2022年江西吉安市吉州區(qū)招聘105名教師公告
2022年吉州區(qū)招聘非在編公辦幼兒園聘用制教師公告
為充實(shí)吉州區(qū)公辦幼兒園師資隊(duì)伍,根據(jù)《吉州區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》精神,經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘非在編公辦幼兒園聘用制教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、基本原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,招聘德才兼?zhèn)鋬?yōu)秀人才。
二、招聘崗位及人數(shù)
城區(qū)和農(nóng)村非在編公辦幼兒園聘用制教師105名。
三、招聘條件
1.學(xué)歷條件:具有中專及以上學(xué)歷。
2.資格條件:具有幼兒園教師及以上教師資格。
3.年齡條件:40周歲以下(1982年7月1日以后出生),對于一直從事幼教工作5年及以上,有一定保教和管理經(jīng)驗(yàn)的民辦幼兒園教師,經(jīng)區(qū)教體局資格審核后,年齡可放寬到45周歲以下(1977年7月1日以后出生)。
四、招聘程序
公開招聘采取面試方式進(jìn)行,具體程序如下:
(一)發(fā)布公告
招聘信息在吉州區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2022年7月5日—7月6日
2.報(bào)名地點(diǎn):吉州區(qū)教體局會(huì)議室(吉州區(qū)行政中心三樓330室)
3.報(bào)名和資格審查要求
(1)報(bào)名時(shí)需提供的材料原件和復(fù)印件:
①身份證;②學(xué)歷證書;③教師資格證;④《吉州區(qū)2022年幼兒教師招聘個(gè)人信息登記表》(見附件);⑤一寸彩色免冠照片2張(不含信息表上照片);⑥從事幼教工作5年及以上的民辦幼兒園教師需提供工作年限證明。
如因延遲發(fā)證等客觀原因無法提供畢業(yè)證或教師資格證原件的,可提供學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《教師資格考試合格證明》或認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的證明。
(2)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息由區(qū)教體局審核,如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其報(bào)考資格。資格審核合格的,發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿招聘工作全過程。
(三)面試
1.內(nèi)容及分值
語言(40分)、美術(shù)(40分)、鋼琴(20分),面試總分為100分。
2.具體要求
語言:自備幼兒故事一則(3分鐘以內(nèi));
美術(shù):抽取同一考題,畫簡筆畫(3分鐘內(nèi)完成);
鋼琴:自備鋼琴曲一首(3分鐘內(nèi)完成)。
報(bào)名人數(shù)在150名以內(nèi),每項(xiàng)面試內(nèi)容3分鐘內(nèi)完成,報(bào)名人數(shù)在150名以上,每項(xiàng)面試內(nèi)容2分鐘內(nèi)完成。
3.面試時(shí)間:2022年7月9日。
4.面試地點(diǎn):吉州區(qū)保育院。
5.面試流程:考生于規(guī)定面試日期當(dāng)日上午7:40到達(dá)考點(diǎn)指定候考室(休息室)集中,工作人員核查面試人員身份后,于7:50組織考生抽簽,考生按抽簽序號參加面試,抽簽單由考生自我保管。面試成績即時(shí)告知考生本人。
6.有效證件:必須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證原件。
(四)入闈公示
根據(jù)招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員成績(報(bào)名人數(shù)不足招聘人數(shù)時(shí),則按報(bào)名總數(shù)的90%錄?。?,從高分到低分確定入闈人員名單(成績相同時(shí),學(xué)歷高者優(yōu)先),并在吉州區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示。
(五)體檢
1.體檢時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn):參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。
(六)聘用公示
擬聘用人員名單在吉州區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間如發(fā)現(xiàn)不符合條件的,經(jīng)查屬實(shí),不予聘用。
五、聘用人員管理
