1.確定筆試人員：招聘小組對考生提供的材料進行資格審查，符合條件的考生全部進入筆試；

 

　　2.考試形式：采取現(xiàn)場閉卷筆試的方式，筆試科目為教育綜合知識（包括教育學、心理學、教育職業(yè)道德與教育法律法規(guī)、教學技能等）；

 

　　3.考試時間及地點：8月5日（地點詳見準考證）。

 

　　（三）成績計算及排序

 

　　1.考生總成績由兩部分構(gòu)成，筆試成績（滿分100分）和獎勵加分（如下情況）：

 

　　（1）優(yōu)質(zhì)課現(xiàn)場比賽、現(xiàn)場展示（觀摩）課或個人素養(yǎng)類比賽加分：

 

　?、賴壹壱坏泉?0分、二等獎8分、三等獎6分；

 

　?、谑〔考壱坏泉?分、二等獎4分、三等獎2分；

 

　?。?）教育教學類相關(guān)頭銜加分：

 

　　①省級學科帶頭人、名師6分，省級骨干教師4分；

 

　　②設(shè)區(qū)市級學科帶頭人2分。

 

　　（3）學歷學位加分：

 

　　碩士研究生及以上學歷5分（提供學歷學位證書原件）。

 

　　注：加分證書及文件以政府蓋章或教育主管部門為準，且在有效期內(nèi)方可加分。若有重復，取同類加分最高的一項計分。

 

　　2.按照考生總成績分學段學科從高分到低分依次排序；若分數(shù)相等，按以下順序優(yōu)先：（1）有獎勵加分優(yōu)先于無獎勵加分；（2）獎勵加分由高到低；（3）若獎勵加分相等或沒有獎勵加分的，按以下順序優(yōu)先：①本人為袁州區(qū)戶籍→②配偶是袁州區(qū)戶籍→③本人的父母或配偶的父母是袁州區(qū)戶籍→④配偶是袁州區(qū)行政機關(guān)或事業(yè)單位在編在崗人員→⑤學歷先高后低→⑥教齡先長后短→⑦年齡先小后大，按崗位數(shù)1:1比例確定入圍體檢人員名單。

 

　?。ㄋ模┐_定擬調(diào)對象

 

　　根據(jù)考試成績從高分到低分排序，按照各崗位計劃數(shù)1:1的比例確定擬調(diào)對象（如報名人數(shù)未達到本崗位數(shù)1:2的比例但超過本崗位計劃數(shù)的，擬調(diào)人員按報名人數(shù)的一半錄?。蝗鐖竺藬?shù)未達到本崗位計劃數(shù)的，擬調(diào)人員筆試成績需達到本崗位參考人員的平均成績及以上）。

 

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