一、單位簡介

江西信息應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)江西省人民政府批準(zhǔn)，教育部備案的江西省唯一公辦信息類?？茖哟纹胀ǜ咝＃鞴軉挝粸榻魇庀缶?。學(xué)院主校區(qū)位于南昌市迎賓中大道西側(cè)，毗鄰明珠般的象湖公園和聞名遐邇的“八大山人”書畫紀(jì)念館，優(yōu)美的自然風(fēng)光與深厚的人文傳統(tǒng)完美融合，相得益彰。學(xué)院有南昌和共青城市兩大校區(qū)，共開設(shè)33個專業(yè)。

根據(jù)學(xué)院建設(shè)與發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘專任教師和管理人員。

二、招聘崗位

三、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2.遵紀(jì)守法，品行端正。

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.有工作經(jīng)歷者要求既往無重大工作失誤或差錯，無黨風(fēng)廉政、師德師風(fēng)問題。

5.具備崗位所需要的其他條件。

6.有以下情形之一者不具備報考資格：

現(xiàn)役軍人；曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受違法違紀(jì)審查、審計尚未終結(jié)的；尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、報考注意事項

1.國（境）外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》設(shè)置，專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

3.以上條件中學(xué)科、專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼，應(yīng)聘人員請注意區(qū)分學(xué)碩、專碩代碼，不得報所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）(120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（人力資源管理方向），那么專業(yè)中財務(wù)管理、市場營銷方向的不可報名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。

4.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的崗位，報考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試，在國內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)，于2023年8月31日前畢業(yè)的2023屆普通高校畢業(yè)生（應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2023年12月31日）。除2023屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報考。

2023年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的留學(xué)回國人員，可以報考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的崗位。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

5.2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未按時取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者，取消聘用資格。

6.涉及工作經(jīng)歷及其他期限的計算，截止到2023年2月28日。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經(jīng)歷。

7.報考崗位要求中共黨員的需提供黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明材料。

8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員不得報考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

五、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：即日起至2023年3月23日。

2.報名方式：

符合條件者登錄網(wǎng)站http://jxrccp.xxwb.zfoline.net進(jìn)行報名，按要求填寫相關(guān)信息并上傳審核材料。

3.本次招聘工作每名考生僅限報考1個崗位，未按規(guī)定報名的，視為無效。

4.報名需提交的材料

（1）本人填寫《江西信息應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次人才報名表》、《個人報考誠信承諾書》（見附件）并親筆簽名后掃描上傳。

（2）有效期內(nèi)的二代居民身份證（正反面）掃描件1份。

（3）學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證材料（從本科到最高學(xué)歷），2023屆普通高校畢業(yè)生，若尚未取得研究生學(xué)歷學(xué)位證的，可提供研究生學(xué)籍在線驗證報告以及經(jīng)學(xué)校審核蓋章的就業(yè)推薦表。國（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（4）報考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的非2023屆普通高校畢業(yè)生，屬于擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的，請?zhí)峁駱I(yè)期有關(guān)證明（包括原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開具的《檔案保管證明》）；

（5）所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，需提供學(xué)籍成績單；

（6）報考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，需提供所在單位出具的同意報考證明。

（7）報考要求有工作經(jīng)歷的崗位，須提交社保繳費(fèi)證明和對應(yīng)的勞動合同（聘用合同或工作經(jīng)歷證明）。

（二）資格審查

1.資格初審：根據(jù)報名人員填寫報名信息進(jìn)行資格初審，對不符合報名條件的或未按要求提供相關(guān)材料的視為不合格，取消其報名資格。

2.資格復(fù)審：學(xué)校將對通過資格初審人員進(jìn)行資格復(fù)審，需攜帶報名材料的原件及復(fù)印件1份。

3.資格審查工作貫穿考試、招聘全過程。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

六、考核

（一）考核方式

（1）氣象教師崗與測繪教師崗

考核采取筆試+技能測試+面試的方式進(jìn)行，筆試、技能測試、面試均采用百分制，分別占總成績的20%、30%和50%。筆試主要測試高等教育學(xué)、教育心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識、公文寫作、時事政治等方面內(nèi)容；技能測試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識掌握及崗位適配能力；面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、語言表達(dá)及舉止儀表等綜合素質(zhì)和能力。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入技能測試人員（如遇末位同分情況，一并進(jìn)入技能測試）。報名成功人數(shù)和招聘計劃人數(shù)未達(dá)到5:1比例的崗位仍須進(jìn)行筆試，筆試后直接進(jìn)入技能測試。

技能測試，由試講（無生上課，不采用多媒體輔助教學(xué)）和實踐操作組成，試講成績和實踐操作成績各占技能測試環(huán)節(jié)總成績的50%（如試講80分，實踐操作85分，則技能測試環(huán)節(jié)總成績?yōu)?0*50%+85*50%）。

根據(jù)筆試和技能測試的綜合成績（按該科目占考核總分的比例折算，如筆試80分、技能測試85分，則筆試和技能測試的綜合成績?yōu)?ldquo;80*20%+85*30%”），從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定入闈面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈面試）。

（2）其他崗位

考核采取筆試+面試的方式進(jìn)行，筆試、面試均采用百分制，各占考核總成績的50%。筆試主要測試高等教育學(xué)、教育心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識、公文寫作、時事政治、崗位相關(guān)專業(yè)知識等方面內(nèi)容；面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、語言表達(dá)及舉止儀表等綜合素質(zhì)和能力。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈面試）。報名成功人數(shù)和招聘計劃人數(shù)未達(dá)到3:1比例的崗位仍須進(jìn)行筆試，筆試后直接進(jìn)入面試。

本次招聘所有崗位面試成績低于70分者不予聘用。

（二）筆試、技能測試、面試的考試時間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績將在江西信息應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處網(wǎng)站(http://rsc.jxcia.com/)公布，接受社會監(jiān)督。

七、體檢、考察、公示

（一）體檢。根據(jù)招聘考核總成績，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象；如考核總成績相同，則根據(jù)面試成績從高分到低分確定參加體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。

（二）考察。對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵守法紀(jì)等情況。

（三）公示。對經(jīng)考核、體檢、考察后的擬聘用人員進(jìn)行為期7個工作日的公示。

八、聘用、待遇

（一）聘用。經(jīng)考核、體檢和考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

（二）待遇。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入事業(yè)單位編制管理。

九、其它事項

（一）因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄產(chǎn)生的崗位空額，從本崗位考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（其面試成績不得低于70分），其他情況一律不予遞補(bǔ)。

（二）所有報名及考核全過程由學(xué)院紀(jì)檢部門全程參與監(jiān)督。

（三）后續(xù)所有通知公告都將在江西信息應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處網(wǎng)站(http://rsc.jxcia.com/)公布，接受社會監(jiān)督，請應(yīng)聘者及時關(guān)注查詢。

十、聯(lián)系方式

學(xué)院人事處網(wǎng)站：http://rsc.jxcia.com/

咨詢電話：0791-85274873

聯(lián)系人：農(nóng)老師、彭老師

學(xué)院地址：南昌市青云譜區(qū)氣象路58號

郵編：330043

附件1.江西信息應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次人才報名表.docx

附件2.個人報考誠信承諾書.docx

附件1.江西信息應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次人才報名表.docx

附件2.個人報考誠信承諾書.docx