2023年江西師范大學(xué)誠聘海內(nèi)外高層次人才公告
江西師范大學(xué)2023年誠聘海內(nèi)外高層次人才公告
一、學(xué)校簡介
江西師范大學(xué)是教育部、江西省人民政府共建高校和中西部高?;A(chǔ)能力建設(shè)工程高校,前身是1940年創(chuàng)建的國立中正大學(xué),是江西省本科辦學(xué)歷史最為悠久的高校,位于具有深厚歷史文化底蘊(yùn),素有“物華天寶、人杰地靈”美譽(yù)的江西省省會南昌。
學(xué)校是博士學(xué)位授予單位和全國第一批學(xué)士、碩士學(xué)位授予權(quán)單位,擁有哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等十大學(xué)科門類,設(shè)有23個專業(yè)學(xué)院,1個獨立學(xué)院(科技學(xué)院),2個產(chǎn)業(yè)學(xué)院,76個本科招生專業(yè),40個專業(yè)入選國家級一流專業(yè)建設(shè)點,共有本科生27400余人,博碩士研究生8300余人。學(xué)校是全國首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗50強(qiáng)高校、全國“體育美育浸潤行動計劃”高校、全國高校教師考核評價改革示范校。
學(xué)校擁有13個博士點,其中一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點12個(馬克思主義理論、中國語言文學(xué)、化學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)、中國史、數(shù)學(xué)、地理學(xué)、管理科學(xué)與工程、體育學(xué)、物理學(xué)、生物學(xué)),專業(yè)學(xué)位博士點1個(教育博士),5個博士后流動(工作)站,4個ESI全球前1%學(xué)科(化學(xué)、材料科學(xué)、工程學(xué)、農(nóng)業(yè)科學(xué)),5個江西省一流學(xué)科(馬克思主義理論、化學(xué)、教育學(xué)、中國語言文學(xué)、地理學(xué)),33個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點,18個碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點及在職人員以同等學(xué)力申請碩士學(xué)位授予權(quán)。在第五輪學(xué)科評估中,馬克思主義理論為A類學(xué)科,教育學(xué)、心理學(xué)、數(shù)學(xué)、化學(xué)、中國語言文學(xué)、地理學(xué)、音樂與舞蹈學(xué)為B類學(xué)科。
學(xué)?,F(xiàn)有1個國家工程技術(shù)研究中心(國家單糖化學(xué)合成工程技術(shù)研究中心),1個國家地方聯(lián)合工程實驗室(分子篩膜材料國家地方聯(lián)合工程實驗室),9個教育部、自然資源部、國家體育總局重點實驗室等部級科研機(jī)構(gòu),2個國家級實驗教學(xué)示范中心,1個國家大學(xué)科技園,6個省“2011協(xié)同創(chuàng)新中心”,43個省級重點實驗室(工程中心、重點研究基地),2個省級高端智庫,主辦1個CSSCI期刊。
學(xué)校共有在編(含人事代理)教職工3139人,校本部2825人,附屬單位314人。校本部中專任教師1844人,其中博士1100人。擁有全職在崗的國家級高端人才40余人,全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、國務(wù)院政府特殊津貼專家等國家級榮譽(yù)教師70余人,省教學(xué)名師等省級榮譽(yù)獲得者300余人。
江西師范大學(xué)附屬中學(xué)是全國百強(qiáng)中學(xué)、江西省第一批全省重點中學(xué)和第一批全省優(yōu)秀重點中學(xué),江西師范大學(xué)附屬小學(xué)是全國百強(qiáng)小學(xué)。江西師范大學(xué)教職工子女享受一條龍入讀附屬學(xué)校政策。
二、人才需求計劃
2023年高層次人才引進(jìn)需求計劃表(詳見附件1)。
三、招聘基本條件
應(yīng)聘人員應(yīng)堅持正確政治方向,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,貫徹黨的路線方針政策,忠誠和熱愛黨的教育事業(yè),踐行社會主義核心價值觀,遵守職業(yè)道德、法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)制度。
四、招聘類別、條件及待遇
(一)學(xué)校政策待遇
