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2024年湖北咸寧市通城縣農(nóng)村義務(wù)教育學校教師招聘42人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2024-03-15 14:53      來源:2023年湖北省中小學教師公開招聘考試
【字體: 】              
  通城縣2024年農(nóng)村義務(wù)教育學校教師公開招聘公告
 
  一、招聘崗位及數(shù)量
 
  本次面向社會共公開招聘42名農(nóng)村義務(wù)教育中小學教師,具體招聘崗位以湖北省教育考試院網(wǎng)絡(luò)平臺公布的崗位計劃為準。
 
  二、招聘條件
 
  (一)思想政治素質(zhì)好,擁護黨的路線、方針和政策,具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,遵紀守法,品行端正。
 
 ?。ǘ┯欣硐?、有追求、責任感強,愛崗敬業(yè),樂于奉獻。
 
  (三)具有符合教師崗位的專業(yè)能力,有較好的表達能力和較強的綜合素質(zhì)。
 
 ?。ㄋ模┥硇慕】担m應(yīng)教育教學工作需要。
 
 ?。ㄎ澹W歷要求:報考初中教師應(yīng)具有大學本科及以上學歷并獲得學位證書;報考新機制小學教師崗位應(yīng)具有大學本科及以上學歷。(國內(nèi)學歷提供教育部學歷證書電子注冊備案表,國外學歷提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書)
 
  2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學位證書的,可憑學校證明報考,但在辦理聘用手續(xù)時不能提供學歷、學位證書的不予聘用。
 
  (六)教師資格要求:報考人員(含2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生)均需持有相應(yīng)學段教師資格證書或取得教師資格考試面試成績合格證明(有效期內(nèi))和相應(yīng)崗位的普通話等級證書,持有高學段教師資格證人員可以報考低學段的崗位。
 
  (七)年齡要求:報考農(nóng)村義務(wù)教育中小學教師崗位,年齡應(yīng)在30周歲以下(即1993年1月1日以后出生)。資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務(wù)期滿人員報名參加考試的,年齡可放寬至35周歲以下(即1988年1月1日以后出生)。報考新機制教師崗位,年齡應(yīng)在40周歲以下(1983年1月1日以后出生)。
 
  (八)有下列情況之一的不能報考:
 
  1.現(xiàn)役軍人;
 
  2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
  3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
 
  4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
 
  5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員;
 
  6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  三、招聘程序及步驟
 
  本次公開招聘采取統(tǒng)一網(wǎng)上報名、全省統(tǒng)一組織筆試、縣內(nèi)組織面試的方式進行。
 
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名(2024年3月15日至21日)
 
  1.本次招聘考試的報名、繳費、準考證打印均通過湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn/)進行,報名費參照我省公務(wù)員和事業(yè)單位公開招聘人員考試費標準執(zhí)行,筆試每人每科按50元收取,合計100元/人,面試收費標準為每人每次50元,符合享受減免報名費條件的考生,請于3月15日9時至3月21日17時,登錄2024年湖北省中小學教師公開招聘考試報名系統(tǒng),按照提示在線提交相關(guān)證明材料,在線辦理減免手續(xù)。報名截止前,考生(含已經(jīng)繳費完成的考生)可以對報考信息進行修改。
 
  2.報考人員請于2024年3月15日9:00至3月21日17:00登錄湖北省教育考試院網(wǎng),進入教師招聘考試報名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示完成注冊報名。報名時,報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告,如實填寫有關(guān)信息,提交相關(guān)證明材料。
 
  3.本次招聘實行“崗位計劃編制到校,考生志愿填報到縣”的方式進行,即:崗位計劃和人員編制核定到學校,考生報名志愿分類別分學段分學科填報到縣,報考人員只能選擇一個崗位報名。
 
  4.報名與考試均使用二代身份證,報考人員上傳本人近期免冠正面電子證件照片。
 
  5.網(wǎng)上報名成功后,報考人員應(yīng)于筆試考試前一周登錄湖北省教育考試院網(wǎng)下載打印筆試準考證以備赴考。
 
 ?。ǘ┙y(tǒng)一筆試(2024年4月20日)
 
  1.筆試考教育教學專業(yè)知識和綜合知識兩個科目,分別由省教育考試院和省人事考試院組織命題。
 
  教育教學專業(yè)知識科目分學段、分學科命題,根據(jù)教學需要和招聘條件,以學科專業(yè)知識為主要內(nèi)容。
 
  綜合知識科目涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機等方面的知識,同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、心理素質(zhì)。
 
  教育教學專業(yè)知識、綜合知識兩科滿分各為100分,考生的筆試成績?yōu)榻逃虒W專業(yè)知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%。設(shè)置考試成績最低合格控制線,低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。
 
