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江西吉安市吉州區(qū)法院招聘公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2023-08-01 11:24      來源:吉安人事人才網
【字體: 】              

吉州區(qū)法院面向社會公開招聘聘用人員公告

 

根據我院工作需要,現面向社會公開招聘3名聘用人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次計劃招聘聘用書記員3名(其中一名聘用書記員工作地點為吉安市吉州區(qū)人民法院興橋人民法庭,吉安市吉州區(qū)佑華路華美立家家居建材廣場東南側約280米)。

二、招聘原則

堅持公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘條件

(一)擁護憲法,擁護中國共產黨領導,遵守法律、法規(guī)和社會公德,品行端正,有較強的事業(yè)心和責任感;

(二)大專以上文化程度,身體健康,年滿18周歲以上至35周歲以下(中共黨員、本科以上學歷、具有法院工作經歷可適當放寬至40周歲以下),年齡計算方法:18周歲以上是指2005年7月31日以前出生,35周歲以下是指1988年7月31日以后出生,40周歲以下是指1983年7月31日以后出生;

(三)要求熟悉電腦操作,具備一定的計算機速錄技能;

(四)具有履行崗位職責所需的工作能力,忠誠、奉獻、吃苦耐勞、身體健康、作風正派、服從組織安排。

(五)有下列情形之一者不得參加報名:

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3.曾受過黨紀、政務處分;

4.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.曾被其他單位開除或辭退的;

8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

公開招聘工作按照現場報名、資格審查、技能測試、面試、決定聘用、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

(一)報名

1.報名時間

自發(fā)布公告之日起至2023年8月7日。

2.報名地點

吉州區(qū)人民法院政治部(吉州區(qū)(城北)龍盤路與老虎江路交匯處)。

3.報名方式

本次招聘采取本人現場報名,不允許代報,應聘人員報名前應仔細閱讀招聘公告?,F場報名時,須攜帶一寸彩色近期免冠照片1張、本人身份證、戶口本、畢業(yè)證等有關資料原件及復印件,有黨員證、駕駛證的可提供原件和復印件,現場填寫《報名登記表》。

(二)資格審查

資格審查與現場報名同步進行,依據應聘條件對應聘人員進行資格審查。

(三)技能測試

1.速錄技能測試:速錄技能測試為計算機中文速錄測試,測試形式為聽打和看打,測試指定使用鍵盤和亞偉中文速錄機兩種輸入設備,自帶電腦及輸入設備,輸入法不限。測試時間為聽打和看打各5分鐘。速錄技能測試占測試總成績的70%。

2.寫作能力測試:應聘者在規(guī)定時間內寫一篇命題作文。寫作能力測試占測試總成績的30%。

測試結束后,我院政治部將根據測試總成績從高到低的順序,按擬聘用崗位人數1:3的比例確定進入面試人數。進入面試的人員,將會電話通知,未進入面試的,不另行通知,所交報名資料不予退還。

(四)面試

資格審查合格后統(tǒng)一組織面試,面試內容包括思想政治、道德品質、儀容儀表、語言表達、臨場應變等內容。

(五)決定聘用

吉州區(qū)法院根據應聘人員技能測試成績、面試等情況,綜合考慮擇優(yōu)確定擬招聘人員。  

(六)辦理聘用手續(xù)

按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,擬招聘人員試用期為二個月。在試用期內,違反紀律和規(guī)章制度、不能勝任本職工作、應聘材料弄虛作假或隱瞞疾病史、不符合錄用條件的,一經發(fā)現停止試用并予以解聘,試用期內表現合格者期滿后予以正式錄用,辦理聘用手續(xù)。

五、薪資待遇

工資待遇參照本院聘用人員執(zhí)行。

本公告由吉州區(qū)人民法院負責解釋。

咨詢電話:0796-8328919、19970648723(謝)

 

吉安市吉州區(qū)人民法院

2023年7月31日