東海縣2019年公開招聘東海籍優(yōu)秀大學(xué)生和退役軍人到村工作的公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)大學(xué)生和退役軍人投身家鄉(xiāng)建設(shè)，服務(wù)家鄉(xiāng)發(fā)展，加快實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，經(jīng)研究，決定面向東海籍優(yōu)秀大學(xué)生和退役軍人公開招聘到村工作專職村干部85名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　詳見《東?？h2019年公開招聘東海籍優(yōu)秀大學(xué)生和退役軍人到村工作崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

　　二、資格條件

　?。ㄒ唬┧枷胝嗡刭|(zhì)好，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

　　（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

　?。ㄈ┴?zé)任感強(qiáng)，有服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神，熱愛農(nóng)村，志愿從事農(nóng)村基層工作。

　　（四）熟悉農(nóng)村工作，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)，適應(yīng)農(nóng)村工作需要。

　?。ㄎ澹┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的家庭和身體條件，服從組織調(diào)配。

　?。﹫?bào)考崗位須為本人戶籍或原籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（以戶口簿或派出所出具的證明為準(zhǔn)），年齡在40周歲以下（即1978年8月1日以后出生）。

　　（七）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。

　?。ò耍？萍耙陨蠈W(xué)歷（其中退役軍人學(xué)歷不限）。具有國（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

　?。ň牛┯邢铝星樾沃坏?，不得應(yīng)聘：

　　1.曾因違法犯罪受過刑事處罰或正在接受調(diào)查的。

　　2.曾被開除黨籍、開除公職的。

　　3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在處分期或影響期的。

　　4.有參加邪教組織或非法活動等其他違紀(jì)違法行為的。

　　5.近5年內(nèi)有社會治安等不良記錄的。

　　6.其他不適合作為招聘對象的人員。

　　三、報(bào)名辦法

　　報(bào)名及資格審核由東?？h人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)

　　1.報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個崗位。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2019年7月21日—7月26日，上午9∶00—11∶30，下午3∶00—5∶30。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：東?？h人力資源和社會保障局四樓考務(wù)室（晶都大道北側(cè)）。

　　4.政策咨詢電話：0518-87027336、0518-87027338（報(bào)名和資格復(fù)審期間請撥打此電話）。

　?。ǘ﹫?bào)名材料

　　請應(yīng)聘人員真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料原件及復(fù)印件：

　　1.報(bào)名表（附件2，考生下載后先在電腦上填寫基本應(yīng)聘信息，然后打印，報(bào)考人員誠信承諾書需手簽）。

　　2.本人身份證。

　　3.學(xué)歷證書（尚未取得畢業(yè)證書的全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向選擇就業(yè)推薦表），國（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

　　4.退伍證（以退役軍人身份報(bào)考的考生需提供）。

　　5.戶口簿或派出所出具的戶籍證明。

　　6.本人現(xiàn)場報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，代為報(bào)名除提供上述材料外，還須提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

　　（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

　　東?？h人力資源和社會保障局根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向東海縣人力資源和社會保障局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（錄用）資格。對存在惡意報(bào)名，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　1.各招聘崗位的筆試開考比例為2:1，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。如涉及崗位核減或取消，相關(guān)信息將在東海政府網(wǎng)公布。

　　2.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。

　　3.對報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在東?？h政府網(wǎng)統(tǒng)一公布，請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　　4.全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷證書，其中：應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬至2019年12月31日前取得。逾期不能取得的，取消錄用資格。

　　四、考試

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方法進(jìn)行，由東?？h人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.時(shí)間和地點(diǎn)

　　應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證，在規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試（具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。

　　筆試時(shí)間見準(zhǔn)考證。

　　2.筆試采取閉卷答題形式進(jìn)行，試卷滿分100分?？荚嚪秶鸀榫C合知識和能力素質(zhì)。本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

　　3.筆試成績和資格復(fù)審名單于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東海政府網(wǎng)公布。

　　（二）資格復(fù)審

　　1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各崗位擬招聘的人數(shù)，按3：1的比例確定資格復(fù)審人選。請資格復(fù)審人員，以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

　　2.通過資格復(fù)審人員直接進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在筆試人員中按筆試成績高低依次遞補(bǔ)。

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　　面試滿分為100分，面試成績以書面形式當(dāng)場通知考生。

　　（四）總成績計(jì)算

　　總成績=筆試成績40%+面試成績60%。

　　采用百分制計(jì)算總成績，按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

　　面試成績、總成績于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東海政府網(wǎng)公布。

　　五、體檢和考察

　　考試結(jié)束后，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員。體檢工作由東?？h人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織,　參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢，視作放棄體檢資格。體檢結(jié)束后，由用人單位組織對體檢合格人員進(jìn)行政審考察。

　　六、公示

　　根據(jù)考試成績、體檢、考察結(jié)果確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在東海政府網(wǎng)公示3天。

　　對在體檢、政審考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，由用人單位提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)東?？h人力資源和社會保障局審核。如遞補(bǔ)，在本崗位面試人員中按總成績高低依次遞補(bǔ)。

　　七、錄用

　　對公示無異議人員，由用人單位發(fā)放錄取通知書按規(guī)定為其辦理相關(guān)入職手續(xù)。

　　八、任職、待遇及管理

　?。ㄒ唬┤温?。對公示無異議人員的聘用，由崗位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)統(tǒng)一管理。試用期3個月，試用期待遇按照村書記基本報(bào)酬的0.5倍執(zhí)行。試用期滿考核合格，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)按相關(guān)程序辦理任職手續(xù)。

　?。ǘ┐觥Ｆ赣萌藛T基本報(bào)酬待遇根據(jù)《東?？h村干部待遇保障管理辦法（試行）》（東委辦〔2019〕71號）文件規(guī)定，按村書記基本報(bào)酬的0.9倍執(zhí)行，2019年度基本報(bào)酬不低于2700元　/月，并建立報(bào)酬待遇增長機(jī)制；保險(xiǎn)參照村書記的標(biāo)準(zhǔn)，按照靈活就業(yè)人員身份，集中辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；考核報(bào)酬由相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)視實(shí)際情況執(zhí)行。

　　（三）管理。聘用人員每次聘期二年，期滿經(jīng)考核合格者可續(xù)聘。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)黨（工）委負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理考核，并建立健全坐班、考勤、請假等制度。考核分年度和聘期考核，考核結(jié)果作為兌現(xiàn)報(bào)酬、進(jìn)行獎懲、是否續(xù)聘的重要依據(jù)?？己藘?yōu)秀、表現(xiàn)突出的，擇優(yōu)重用。對有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的，將給予政策扶持。

　?。ㄋ模┢钙趽Q屆。聘期內(nèi)遇村“兩委”集中換屆，聘用人員必須參加集中換屆選舉。通過換屆當(dāng)選村“兩委”干部后，報(bào)酬發(fā)放渠道不變，當(dāng)選正職的按正職標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，不是正職的按原標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

　　九、監(jiān)督和舉報(bào)

　　東?？h紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組對本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-87027078。

　　東?？h人力資源和社會保障局接受此次公開招聘工作舉報(bào)，舉報(bào)電話：0518-87027077。

　　十、本公告未盡事宜，由東?？h公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋

　　附件1.東海縣2019年公開招聘東海籍優(yōu)秀大學(xué)生和退役軍人到村工作崗位表.xls

　　附件2.報(bào)名表.xls

　　2019年7月11日