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2023年江西南昌市安義縣自然資源和規(guī)劃局招聘公告

http://www.shenzhenhaoting.com 2023-08-10 14:26 來源：江西人才市場

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安義縣自然資源和規(guī)劃局2023年公開招聘編外工作人員公告

安義縣自然資源和規(guī)劃局是縣政府主管土地、礦產(chǎn)、森林、草地、濕地、水等自然資源的規(guī)劃、管理、保護與合理利用的工作部門，主要職責(zé)是有履行全民所有土地、礦產(chǎn)、森林、草地、濕地、水等自然資源資產(chǎn)所有者職責(zé)。組織貫徹執(zhí)行國家自然資源和國土空間規(guī)劃及測繪等法律、法規(guī)，起草并組織實施自然資源和國土空間規(guī)劃及測繪等地方性規(guī)范性文件，制定相關(guān)管理政策并組織實施等。因工作需要，現(xiàn)面向社會招聘4名工作人員，具體要求如下：

一、招聘崗位及招聘條件

(一）招聘崗位

本次計劃招聘4名工作人員,分配至安義縣自然資源和規(guī)劃局各股室工作。具體崗位如下：

序號	崗位	人數(shù)	學(xué)歷	專業(yè)	年齡限制	基本要求
1	辦公室信訪專員	1	大專及以上	政治與社會類、中文類、新聞類、公共管理類、教育學(xué)類	30周歲以下	1.有信訪日常接待、登記整理、定期督查和信訪答復(fù)工作，信訪系統(tǒng)聯(lián)系、溝通等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先: 2.較強的責(zé)任心和進取心，能夠充分發(fā)揮主觀能動性。
2	紀檢行政專員	1	大專及以上	政治與社會類、中文類、新聞類、法律類、公共管理類	30周歲以下	1.具有高度的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠快速處理工作中出現(xiàn)的問題。 2.有一定的文字功底，有政府工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3	不動產(chǎn)登記專員	2	大專及以上	計算機類、工商管理類、財政金融類、經(jīng)濟貿(mào)易類、會計與審計類	30周歲以下	1.有數(shù)據(jù)庫建設(shè)、房產(chǎn)測繪、地籍測繪、兩權(quán)發(fā)證、土地登記代理等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.愛崗敬業(yè)，具有較強的責(zé)任心和團隊意識，有開拓精神和敬業(yè)精神，吃苦耐勞，工作細致。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

2.年齡計算方式:30周歲以下指1993年8月9日(含)之后出生；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無殘疾和其他不適宜從事該崗位職業(yè)的疾病。

4.學(xué)歷要求。報考者須取得職位要求的學(xué)歷，且該學(xué)歷所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符（詳見附件一）。報考者取得學(xué)歷的時間須在2023年8月9日之前，全日制普通高校在校生不得以已經(jīng)取得的學(xué)歷報考。

4.具有下列情形之一的，不得參加報考

（1）涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

（2）曾違法犯罪以及曾受到黨紀、政務(wù)處分仍在影響期的；

（3）曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的；

（4）曾被開除黨籍、公職的；

（5）曾納入失信被執(zhí)行人且仍未處理到位的；

（6）違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

（7）其他原因不適宜報考的；

二、招聘程序

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名方式。招聘工作按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、公示與聘用等程序進行。

（一）報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2023年8月21日17:00止。

2.報名步驟

①報考人員訪問江西人才服務(wù)網(wǎng)注冊或者登錄相應(yīng)賬號后（https://www.jxrcfw.com/exam/list），點擊招考專欄-考試列表-相應(yīng)欄目進行報名。

②報考人員需上傳有效身份證、畢業(yè)證、工作經(jīng)歷（需出具紙質(zhì)蓋鮮章證明）或其他所需證明材料原件掃描件、近期1寸免冠彩色照片（jpg格式,40kb以下）、據(jù)實填報信息、上傳附件，進行報名。

③報名通過人員網(wǎng)上繳納報名考試費用，報名考試費為50元/人（棄考者報名費不予退回），繳費截止時間為8月21日19：00。

④網(wǎng)上報名通過且繳費成功人員為最終報考人員。未在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報考資格。請考生及時登錄報名系統(tǒng)查看報名結(jié)果。

（二）筆試

筆試按招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)比例不低于1：2的比例開考。如報名人數(shù)不足，則按比例調(diào)減招聘崗位計劃數(shù)。

1.筆試準考證打印時間：2023年8月22日17：00至2023年8月26日9:00，筆試時間為2023年8月26日9:00-10:40，筆試時間根據(jù)實際情況要求，如需做出相關(guān)調(diào)整，另行通知。

2.地點及有關(guān)事宜詳見準考證。

3.筆試的方式和內(nèi)容：筆試采用閉卷的方式進行，主要測評應(yīng)試人員對綜合基礎(chǔ)知識掌握程度。

4.筆試考生憑身份證、準考證以及準考證要求提供的其他證明材料參加考試。

5.根據(jù)筆試成績，從高分到低分以不低于1：2的比例確定后續(xù)環(huán)節(jié)入圍人選（末位成績相同者一并進入后續(xù)環(huán)節(jié)）。

6.筆試成績計入總分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）資格審查

1.資格審查時間、地點、所需提交材料詳見后續(xù)公告。

2.對資格審查中因資格不符被取消面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入圍人員中按筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。遞補人員如遇分數(shù)并列的，可同時遞補進行資格審查。

（四）面試

1.面試時間、地點，另行通知。

2.面試方式和內(nèi)容：面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試應(yīng)聘人員對報考崗位的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語表達能力等方面，面試滿分100分，面試合格分數(shù)線為70分；面試成績未達合格分數(shù)線以上的，不予進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

3.成績合成

綜合總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

筆試成績、面試成績、綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。根據(jù)招聘計劃數(shù)，按綜合總成績從高分到低分等額確定參加體檢的人員。綜合總成績相同時，以面試成績高者依次確定，面試成績相同時，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。

（五）體檢

1.根據(jù)最終成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例，確定體檢對象。

2.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由體檢對象自理。

3.體檢結(jié)論不合格需復(fù)檢的,由體檢實施機關(guān)盡快安排復(fù)檢,復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

4.如因體檢不合格或放棄體檢而產(chǎn)生的缺額，按該崗位綜合總成績從高分到低分依次進行遞補。

（六）公示

根據(jù)體檢結(jié)果，按照崗位招聘計劃數(shù)1:1比例確定擬聘用人選，并在江西人才服務(wù)網(wǎng)進行公示。公示期為3個工作日。

（七）聘用及相關(guān)待遇

1.公示期滿，對無問題反映或者所反映的問題不影響聘用的，辦理有關(guān)入職聘用手續(xù)，聘用人員實行編外派遣用工管理,與江西省職教人才發(fā)展有限公司簽訂勞動合同。

2.如有經(jīng)公示無異議但放棄聘用資格的，按該崗位綜合總成績依次等額遞補，遞補人員仍需參加體檢、公示等環(huán)節(jié)，合格者辦理有關(guān)入職手續(xù)。

3.相關(guān)待遇:年綜合收入5萬元（基本工資、績效工資等個人及單位部分“五險一金”）。

三、其他事項