因工作需要，吉安市公安局青原分局決定面向社會公開招聘12名警務輔助人員，協(xié)助民警開展社會治安及日常勤務等工作，現將有關事項公告如下：

一、基本原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘人數

本次計劃招聘合同制警務輔助工作人員12名，其中男性10名，女性2名。

三、報考條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，是本市常住人口。

2.擁護中國共產黨領導、擁護《中華人民共和國憲法》，遵守法律法規(guī)；     

3.具有良好的政治素質、心理素質和道德品行；

4.年齡在十八周歲以上，三十五周歲以下（即2005年7月31日至1988年7月31日），男性身高在168cm以上，女性身高在160cm以上;     

5.具有大專以上學歷，符合《江西省公安機關警務輔助人員條例》優(yōu)先招聘條件的人員可以放寬至高中（中專）學歷；     

6.自愿從事警務輔助工作，具有忠誠奉獻、擔當作為、吃苦耐勞的精神，具有良好的道德情操和心理素質，具有履行崗位職責所需的工作能力； 

7.身體健康，無殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身，無明顯生理缺陷，具有正常履行崗位職責體能素質；     

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。     

（二）同等條件下優(yōu)先聘用以下人員

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬；     

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員；    

3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范；     

4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生；

5.國家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。     

(三)有下列情況之一者，不予招聘     

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；     

2.受過行政拘留、司法拘留處罰的；     

3.被開除公職、開除軍籍或者因違法違紀被原單位辭退解聘的；   

4.有吸毒史和精神病史的；     

5.編造、散布有損國家聲譽信息的;     

6.本人或者家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；     

7.曾因違反警務輔助人員有關管理規(guī)定而解除勞動合同的；

8.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

9.現役軍人和在讀的在校學生；

10.其他按照國家規(guī)定不適宜從事警務輔助工作的。

四、招聘方式

公開招聘采取報名、資格審查、筆試、面試、體能測試、體檢和考察、公示、辦理上崗手續(xù)的程序擇優(yōu)聘用。

五、招聘程序

（一）報名

1.報名方式：

（1）現場報名。報名者需攜帶：①本人有效身份證、戶口本原件及復印件；②本人畢業(yè)證原件及復印件，大專以上學歷需提供學信網在線打印的《教育部學籍在線驗證報告》；③《吉安市公安局青原分局第三批招聘警務輔助人員報名表》（見附件，報名者自行下載，按要求提前填寫并打?。?份。④由中國人民銀行出具的征信報告；⑤優(yōu)先招聘條件所需的如退役證等證明材料原件及復印件各1份；⑥近期免冠同底彩色1寸照片3張（背面注明姓名）；

（2）郵件報名。如本人確因特殊原因無法現場報名，可通過郵件報名。將《吉安市公安局青原分局第三批招聘警務輔助人員報名表》填寫完整，加貼一寸照片后以Word文檔格式，連同身份證、最高學歷證書、退伍證等資料的掃描件以附件形式發(fā)送至電子郵箱：742754413@qq.com。郵件主題應注明報考人員姓名。郵件主題應注明報考人員姓名。

2.報名時間：2023年8月1日-2023年8月10日(工作日上午08:30-12:00,下午14：30-17：30)。

3.現場報名地點：江西省吉安市青原區(qū)文天祥大道6號，吉安市公安局青原分局4樓政工科辦公室。

（二）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現有關材料信息不實，或不符合報考條件要求的，取消考試及錄用資格。

（三）筆試

筆試成績滿分為100分，采取書面答題方式進行。筆試主要內容包括：時事政治、公安工作常識、法律法規(guī)常識等（時間、地點另行通知）。

（四）面試

面試內主要考察應聘人員的綜合分析、溝通協(xié)調和應變能力等，面試成績滿分為100分，面試成績當場公布（時間、地點另行通知）。

（五）體能測評

體能測評成績?yōu)?00分。體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測試項目和標準》執(zhí)行。測試項目為1000米跑（占50%）、立定跳遠（占30%）、10米 c 4往返跑（占20%）（時間、地點另行通知）。

（六）考試總成績計算

考試總成績=筆試成績 面試成績 體能測試成績。根據考生總成績從高分到低分，按擬招聘人數1:1比例等額確定體檢人選。若考生總成績相同，則按照體能測試成績從高分到低分的順序確定；若體能測試成績相同，則依次按照1000米跑、立定跳遠、10米 c 4往返跑的成績從高分到低分的順序確定。

（七）體檢和考察

1.體檢：體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2002〕1號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊>（試行）有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）《公務員錄用規(guī)定》規(guī)定執(zhí)行，體檢費錄用后報銷。

2.考察：體檢結束后，組織對體檢合格考生進行考察。主要考察考生本人及其家庭主要成員的現實表現和遵紀守法等情況，并對報名資格再次審查，考察不合格的不予聘用。公示前，因體檢、考察不合格或考生自愿放棄體檢、考察資格（未按規(guī)定時間到達指定地點參加體檢的，視為自動放棄）產生崗位空缺的，按考生總成績從高分到低分依次遞補進入體檢、考察程序。

（八）公示

對體檢、考察合格者通過“青原公安”微信公眾平臺等向社會公示，公示時間為5個工作日。

（九）辦理上崗手續(xù)

公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響招聘的，辦理上崗手續(xù)。試用期為2個月，試用期滿考核合格的，正式簽訂勞動合同；試用期滿考核不合格的，取消聘用。

六、薪資待遇

試用期發(fā)放試用期工資2000元/月；聘用期間，按分局同類警務輔助人員發(fā)放工資待遇。

七、注意事項

1.應聘人員應隨時保持通訊暢通，因聯系方式變更或其他原因，導致無法取得聯系的，后果由應聘人員自行承擔。在青原公安微信公眾號發(fā)出筆試、體能測試、政審、面試、體檢及其他事宜通知的時限內，應聘人員不能按時到場的即視為自動放棄。

2.本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展輔導培訓。

3.招聘的警務輔助人員實行勞動合同制管理，吉安市公安局青原分局結合輔警個人情況和工作需要安排工作崗位，對不服從安排者取消聘用。

4.本《公告》未盡事宜，由吉安市公安局青原分局負責解釋。

八、聯系電話

 付警官：0796-8115969，15216287645。

附件：吉安市公安局青原分局第三批招聘警務輔助人員報名表

吉安市公安局青原分局

2023年8月1日