2023年5月16日，我縣發(fā)布《上猶縣衛(wèi)健委2023年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生公告》，已面向社會(huì)考核招聘了一批碩士研究生學(xué)歷的衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。因工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘暫行規(guī)定》及省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策，現(xiàn)就《上猶縣衛(wèi)健委2023年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生公告》中未完成的招聘崗位，繼續(xù)進(jìn)行考核招聘13名碩士研究生到縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘崗位及名額

 

本次招聘崗位為高層次人才崗位共13名，詳見(jiàn)《上猶縣衛(wèi)健委2023年下半年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生崗位計(jì)劃表》（附件1）。

 

二、招聘條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

2.遵守憲法和法律；

 

3.具有良好的品行；

 

4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)資格及技能要求；

 

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

 

6.具有崗位所需要的其它條件。

 

（二）下列人員不具備報(bào)考資格

 

1.曾受過(guò)刑事處罰，曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的；

 

2.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

 

3.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；

 

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的；

 

5.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的贛州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員（含編制備案制人員）或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

6.尚在新錄用試用期或任職試用期的；

 

7.現(xiàn)役軍人；

 

8.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過(guò)去取得的學(xué)歷報(bào)考；

 

9.已經(jīng)被贛州市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘（錄）用（含編制備案制管理人員、用人備案數(shù)人員），已完成體檢考察進(jìn)入公示期的；或尚在新錄用試用期或任職試用期的；

 

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，法律法規(guī)和政策規(guī)定及其他不得聘用為事業(yè)單位人員的。

 

此外，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

 

（三）崗位條件

 

1.各招聘崗位在學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡等方面的具體條件

 

學(xué)歷條件：要求具有碩士研究生及以上學(xué)歷、并取得相應(yīng)學(xué)位。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)考前取得國(guó)家承認(rèn)并符合職位要求的學(xué)歷學(xué)位（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位并向縣衛(wèi)健委提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)材料，否則取消聘用資格）。

 

專(zhuān)業(yè)條件：所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件一致，專(zhuān)業(yè)條件以《學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》《關(guān)于中醫(yī)（博士、碩士）專(zhuān)業(yè)學(xué)位領(lǐng)域及代碼的說(shuō)明》（附件5、6）為準(zhǔn)。

 

年齡條件：報(bào)考人員須年滿18周歲，且不超過(guò)職位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算方法為：18周歲以上是指2005年12月16日以前出生，35周歲以下是指1987年12月16日以后出生，以此類(lèi)推。（注：12月16日為報(bào)名當(dāng)天）

 

執(zhí)業(yè)資格條件：具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。暫未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的人員，若確定為擬聘用人員，簽訂聘用合同時(shí)，考生必須承諾自錄用起一年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，如未取得，依法解除聘用合同。

 

2.其他方面

 

（1）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員報(bào)考，須取得單位及主管部門(mén)同意；縣（市、區(qū)）黨委、政府或組織、人社部門(mén)對(duì)在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)規(guī)定以及副科級(jí)以上人員報(bào)考的，還需取得所在地組織（人社）部門(mén)同意。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員，如擬被事業(yè)單位聘用，須與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。如機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員隱瞞其在編身份報(bào)考的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí)，取消其聘用資格。

 

（2）限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考、普通高校專(zhuān)升本考試或研究生入學(xué)考試，在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)?；虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)，于2024年8月31日前畢業(yè)的2024屆普通高校畢業(yè)生（特殊學(xué)制的按教育部門(mén)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2024年12月31日）。

 

除2024屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。

 

2023年9月1日至報(bào)名截止日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并已完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員,可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。

 

非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

 

（3）本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。如有某崗位的報(bào)考人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)，在考試（考核）之前，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組可根據(jù)報(bào)名情況在招聘總計(jì)劃數(shù)內(nèi)對(duì)相關(guān)崗位招聘人數(shù)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)劑。

 

（4）面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，在招聘中醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（住培證書(shū)中的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求相一致）。

 

（5）正在進(jìn)行臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的報(bào)考人員，需征得招聘單位同意繼續(xù)規(guī)培或自行申請(qǐng)放棄規(guī)培，否則不予聘用。

 

三、招聘程序

 

招聘程序主要包括發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試（考核）、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

 

（一）發(fā)布公告

 

通過(guò)上猶縣人民政府網(wǎng)、上猶衛(wèi)健委微信公眾號(hào)等發(fā)布公告。

 

（二）報(bào)名

 

采取網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式。

 

1.網(wǎng)上報(bào)名

 

（1）報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2023年12月15日17:30。

 

（2）報(bào)名方式

 

