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2022年湖南益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院招聘合同制法官助理_書(shū)記員公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2022-11-28 15:02      來(lái)源:湖南省益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院
【字體: 】              

益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院2022年招聘合同制法官助理、書(shū)記員公告

為不斷加強(qiáng)法院隊(duì)伍正規(guī)化、職業(yè)化建設(shè),按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,我院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制法官助理8名,合同制書(shū)記員5名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)年齡一般為18周歲至35周歲(1986年12月1日至2004年11月30日期間出生);

(四)法官助理需具有法學(xué)類專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷,或取得法律職業(yè)資格證。全日制法律本科及以上學(xué)歷和具有法律職業(yè)資格證的優(yōu)先;

(五)書(shū)記員需具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,掌握速記等崗位必需的業(yè)務(wù)技能;

(六)具有良好的政治素質(zhì)和道德品德;

(七)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(八)具備招聘職位所要求的其他條件。

具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(二)曾被開(kāi)除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未得出結(jié)論的;

(四)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

(五)現(xiàn)役軍人、全日制在校學(xué)生;

(六)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

(七)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(八)涉毒吸毒人員;

(九)本人或親屬(配偶、父母、兄弟姐妹、配偶的父母、配偶的兄弟姐妹)在本院轄區(qū)內(nèi)從事律師工作的;

(十)有其他不適宜擔(dān)任聘用制法官助理和書(shū)記員情形的。

二、合同制法官助理崗位職責(zé)

合同制法官助理是從事審判事務(wù)性工作的司法輔助人員,在法官指導(dǎo)下開(kāi)展工作。主要職責(zé)包括:

1.審查訴訟材料,提出訴訟爭(zhēng)點(diǎn),摘錄證據(jù)等庭前準(zhǔn)備工作;

2.協(xié)助法官組織或受法官指派組織庭前證據(jù)交換,主持庭前調(diào)解;

3.收集與案件相關(guān)的法律法規(guī)、司法解釋、相關(guān)案例等參考資料;

4. 接待案件訴訟參與人,聽(tīng)取意見(jiàn)、回復(fù)詢問(wèn)、判后答疑等;

5.草擬審理報(bào)告、裁判文書(shū)等有關(guān)法律文書(shū);

6.完成法官交辦的其他輔助性工作。

三、合同制書(shū)記員崗位職責(zé)

合同制書(shū)記員是從事審判事務(wù)性工作的司法輔助人員,在法官指導(dǎo)下開(kāi)展工作。主要職責(zé)包括:

(一)負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;

(二)檢查開(kāi)庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀(jì)律;

(三)負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作;

(四)整理、裝訂、歸檔案卷材料;

(五)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年11月28日至12月4日。

2.報(bào)名郵箱:報(bào)考人員將報(bào)名資料掃描件發(fā)送至郵箱yyhsfyzzb@163.com,郵件名稱注明“招聘法官助理(或書(shū)記員)+考生姓名”。

3.報(bào)名資料:

(1)《益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院公開(kāi)招聘合同制人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)。

(2)本人近期彩色1寸正面免冠電子相片。

(3)本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教育部《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》原件。

報(bào)名人員填寫(xiě)的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者故意隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及錄取資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

(二)資格初審

由益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院根據(jù)報(bào)名資料進(jìn)行資格審查。通知符合條件的報(bào)名人員參加考試。

(三)筆試

筆試采取閉卷方式,滿分為100分。經(jīng)資格審查合格的考生接到通知后,憑有效身份證件到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)資格復(fù)審與面試

1.資格復(fù)審。面試前須經(jīng)過(guò)資格復(fù)審。筆試成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃1:2的比例確定資格復(fù)審人員名單,參加資格復(fù)審人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)資料原件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審,未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)審的報(bào)考人員,視為放棄面試資格。提交材料主要信息不實(shí),或不符合招聘崗位條件的,資格審查不合格。當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員資格審查不通過(guò)或放棄面試資格的情況,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員帶身份證參加考試,未帶證件的考生不得參加考試。

(五)體檢和考察

1.根據(jù)筆試(50%)和面試(50%)的綜合成績(jī)從高分到低分排序,按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.體檢合格人員,進(jìn)入考察??疾靺⒄展珓?wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)及相關(guān)政策和擬聘用職位的要求,對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。

3.出現(xiàn)體檢、考察不合格或者棄權(quán)時(shí),按綜合總成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)體檢和考察情況,經(jīng)研究確定擬招聘人員后,對(duì)擬招聘人員在益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定與指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(七)聘用

公示期滿后,符合招聘條件的,按規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣至益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院工作,派遣期兩年,試用期為兩個(gè)月。法官助理月工資為3500元,書(shū)記員月工資為2800元,試用期工資按80%發(fā)放。合同期間按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”,單位提供必要的工作保障。

五、其他事項(xiàng)

本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不收取任何費(fèi)用。

益陽(yáng)市赫山區(qū)人民法院

2022年11月28日

附件:2022年公開(kāi)招聘合同制人員報(bào)名表



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