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江西贛州建控集團所屬技工學校贛州經(jīng)開區(qū)技工學校招聘24人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2023-08-01 11:23      來源:贛州市人才網(wǎng)
【字體: 】              

贛州建控集團所屬技工學校贛州經(jīng)開區(qū)技工學校招聘公告

 

贛州建控投資控股集團有限公司(簡稱“贛州建控集團”),成立于2008年12月,是經(jīng)贛州市政府批準,由贛州市國資委控股的具有獨立法人資格的國有獨資公司,注冊資本37.55億元人民幣。贛州經(jīng)開區(qū)技工學校是贛州建控集團創(chuàng)辦的技工學校,學校坐落于新能源汽車科技城,為贛州經(jīng)開區(qū)重點打造的技工院校。學?,F(xiàn)有校區(qū)占地63余畝,校舍建筑面積約4萬平方米。新校區(qū)(三江校區(qū))占地150畝,建筑面積約19萬平方米,總投資8.4億元,計劃2024年正式投入使用。學校教學設備設施齊全,校園環(huán)境一流,建有標準的運動場所和綜合性運動場館,住宿為6人標準間,配備空調(diào)、熱水器等設施。學校師資力量雄厚,依托國企優(yōu)勢,按照“質(zhì)量立校、人才興校、特色強校”的辦學思路,立足中級技工教育,爭取3年內(nèi)提級升格為“贛州經(jīng)開區(qū)高級技工學校”,5年內(nèi)再次提升辦學層次,打造“贛州歐潭技師學院”,發(fā)展成為綜合性培養(yǎng)技能型人才的技工院校。

現(xiàn)因?qū)W校發(fā)展需要,決定面向社會公開招聘24名工作人員,具體要求如下:

一、招聘人數(shù)、崗位及條件

本次公開招聘教職工24名,具體崗位、招聘人數(shù)及要求詳見附件1。

二、崗位要求

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律;

(3)熱愛教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,無不良行為記錄,能夠承擔相應崗位崗位職責;

(4)具有良好品行,具有正常履職的身體條件;

(5)獲得相應資格種類及學科的教師資格證/上崗證。如報名時暫無法提供,考生須就本人教師資格證/上崗證提交承諾書(見附件2),承諾于2024年9月1日前取得相應資格種類及學科的教師資格證/上崗證,否則解除聘用關系。

2.限制條件

有下列情形之一人員,不具備報考資格、聘任資格。

(1)提供虛假應聘資料的;

(2)與原單位簽訂競業(yè)限制且仍在競業(yè)限制期限內(nèi)的;

(3)從贛州建控集團離職未滿2年,離職前在職不滿1年人員;

(4)參加區(qū)屬國有企業(yè)近3年內(nèi)公開招聘并入圍體檢,但放棄體檢資格或體檢通過放棄入職的人員;

(5)被列為失信聯(lián)合懲戒對象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為教師的人員;

(6)曾受過刑事處罰,曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員;

(7)尚未解除黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的;

(8)正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的。

3.年齡條件

45周歲以下是指1978年8月31日及以后出生的;35周歲以下是指1988年8月31日以后出生的。

4.學歷等條件

全日制本科及以上學歷,且已取得相應的學位證書,學歷專業(yè)須為招聘崗位學科本學科相關專業(yè)《參照<學科專業(yè)目錄匯編(江西省人社廳2022年頒布)>》。專業(yè)要求為大類的,考生所學專業(yè)只要符合其中任何一個分類目錄,即可報考。

招考崗位有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷計算截止時間為公告發(fā)布之日。工作經(jīng)歷必須為獲取大學畢業(yè)證書后的工作經(jīng)歷,兼職、實習和社會實踐等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。

三、福利待遇

薪酬待遇按學校薪酬制度發(fā)放,所有崗位提供五險一金,所有入職人員必須在學校繳納五險一金,入職當月或者次月繳納,如果由于個人原因?qū)W校無法為其繳納五險一金,所造成的后果由考生本人承擔,贛州建控集團有權決定是否取消其錄取資格。

四、招聘程序

報考人員應仔細閱讀崗位資格條件,選報符合自身條件的崗位;如對本人是否符合崗位資格條件有疑問,報名前應先向招聘實施單位咨詢,確認符合條件后再填報。

招聘工作按照擬定方案、公告發(fā)布、網(wǎng)上報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實施。本次招聘全流程工作委托第三方機構執(zhí)行。

(一)公告發(fā)布

通過贛州人事人才網(wǎng)、贛州經(jīng)開區(qū)人才發(fā)展集團公眾號等路徑發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報名

1.報名方式。采取網(wǎng)上報名的方式,報名者需在規(guī)定時間內(nèi)登錄網(wǎng)址進行注冊報名,填寫報名表,上傳相關證明材料(本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教育部學籍及學位在線驗證報告、工作經(jīng)歷證明、相關榮譽證書、資格證書等材料掃描件),按照要求提交崗位報考申請,逾期報名不予受理。報名系統(tǒng)提交材料應與需遞交的紙質(zhì)版材料一致;不接受傳真、電話等其他方式報名。