考生填寫(xiě)《上猶縣衛(wèi)健委2023年下半年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生報(bào)名表》（附件3）（考生自行在發(fā)布公告網(wǎng)站下載，填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容，個(gè)人簡(jiǎn)歷部分須完整記錄從院校畢業(yè)后至報(bào)名截止時(shí)，所有工作經(jīng)歷，不得遺漏），以“報(bào)考崗位+姓名”命名發(fā)至上猶縣衛(wèi)健委郵箱syxwjwrmg@163.com，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科崗位，報(bào)多個(gè)職位的，取消報(bào)名資格?？忌鷦?wù)必保持報(bào)名所留聯(lián)系方式通訊暢通。如因報(bào)考人員未提供或提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

 

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：贛州市璞爾曼酒店（贛州市章貢區(qū)章江新區(qū)長(zhǎng)征大道19號(hào)）

 

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2023年12月16日上午9:00-12:00，下午14:30-16:00

 

3.注意事項(xiàng)：

 

（1）本次考試報(bào)名免收?qǐng)?bào)名費(fèi)，不接受信函報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)多個(gè)崗位的，報(bào)名無(wú)效。 

 

（2）如對(duì)本人是否符合崗位資格條件有疑問(wèn)，報(bào)名前應(yīng)先向招錄部門(mén)咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。

 

（三）資格審查

 

報(bào)名審核地點(diǎn)：贛州市璞爾曼酒店（贛州市章貢區(qū)章江新區(qū)長(zhǎng)征大道19號(hào)）

 

現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)時(shí)間：2023年12月16日上午9:00-12:00，下午14:30-16:00

 

由上猶縣人社局、上猶縣委編辦、上猶縣衛(wèi)健委和上猶縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦保院組成資格審查組，現(xiàn)場(chǎng)受理報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行資格審查，網(wǎng)上報(bào)名人員須在2023年12月16日到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查時(shí)，考生需提供以下材料：

 

1.上猶縣衛(wèi)健委2023年下半年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生報(bào)名表；

 

2.身份證原件及復(fù)印件1份；

 

3.畢業(yè)證(學(xué)位證)原件及復(fù)印件1份（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)校證明，見(jiàn)附件4）；

 

4.執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件1份（暫未取得執(zhí)業(yè)資格證的，須提供可取得執(zhí)業(yè)資格證的佐證資料）；

 

5.本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照2張；

 

6.學(xué)歷須提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、學(xué)位須提供中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果1份，（請(qǐng)注意有效期限應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)審核日期以后，以備核查有效性）；學(xué)歷、學(xué)位在國(guó)（境）外取得的，要求同時(shí)提供教育部出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料；

 

7.2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生提供所在院校的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》；

 

8.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員報(bào)考，還應(yīng)出具報(bào)名截止日前單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明；縣及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考需出具所在地組織（人社）部門(mén)在報(bào)名截止日前的同意報(bào)考證明。

 

資格審查及考察貫穿招聘全過(guò)程（含聘用后的試用期內(nèi)）。考生自報(bào)名成功起進(jìn)入考察階段，接受其他考生及招聘單位的監(jiān)督，請(qǐng)考生注意參與考試過(guò)程中的言行舉止。

 

考生應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡發(fā)現(xiàn)本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤，與所報(bào)崗位要求條件不符、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消資格。

 

若遇特殊情況需要延期的，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注公告網(wǎng)站及微信公眾號(hào)。如因未提或提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。考生務(wù)必保持報(bào)名所留聯(lián)系方式暢通。

 

（四）考試（考核）

 

時(shí)間:2023年12月17日9:00起

 

地點(diǎn):贛州市璞爾曼酒店（贛州市章貢區(qū)章江新區(qū)長(zhǎng)征大道19號(hào)）

 

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察考生的綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力等方面。面試總分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入）。如某崗位通過(guò)資格初審的人員與招聘計(jì)劃數(shù)之比大于或等于20，則采取“筆試+結(jié)構(gòu)化面試”的方式，總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試、結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)各為100分，在總成績(jī)的計(jì)算中，筆試成績(jī)占50%，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占50%，均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)從高分到低分按3：1的入闈比確定入闈面試人員，末位總成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試。其中，面試成績(jī)需不低于70分方可進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

 

（五）簽訂就業(yè)協(xié)議

 

根據(jù)總成績(jī)從高到低按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定簽訂就業(yè)協(xié)議對(duì)象。工作人員將電話通知入闈考生簽訂《高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》及《上猶縣衛(wèi)健委考核招聘碩士研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》等相關(guān)協(xié)議，承諾在上猶相關(guān)醫(yī)院服務(wù)不少于5年，若中途離崗，則需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，規(guī)定時(shí)間內(nèi)未簽訂相關(guān)協(xié)議者，視為自動(dòng)放棄。