1.人才類別、招聘條件及待遇參照《江西師范大學(xué)高層次人才引進(jìn)工作暫行辦法(2022年修訂)》(校發(fā)〔2022〕31號),網(wǎng)站鏈接:https://rczp.jxnu.edu.cn。
2.所有引進(jìn)的高層次人才均享受事業(yè)編制待遇,并享受子女入讀附屬學(xué)校一條龍政策。
3.在享受學(xué)校優(yōu)厚引進(jìn)待遇的基礎(chǔ)上,優(yōu)秀海歸及博士(后)人才前三年享受1000元/月住房補(bǔ)貼或提供過渡房免費(fèi)居住;新引進(jìn)的青年博士(后)且實際受聘為中級及以下崗位人員每人發(fā)放津貼800元/月(發(fā)放1年)。
4.優(yōu)秀海歸一類及拔尖以上人才等可視情況安置配偶工作。
5.業(yè)績特別突出者,在上述待遇基礎(chǔ)上,還可一人一議。
6.引進(jìn)人才依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期考核,試用期滿考核不合格,按有關(guān)規(guī)定予以解聘;首個聘期5年內(nèi)原則上不允許轉(zhuǎn)崗。
(二)南昌市政策
符合條件者可享受南昌市人才政策:在2020年6月16日之后來贛工作的博士研究生給予每人一次性就業(yè)、安家、租房等生活補(bǔ)貼5萬元;首次將戶口遷移至南昌(含集體戶口),每人發(fā)放1000元落戶獎勵。具體參見《關(guān)于支持大學(xué)畢業(yè)生和技能人才來昌留昌創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實施意見》(洪發(fā)〔2020〕9號)及其補(bǔ)充規(guī)定。
(三)江西省政策
符合條件者可享受江西省人才支持政策:
(1)推薦申報江西省人才項目,入選可享受相應(yīng)科研經(jīng)費(fèi)資助和生活補(bǔ)貼,參見“人才江西”網(wǎng)站:http://rc.jxzzb.gov.cn/www/newsInfo/9687/0。
(2)其他政策支持,參見《江西省高層次人才引進(jìn)實施辦法》(2022年2月修訂發(fā)布),網(wǎng)址:http://rc.jxzzb.gov.cn/www/policyInfo/886/2。
五、應(yīng)聘程序
1.簡歷投遞:凡有意應(yīng)聘者,請直接將《江西師范大學(xué)擬引進(jìn)高層次人才申請表》(樣表可在學(xué)校人事處官網(wǎng)下載)、簡歷、成果材料等資料(含身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、其他證書、檢索文件等)打包同步發(fā)送至江西師范大學(xué)人事處郵箱:jxsdrcb@jxnu.edu.cn和各單位聯(lián)系郵箱(詳見附件1)。若用人單位三天之內(nèi)未有答復(fù),請直接聯(lián)系用人單位負(fù)責(zé)人。
2.面試考察:用人單位根據(jù)需要,采取筆試、面試、講課、專業(yè)技能操作考核等一種或多種形式進(jìn)行考核(面試、講課將全程錄音錄像),擇優(yōu)錄取。
3.體檢:在面試考察環(huán)節(jié),原則上一并安排體檢。體檢費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。
4.研究審批和公示:學(xué)校研究審批各用人單位上報的擬引進(jìn)高層次人才,并及時發(fā)布公示名單。
5.政審與錄用
經(jīng)學(xué)校研究審批同意引進(jìn)的應(yīng)聘者,由各用人單位黨組織進(jìn)行政審,政審合格后辦理錄用手續(xù)(政審貫穿人才引進(jìn)全過程)。
六、聯(lián)系方式
咨詢電話:0791-88120183。
招聘郵箱:jxsdrcb@jxnu.edu.cn。
聯(lián)系人:邱老師,18970842684(微信同號)。
QQ群號:876703766。
通訊地址:江西省南昌市高新開發(fā)區(qū)紫陽大道99號江西師范大學(xué)先骕樓5區(qū)5313室。
郵編:330022
七、其他需要說明的事項
1.相關(guān)調(diào)整事項我校將以網(wǎng)站發(fā)布的形式向社會公告。
2.本公告所依據(jù)的文件政策發(fā)生變更時,以變更后的有效文件政策為準(zhǔn);本公告最終解釋權(quán)歸江西師范大學(xué)所有。
附件1:江西師范大學(xué)2023年高層次人才引進(jìn)需求計劃表.pdf
附件2:江西師范大學(xué)碩士學(xué)位授權(quán)點目錄及研究生學(xué)科專業(yè)目錄、專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄.pdf
附件3:《江西師范大學(xué)高層次人才引進(jìn)工作暫行辦法(2022年修訂)》.pdf
江西師范大學(xué)擬引進(jìn)高層次人才申請表(2022版).docx