1．面試形式與內(nèi)容

 

　　面試采取專業(yè)測試的形式，主要通過指定稿件播讀等方式進行，測試應(yīng)聘者的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)及潛在能力。

 

　　專業(yè)測試總分為100分，設(shè)合格分數(shù)線為60分。

 

　　2．時間和地點

 

　　時間：2024年10月27日。

 

　　地點：鹽城市區(qū)，具體地點詳見準考證。

 

　　3．應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證（須與報名時姓名、公民身份號碼相一致）按照規(guī)定的時間到考點參加專業(yè)測試。

 

　　4．專業(yè)測試成績以百分制形式在鹽城市亭湖區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.tinghu.gov.cn/）和“亭湖發(fā)布”微信公眾號上公布，請應(yīng)聘者予以關(guān)注。

 

　?。ㄈ┕P試

 

　　面試結(jié)束后，在合格者中，從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加筆試人選（末位同分者一并入圍），不足1:3的按實際人數(shù)確定參加筆試人選。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知遞補，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加的視為自動放棄。

 

　　1．筆試科目

 

　　筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》，筆試總分為100分，設(shè)合格分數(shù)線為60分。

 

　　綜合知識主要測試應(yīng)試人員對政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技、人文等綜合基礎(chǔ)知識的掌握程度。

 

　　能力素質(zhì)主要測試應(yīng)試人員閱讀理解能力、綜合分析能力、解決問題能力、文字表達能力以及履行崗位職責的必備能力等素質(zhì)。

 

　　2．時間和地點

 

　　時間：2024年11月3日上午9:00—11:30。

 

　　地點：鹽城市區(qū)，具體地點詳見準考證。

 

　　3．應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證（須與報名時姓名、公民身份號碼相一致）按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

 

　　4．筆試成績以百分制形式在鹽城市亭湖區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.tinghu.gov.cn/）和“亭湖發(fā)布”微信公眾號上公布，請應(yīng)聘者予以關(guān)注。

 

　　（四）總成績計算方法

 

　　根據(jù)面試成績（百分制）占70%、筆試成績（百分制）占30%的比例計算應(yīng)聘人員總成績。總成績計算公式為：面試分×70%+筆試分×30%。面試、筆試成績保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理?？偝煽儽Ａ粼加嬎銛?shù)值。

 

　　五、考察體檢

 

　　鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心在筆試合格人員中，按照總成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1確定參加考察體檢人員，并組織考察體檢。

 

　　確定考察體檢人員時，若總成績相同，取面試成績高者；如總成績、面試成績均相同，鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心可對成績相同的人員組織加試，加試時間、地點、方式另行通知。

 

　　鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心負責制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等?？疾鞓藴拾凑铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（蘇組通〔2019〕57號）和鹽城市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。

 

　　體檢按照《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》（蘇組通〔2020〕57號）和《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等規(guī)定實施。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理；有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

 

　　六、公示及聘用

 

　　鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單。

 

　　因體檢、考察不合格、考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心在筆試人員中按總成績從高分到低分依次遞補（成績相同取舍辦法同前），并將有關(guān)情況按照人事管理權(quán)限報鹽城市亭湖區(qū)委組織部備案。聘用備案后不再進行遞補。

 

　　鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心將擬聘用人員名單分別在鹽城市亭湖區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.tinghu.gov.cn/）、“亭湖發(fā)布”微信公眾號上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。

 

　　對公示期滿無異議人員，鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心按照人事管理權(quán)限向鹽城市亭湖區(qū)委組織部備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

 

　　七、紀律監(jiān)督

 

　　本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，嚴格執(zhí)行有關(guān)招聘紀律，秉公辦事，陽光操作，做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，并自覺接受相關(guān)部門和社會的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有違規(guī)、違紀行為，將取消相關(guān)報考人員的招聘資格，并對有關(guān)當事人給予嚴肅的處理。本次招聘按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第七章第36條規(guī)定實行回避。本次招聘過程中的未盡事宜由鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心負責解釋。

 

　　公開招聘單位咨詢電話：0515-81661802。

 

　　公開招聘政策咨詢電話：0515-66691013。

 

　　公開招聘監(jiān)督電話：0515-66692601。

 

　　附件1：《鹽城市亭湖區(qū)融媒體中心2024年公開招聘工作人員崗位表》.docx

 

　　鹽城市亭湖區(qū)2024年融媒體中心

 

　　工作人員招聘工作領(lǐng)導小組

 

　　2024年10月10日