 

（六）體檢

 

體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級(jí)收取，費(fèi)用自理。體檢不合格者不予聘用。未在規(guī)定時(shí)間參加體檢的視為自動(dòng)放棄資格，放棄體檢或體檢不合格的在合格線以上的人員中按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)一次。

 

（七）考察

 

對(duì)體檢合格人員按規(guī)定由招聘單位及其主管部門(mén)組織考察，主要是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度、考生在參與考試過(guò)程中的言行舉止以及需要回避等方面的情況?？疾鞎r(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予錄用。因考察不合格或放棄考察所造成的缺額，可在合格線以上的人員中按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)一次。

 

（八）公示及聘用

 

1.對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員，在上猶縣人民政府網(wǎng)、健康上猶微信公眾號(hào)等公示7個(gè)工作日。對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議或有異議不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并報(bào)市人社局備案。

 

2.正式聘用人員無(wú)特殊原因不在規(guī)定的期限內(nèi)到聘用單位報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

 

3.正式聘用人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。所有崗位一經(jīng)聘用最低服務(wù)年限不少于5周年。服務(wù)期未滿離開(kāi)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任（具體條款詳見(jiàn)聘用合同）。

 

四、其他

 

（一）人才待遇

 

新聘用人員在試用期間享受醫(yī)院正式工作人員同等待遇；職稱(chēng)聘用優(yōu)先保障；優(yōu)先安排一線城市或省城醫(yī)院進(jìn)修；提供配套科研經(jīng)費(fèi)。提供一次性安家費(fèi)、人才津貼和住房補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

 

1.縣級(jí)層面待遇保障：根據(jù)上猶縣委、縣政府《關(guān)于加強(qiáng)人才引進(jìn)管理、深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見(jiàn)》（上發(fā)〔2017〕18號(hào)）精神，對(duì)全縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新引進(jìn)的正式錄用、聘用全日制碩士以上學(xué)歷人員，（1）發(fā)放每人1000元/月人才特殊津貼，從簽訂勞動(dòng)（聘用）合同當(dāng)月起開(kāi)始發(fā)放（實(shí)行年度考核制度，對(duì)考核“不合格”“基本稱(chēng)職”及以下人員，第2年起停發(fā)）；（2）發(fā)放住房補(bǔ)貼5萬(wàn)元（工作滿2年后縣財(cái)政給予一次性補(bǔ)貼5萬(wàn)元，工作未滿5年離職需退回縣財(cái)政5萬(wàn)元）。（注：若該政策措施有調(diào)整，則按照縣委、縣政府出臺(tái)的新政策措施執(zhí)行）

 

2.各用人單位待遇保障：

 

縣人民醫(yī)院：全日制碩士研究生享受一次性安家費(fèi)補(bǔ)助15萬(wàn)元/人，人才津貼2000元/人/月，住房補(bǔ)貼1000元/人/月（或免費(fèi)提供三室兩廳人才公寓一套；人才津貼、住房補(bǔ)貼享受時(shí)間為三年，下同）。博士研究生享受一次性安家費(fèi)補(bǔ)助50萬(wàn)元/人，人才津貼10000元/人/月，住房補(bǔ)貼2000元/人/月。

 

縣中醫(yī)院：全日制碩士研究生享受一次性安家費(fèi)補(bǔ)助10萬(wàn)元/人，人才津貼2000元/人/月；住房補(bǔ)貼1000元/人/月（或免費(fèi)提供一室一廳人才公寓一套；人才津貼、住房補(bǔ)貼享受時(shí)間為五年）。

 

縣婦幼保健院：全日制碩士研究生享受一次性安家費(fèi)補(bǔ)助15萬(wàn)元/人，人才津貼2000元/人/月，住房補(bǔ)貼1000元/人/月，人才津貼、住房補(bǔ)貼享受時(shí)間為三年。

 

（二）本次招聘須遵守以下紀(jì)律：

 

1.實(shí)行回避制度。招聘工作人員涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血緣關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

 

2.嚴(yán)格招聘紀(jì)律。招聘工作人員必須嚴(yán)守紀(jì)律，不得指使、縱容他人作弊，或考試過(guò)程中參與作弊；不得泄露考試題目；不得有其他違反招聘紀(jì)律行為。如有違反，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 

3.招聘工作嚴(yán)格落實(shí)信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

 

（三）本次招聘工作由上猶縣衛(wèi)健委2023年下半年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

 

咨詢電話：上猶縣人社局人力資源股0797—7l32992

 

上猶縣衛(wèi)生健康委員會(huì)人秘股0797—8542284

 

上猶縣人力資源和社會(huì)保障局    上猶縣衛(wèi)生健康委員會(huì)

 

2023年12月7日