  對服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計劃(含資教、特崗)和大學生志愿服務(wù)西部計劃項目人員、在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,報名本次招聘考試且參加了統(tǒng)一筆試,可在折合成百分制筆試成績后加5分。符合加分條件的考生應(yīng)于3月15日9時至3月21日17時登錄2024年湖北省中小學教師公開招聘考試報名系統(tǒng),按照提示在線提交資料,逾期不再受理。
 
  2.筆試時間:2024年4月20日8∶30--12∶00。
 
  3.筆試地點:見準考證。
 
  4.筆試成績于5月下旬在湖北教育考試院網(wǎng)站公布,屆時考生可登錄報名系統(tǒng)查詢筆試成績。
 
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  1.確定面試初步人選名單。分類別分學段分學科依筆試成績從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(因教育教學需要,面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過劃定面試成績合格線,經(jīng)考核后決定是否聘用),并向社會公布。
 
  2.面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時,需提供以下材料:
 
  ①筆試準考證1份;
 
 ?、诙矸葑C原件及復(fù)印件1份;
 
 ?、蹖W歷學位證書原件及復(fù)印件1份(國內(nèi)學歷提供教育部學歷證書電子注冊備案表,國外學歷提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書);
 
 ?、芙處熧Y格證書原件及復(fù)印件1份(或有效期內(nèi)教師資格考試面試成績合格證明和相應(yīng)崗位的普通話等級證書);
 
 ?、菖c筆試準考證相同的照片1張;
 
  面試資格審查合格者,由縣教育局發(fā)放《湖北省2024年中小學教師公開招聘面試通知書》,確認為面試正式人選。面試初步人選未在指定時間、地點參加資格審查的視為自動放棄,取消面試審查資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的,依該類別該學段該學科筆試成績從高到低依次遞補。
 
  資格審查貫穿公開招聘的全過程,凡不符合條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。
 
  3.面試。面試重在測試教育教學能力,考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學能力,主要以講課的方式進行。按四舍五入的原則保留小數(shù)點后兩位小數(shù),面試成績滿分為100分。面試考官異地聘請,由第三方實施。面試分數(shù)由考生當場簽名確認。面試時間、地點另行通知。
 
 ?。ㄋ模┛疾?、體檢、公示
 
  考生的考試總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%,根據(jù)考試總成績從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定考察、體檢人選。
 
  考生考試總成績出現(xiàn)末位并列的情形,按以下順序優(yōu)先進入體檢考察:
 
  1.退役軍人。
 
  2.招聘單位的應(yīng)聘人員(指在我縣公辦學校有臨聘教師工作經(jīng)歷人員)。(依據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》鄂人〔2003〕16號第23條之規(guī)定)
 
  3.師范類專業(yè)。
 
  4.學歷層次高者。
 
  5.面試成績高者。
 
  考察采取函調(diào)或?qū)嵉乜疾斓刃问竭M行。體檢參照公務(wù)員體檢標準執(zhí)行,費用由考生自行負擔,體檢時間和地點另行通知??疾旌腕w檢合格人員確定為擬聘用人員,名單公示7個工作日??疾旎蝮w檢不合格者,書面通知考生,按該崗位考生總成績排名從高到低依次進行遞補,遞補人員只在參加面試的人員中產(chǎn)生。
 
 ?。ㄎ澹┻x崗、審批、聘用
 
  1.縣教育局組織擬聘用人員分類別分學段分學科按考試總成績由高到低依次選崗。各學校具體擬聘崗位確定后,由人社局下達聘用通知,首個聘期為3年。
 
  2.按程序辦理編制、聘用、工資等相關(guān)手續(xù),按國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)待遇。
 
  3.按規(guī)定時間到崗上班,逾期五個工作日未按要求辦理聘用報到手續(xù)者,視為自動放棄聘用資格,并追究相關(guān)責任。
 
  4.被聘用為教師后,首個聘期內(nèi),被聘用人員不準提前申請解聘。
 
  四、工作要求
 
  各有關(guān)部門要通力協(xié)作,嚴格按事業(yè)單位公開招聘工作的統(tǒng)一政策要求,確保信息公開、過程公開、結(jié)果公開。要嚴格按制度和程序組織開展招聘工作,自覺抵制不正之風的干擾,主動接受社會監(jiān)督,嚴肅考務(wù)工作紀律,確保工作順利進行。對違反政策規(guī)定的單位和個人,一經(jīng)查實,嚴肅追責;對在參加招聘考試中弄虛作假經(jīng)查實的考生,一律取消其本次應(yīng)聘或聘用資格,列入通城縣教師招聘黑名單。
 
  咨詢電話:
 
  縣教育局人事股   0715-4866265
 
  通城縣教育局
 
  通城縣人社局
 
  2024年3月4日