1.聘用人員按有關(guān)程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2.本次招聘錄用人員分配名額為:吉州區(qū)城區(qū)幼兒園60名,吉州區(qū)農(nóng)村幼兒園45名。按照最終成績由高分到低分進(jìn)行選崗,應(yīng)聘者須服從分配,不服從分配者取消聘用資格。因體檢等原因不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí),按總成績排序依次遞補(bǔ)。聘用人員試用期為三個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格者,與錄用單位簽訂聘用協(xié)議,聘用期為三年。
3.聘用人員待遇
(1)享受政府購買服務(wù)人員待遇,年收入不低于45000元(含五險(xiǎn)一金)。
(2)聘用期間由區(qū)教體局、區(qū)人社局對聘用人員進(jìn)行年度考核,對考核不合格者按有關(guān)程序予以解聘。
六、本方案解釋權(quán)在吉州區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
吉州區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年6月30日
附件1:2022年吉州區(qū)招聘非在編公辦幼兒園聘用制教師個(gè)人信息登記表
姓 名 |
性別 |
民族 |
照 片 |
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出生年月 |
籍貫 |
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政治面貌 |
最高學(xué)歷 |
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第一學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間、院校及專業(yè) |
教齡 |
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身份證號碼 |
家庭住址 |
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何年月取得何專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格 |
何年月被聘用何等級專業(yè)技術(shù)職務(wù) |
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現(xiàn)工作單位 |
工作年限 |
現(xiàn)任行政職務(wù) |
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報(bào)考崗位(學(xué)科) |
聯(lián)系電話 |
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主要家庭成員(父母、配偶、子女) |
姓名 |
性別 |
年齡 |
單 位 |
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個(gè)人簡歷 |
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近期主要業(yè)績(可另附紙張) |
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資格審查意見 |
(蓋章) 年 月 日 |
注:此表由報(bào)考人員如實(shí)填寫,如有隱瞞或虛假學(xué)歷等證件者,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。
附件2:防疫有關(guān)要求
一、考生必須帶好口罩提前30分鐘到考點(diǎn)學(xué)校大門口,憑準(zhǔn)考證及身份證排隊(duì)進(jìn)行掃碼測體溫(來自境外、疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或有本土病例發(fā)生的地區(qū)的考生必須提供近7日內(nèi)的核酸檢測報(bào)告)。體溫正常的,且“贛通碼”顯示為綠碼的,方可由指定路線進(jìn)入考場區(qū)域。等候時(shí),要求每位人員保持間隔為1米以上的安全距離。
二、考生入考場前,經(jīng)測量體溫登記后還必須同時(shí)出示考試準(zhǔn)考證及本人身份證等有效考試證件,在核對身份證件時(shí),考生應(yīng)摘下口罩,并盡量縮短時(shí)間,以便工作人員確認(rèn)是否為其本人,考生考試當(dāng)天應(yīng)全程戴口罩。
三、考生須服從現(xiàn)場工作人員安排,考生之間相隔1.5米以上,全程不得扎堆聚集,考試結(jié)束后立即離場,不得在考場逗留。
四、考場休息室設(shè)置考生物品放置處,集中存放考生物品和手機(jī),杜絕考生將個(gè)人物品帶入考場,防范因考生個(gè)人物品帶來的感染風(fēng)險(xiǎn)。
五、考試結(jié)束后經(jīng)測量體溫登記后,考生應(yīng)須服從現(xiàn)場工作人員安排,按照指定路線有序離場,考生有序分批次離場,不得在考場逗留。
六、在進(jìn)入考點(diǎn)大門時(shí),如遇考生發(fā)熱的、“贛通碼”掃碼為黃碼及紅碼的、不戴口罩的、體溫連續(xù)三次測量≥37.3℃以上的,禁止進(jìn)入考點(diǎn)校門,并直接勸離。
七、在考試過程中,考生如體溫連續(xù)三次測量≥37.3℃以上,將被迅速轉(zhuǎn)移到隔離考場區(qū)域并及時(shí)撥打120求助。