2022年江西贛州市婦幼保健院勞務(wù)派遣招聘公告
贛州市婦幼保健院2022年第五批勞務(wù)派遣招聘公告
因工作需要，江西省金盾人力資源管理有限公司擬公開招聘勞務(wù)派遣人員6名，派遣至贛州市婦幼保健院。具體公告如下：
一、招聘崗位和條件
1.品貌端莊，身體健康，有耐心、親和力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力好；有良好的職業(yè)道德和服務(wù)態(tài)度，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心，服從工作及崗位安排。
2.誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，能夠遵守工作紀(jì)律和有關(guān)管理規(guī)定，無不良嗜好和違法違紀(jì)行為。
3.具體崗位條件：
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序 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
專業(yè) |
最低學(xué)歷 |
年齡 |
其他要求和工作職責(zé) |
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1 |
價(jià)格管理科輔助崗 |
3 |
/ |
中專 |
≦35周歲 |
1.熟練操作電腦，打字速度達(dá)每分鐘50字以上，準(zhǔn)確率95%以上。 2.品行端正，有本市公職人員能為其擔(dān)保。 3.有銀行柜臺或財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.身體健康、吃苦耐勞，能勝任夜班崗位。 |
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2 |
兒童神經(jīng)康復(fù)科輔助崗1 |
1 |
/ |
本科 |
≦35周歲 |
1.康復(fù)治療學(xué)相關(guān)專業(yè)。 |
|
3 |
兒童神經(jīng)康復(fù)科輔助崗2 |
1 |
/ |
中專 |
≦30周歲 |
1.協(xié)助門診高危兒建檔，錄入信息，整理文件，導(dǎo)診分診等工作。 |
|
3 |
產(chǎn)前診斷科輔助崗位 |
1 |
/ |
中專 |
≦30周歲 |
1.醫(yī)療相關(guān)專業(yè)。 2.具有一定電腦操作能力，協(xié)助醫(yī)生錄入信息系統(tǒng)等工作。 |
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合計(jì) |
6 |
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二、人員管理
1、所聘人員與江西省金盾人力資源管理有限公司簽訂勞動合同并接受公司管理，再由公司派遣到贛州市婦幼保健院工作。首次聘用期限一般為兩年，試用期兩個月。
2、薪資待遇由江西省金盾人力資源管理有限公司根據(jù)醫(yī)院考勤科室考核的工作質(zhì)量和工作滿意度結(jié)果進(jìn)行發(fā)放。
三、薪酬待遇
1、輔助崗：（一）工資由基本工資+績效工資組成，具體見下表：
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年度 |
輔助性服務(wù)崗位人員工資標(biāo)準(zhǔn) |
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基本工資 |
績效獎勵 |
應(yīng)發(fā)合計(jì) |
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第1年 |
2100 |
1300 |
3400 |
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第2年 |
2200 |
1400 |
3600 |
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第3年 |
2300 |
1500 |
3800 |
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第4年 |
2400 |
1600 |
4000 |
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第5年及以上 |
2500 |
1700 |
4200 |
2、上述崗位試用期僅有基本工資，試用期后考核合格根據(jù)考勤和考核結(jié)果核發(fā)績效工資。
3、按規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，晚班補(bǔ)助參照醫(yī)院相關(guān)崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，除工會會員福利外，不享受其他獎金和福利。
四、報(bào)名及招聘程序
1.報(bào)名及招聘方式：
輔助崗：應(yīng)聘者持簡歷（貼照片）三份、身份證及畢業(yè)證復(fù)印件各一份現(xiàn)場報(bào)名，經(jīng)資格審核后再進(jìn)行面試考核（面試時(shí)間另行通知)，擇優(yōu)錄取，面試通過后人選完成體檢、政審后正式上崗。
2.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年5月12日至-5月19日8:00至17:30。
3.報(bào)名地點(diǎn)：贛州市章貢區(qū)文清路73-1號贛州市婦幼保健院辦公樓502室。
4.聯(lián)系電話：8282049，聯(lián)系人：章老師。
江西省金盾人力資源管理有限公司
2022年5月12日
