最近，有小伙伴問小編，筆試要考多少分才能進(jìn)入選調(diào)生面試呢？說一句“廢話”：肯定是越高越好。但衡量“高”的標(biāo)準(zhǔn)是多少，這個(gè)還要看不同的地區(qū)或崗位。

　　根據(jù)公告：江蘇選調(diào)生考試一般是在筆試合格線上，根據(jù)筆試成績，各職位面試人數(shù)與選調(diào)數(shù)量之比原則上不低于3∶1，從高分到低分確定面試人選。

　　本文統(tǒng)計(jì)了2019年各地區(qū)擬錄用名單中考生的筆試分?jǐn)?shù)，發(fā)現(xiàn)最高分多在140+，不同地區(qū)略有差異。這里由于篇幅原因，選取了蘇南和蘇北比較有代表性的兩個(gè)城市—南京和鹽城，來進(jìn)行分析。

　　注：以下數(shù)據(jù)來源于2019年江蘇選調(diào)生擬錄用名單，不包括所有進(jìn)面考生的筆試成績，可供參考。

　　南京地區(qū)筆試成績分布情況

　　為了方便統(tǒng)計(jì)，這里將男女職位放在一起統(tǒng)計(jì)，最后一列注明了職位類別。2019年南京類別I高校職位計(jì)劃招錄50人（男生30，女生20），最終被錄用的考生中，筆試成績排名在15名的同學(xué)的筆試分?jǐn)?shù)都在140+以上，第16-39名其分?jǐn)?shù)范圍在130-140以內(nèi)。最后10名在120-130分之間，最低分為123分。

　　下圖是2019年南京類別Ⅱ高校職位擬錄用考生的筆試成績分布情況。從下圖可以看出，南京類別Ⅱ高校職位比起類別Ⅰ職位，分?jǐn)?shù)在140+的同學(xué)數(shù)量明顯減少，只有3名考生筆試成績在140分以上，不過最低分高于類別Ⅰ職位的最低分，為127.4.

　　當(dāng)然，這也可能與招錄人數(shù)有關(guān)，南京類別Ⅱ高校職位招錄計(jì)劃12人（男生7人，女生5人）。但從兩組數(shù)據(jù)的對比我們還是能看粗，南京類別Ⅰ高校職位競爭力較為強(qiáng)勁。

　　鹽城地區(qū)筆試成績分布情況

　　從2019年鹽城類別Ⅰ高校職位擬錄用考生的筆試成績分布情況來看，其分?jǐn)?shù)在140+以上的人數(shù)只有2個(gè)，但最高分卻達(dá)到了151.3分，同時(shí)最低分也只有116.6分。筆試分?jǐn)?shù)最高的前三名均為女生職位。女生職位第一名的筆試成績高出男生第一名將近20分，差距較大。

　　鹽城類別Ⅱ高校職位筆試成績在140+以上的只有1人，與鹽城類別Ⅰ高校職位第一名差距稍大。同樣筆試分?jǐn)?shù)最高的前三名也均為女生職位。其最低分為125.7。

　　可以看出，不同地區(qū)的考生競爭力各有其特點(diǎn)，因此相應(yīng)職位的筆試成績分布情況也各有特色。比如報(bào)考南京類別I高校職位的考生很多是重點(diǎn)高校的學(xué)生，其競爭力更為強(qiáng)勁，因此擬錄用名單中筆試高分較多。

　　當(dāng)然學(xué)校雖然對其競爭力有一定影響，但并不是決定分?jǐn)?shù)的唯一因素，相信很多考生經(jīng)過筆試階段的努力復(fù)習(xí)和考場上的發(fā)揮，會(huì)有一個(gè)好的結(jié)果。

　　小編也希望，能再次和大家在面試階段再次相遇，我們一起征戰(zhàn)江蘇選調(diào)生面試。

　　提醒：2020年江蘇選調(diào)生面試預(yù)計(jì)和省考同步進(jìn)行，或?qū)?020年2月下旬面試，筆試成績未公布前，大家可以提前了解面試考什么。這里準(zhǔn)備了一道思考題，同學(xué)們可以思考一下，如果是你，你會(huì)怎么答？測一測自己的面試水平。

　　提醒：這道題有答題陷阱，90%的考生會(huì)答偏。下附公考通網(wǎng)校申茜老師高分答題范本 ↓↓↓

　　視頻選自【江蘇面試系統(tǒng)班】

　　聽完上面的視頻分析，是不是覺得申老師太強(qiáng)大了！申老師有著7年的面試培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，教過形形色色的考生，其中最優(yōu)秀的學(xué)員在面試中獲得了95分。為了驗(yàn)證自己的面試?yán)碚摚玫闹笇?dǎo)學(xué)員，老師也會(huì)自己參加面試，最好的成績是90.3分，最低分是79.4分，不過也是當(dāng)天全場最高分。

　　“老師，什么時(shí)候你在線上也開開課，線下課不能看回放”、“老師你講得太好了，我有好朋友也想來聽課，但沒時(shí)間...”，每次線下教學(xué)，都有很多學(xué)員這樣說。為了把自己的面試技巧分享給更多的考生，這次申老師將自己多年的線下面試經(jīng)驗(yàn)，濃縮成一套系統(tǒng)的線上面試課程，方便大家隨時(shí)隨地反復(fù)學(xué)習(xí)。這個(gè)課程共有40多節(jié)課時(shí)，全部課時(shí)相加有30多個(gè)小時(shí)，相比于動(dòng)輒三五萬的線下班課程理論部分一帶而過，申老師的面試系統(tǒng)班講解更充分，更透徹，而且分分鐘都是精華！

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