試和考察合格的擬聘用人員,報(bào)學(xué)校審定。
六、公示
擬聘用人員在湖北師范大學(xué)網(wǎng)站(http://www.hbnu.edu.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
七、聘用
經(jīng)省人社廳審核備案后,辦理聘用手續(xù),實(shí)行崗位管理,并按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行所聘崗位的薪酬待遇。新招聘人員應(yīng)于接到通知20日內(nèi)報(bào)到,否則視為自動(dòng)放棄。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員,審批聘用時(shí)須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷學(xué)位證書原件。已工作的擬聘用人員,須在入職前與原單位解除合同。被聘用人員根據(jù)國(guó)家和湖北省相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格者,予以正式聘用。
八、違紀(jì)違規(guī)處理
對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg)為本次專項(xiàng)公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,湖北師范大學(xué)網(wǎng)站(http://www.hbnu.edu.cn)為本次專項(xiàng)公開招聘公告和結(jié)果公示發(fā)布網(wǎng)站,湖北師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.hbnu.edu.cn)為本次專項(xiàng)公開招聘相關(guān)信息公布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話:0714-6572927
監(jiān)督舉報(bào)電話:0714-6573766
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