2.報名時間:2023年7月31日-2023年8月13日

3.報名網(wǎng)址:關注贛州經(jīng)開區(qū)人才集團微信公眾號回復關鍵字“報名”獲取網(wǎng)址。

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(三)筆試

根據(jù)報名情況按照1:3比例確定開考崗位,報名成功且所報名崗位開考人員應按通知要求在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站下載并打印準考證,憑本人身份證或社??皽士甲C參加筆試。筆試滿分為100分,采用閉卷方式,題目為教育相關知識。根據(jù)報考人數(shù)最終確定的崗位計劃數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定面試入圍人員,末位同分一并入闈。

筆試時間、地點另行通知

(四)資格審查

根據(jù)筆試情況,在贛州經(jīng)開區(qū)人才集團微信公眾號對入闈資格審查人員名單及資格審查時間、地點等事項進行公示。因考生自愿放棄或資格審查不通過導致崗位空缺的,按照筆試成績從高到低順位確定遞補人員(末位同分一并順位)。

考生自愿放棄報考資格的,應在面試資格審查之前書面提出,之后放棄資格的,將記入招考黑名單。

資格審查材料包括以下材料:

(1)應聘報名表一式壹份;

(2)本人有效身份證或社保卡、畢業(yè)證書、學位證書、崗位所需的教師資格證或上崗證(未考取該證書的攜帶承諾書原件)、工作經(jīng)歷證明材料(勞動合同及社保材料、離職證明、單位出具的證明材料或其他可證明工作經(jīng)歷的材料)、個人簡歷、相關證書原件及復印件;

(3)學信網(wǎng)下載的本人《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》及《中國高等教育學位在線驗證報告》(報告有效期必須在報名截止時間后1個月內(nèi)有效);

(4)近期一寸同底免冠彩照1張(貼至報名表)或?qū)㈦娮诱掌迟N至報名表并彩色打印。

資格審查貫穿招聘全過程。應聘人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息弄虛作假,不真實、不完整,重要信息遺漏或惡意填寫錯誤,與招聘崗位所要求的資格條件不符,或存在隱瞞身份報考等違規(guī)違紀行為,一經(jīng)查實取消相關資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人負責。

(五)面試

教師崗面試由模擬課堂教學、結構化面試兩部分組成,評分采取100 分制,考生抽簽確定面試順序,面試成績?nèi)∷忻嬖囋u委平均分,面試成績現(xiàn)場公布;實際面試人數(shù)應與招聘崗位計劃人數(shù)形成競爭關系(即實際參加面試人數(shù)多于崗位計劃招聘人數(shù)),如不能形成競爭關系的,考生最終面試成績須達到所在考場的平均分方可入闈體檢。

考生面試成績即為總成績,筆試成績作為入闈面試人選依據(jù),不計入總成績。

所有崗位考生憑本人身份證或社保卡、面試準考證參加面試。面試時間、地點另行通知。

(六)體檢

按最終確定的崗位計劃數(shù)和各崗位成績,從高分到低分排序確定入闈體檢名單,同一崗位總成績相同導致出現(xiàn)超出擬聘崗位計劃數(shù)的,按照筆試成績從高到低確定入闈人選,如筆試成績也相同,則另行組織加試。

若有體檢不合格者或者放棄體檢者,由贛州建控集團黨委根據(jù)總成績整體情況,確定是否按該崗位總成績順延遞補確定體檢對象。體檢標準參照國家公務員體檢標準要求執(zhí)行。

(七)考察

體檢結束后,對體檢合格人員進行考察,考察內(nèi)容包括但不限于政治表現(xiàn)、征信情況、無犯罪記錄情況、酒駕醉駕情況、前期工作表現(xiàn)等方面,考察結果不影響錄用的,在網(wǎng)上進行公示;考察結果影響錄用的,贛州建控集團黨委將根據(jù)總成績整體情況,決定是否進行補錄。對政治上不合格的,實行一票否決,不予聘任。

(八)公示

對體檢、考察合格的擬聘人員名單,按照規(guī)定程序在贛州經(jīng)開區(qū)人才集團微信公眾號公示,公示時間為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理相關手續(xù)。

(九)聘用

未在規(guī)定時間報到辦理入職手續(xù)的,視為放棄錄用資格;如有特殊情況,需在規(guī)定報到時間前5個工作日內(nèi)向用人單位提出申請,經(jīng)用人單位審批同意后方可延期。

擬聘人員須服從公司的工作安排,包括崗位調(diào)劑。崗位試用期3-6個月,試用期工資按核定工資的80%發(fā)放。試用期滿考核不合格的人員,不予錄用。

五、其他要求

(一)實行回避制度。招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血緣關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的,或者有其他可能影響招聘公正的,應當實行回避。

(二)入圍體檢人員由公司統(tǒng)一組織進行體檢,體檢標準參照人力資源和社會保障部的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

招聘咨詢電話:贛州經(jīng)開區(qū)人才發(fā)展集團0797-8371353

招聘監(jiān)督電話:贛州經(jīng)開區(qū)國資系統(tǒng)紀委0797-8372739、贛州建控集團0797-8682281

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