根據(jù)《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》、《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法（試行）》文件要求，經(jīng)梨樹(shù)縣人民政府批準(zhǔn)同意，并報(bào)吉林省公安廳核準(zhǔn)備案，梨樹(shù)縣公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”），現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘留置看護(hù)男輔警22名。

二、招聘對(duì)象及資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治合格，品行端正，紀(jì)律觀念強(qiáng)，自愿從事警務(wù)輔助工作，服從組織分配，能夠保守工作秘密，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神；

3.具有梨樹(shù)縣常住戶(hù)口，含梨樹(shù)縣遼河農(nóng)墾管理區(qū)〈孤家子鎮(zhèn)〉、郭家店鎮(zhèn)、十家堡鎮(zhèn)和孟家?guī)X鎮(zhèn)戶(hù)籍（2022年11月30日之前戶(hù)籍在梨樹(shù)縣內(nèi)）。

4.男性，年齡須在18周歲以上、45周歲以下（1977年11月30日—2004年11月30日期間出生，以本人身份證出生日期為準(zhǔn)）；

5.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷或在梨樹(shù)縣應(yīng)征入伍的退役士兵；

6.身高170cm以上，單側(cè)裸眼視力不低于4.8；

7.過(guò)于肥胖者，不予聘用。實(shí)際體重超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重25%以上者為過(guò)于肥胖。標(biāo)準(zhǔn)體重計(jì)算方法：標(biāo)準(zhǔn)體重（千克）=身高（厘米）-110，超出標(biāo)準(zhǔn)體重的百分?jǐn)?shù)計(jì)算方法：[實(shí)際體重（千克）-標(biāo)準(zhǔn)體重（千克）]÷標(biāo)準(zhǔn)體重（千克）×100%；

8.身心健康，五官端正，外觀無(wú)明顯疾病特征，無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病，無(wú)色覺(jué)異常，無(wú)口吃，無(wú)文身，無(wú)聽(tīng)覺(jué)障礙，無(wú)肢體功能障礙；無(wú)心腦血管、糖尿病、高血壓、傳染病、精神類(lèi)等其他不適宜從事留置看護(hù)工作的疾??；具備正常履行職責(zé)的身體條件，能勝任夜間值班執(zhí)勤工作；

9.無(wú)酗酒、賭博等不良嗜好。

（二）有下列情形之一的人員不予聘用：

1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的；

3.“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的；

4.四平地區(qū)在崗警務(wù)輔助人員；

5.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

6.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

7.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

8.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

9.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

10.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

11.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

12.被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

13.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

14.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的（被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象）；

15.國(guó)家和省市規(guī)定的不適合從事輔警工作的其他情形。

（三）通過(guò)體能測(cè)試且筆試成績(jī)相同的條件下，優(yōu)先聘用下列人員：

1.中國(guó)共產(chǎn)黨黨員；

2.退役軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人；

3.警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生；

4.烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女；

5.國(guó)家和省市規(guī)定的其他優(yōu)先招聘情形。

三、招聘程序

本次招聘工作設(shè)置報(bào)名與資格審查、筆試、體能測(cè)試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)，招聘過(guò)程由梨樹(shù)縣紀(jì)委監(jiān)委駐梨樹(shù)縣政法委紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督指導(dǎo)。

（一）發(fā)布招聘公告

本次招聘通過(guò)梨樹(shù)縣人民政府網(wǎng)站（http://www.lishu.gov.cn/）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間： 2023年1月13日至1月15日上午8:30—11:30，下午13:00—16:30；

2.報(bào)名地點(diǎn)：吉林省廣吉人力資源有限公司（梨樹(shù)鎮(zhèn)南轉(zhuǎn)盤(pán)梨樹(shù)源泰村鎮(zhèn)銀行樓西一樓人力資源，聯(lián)系電話：0434-5579888）；

3.報(bào)名方式：考生本人攜帶相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

4.報(bào)名所需材料：

（1）《梨樹(shù)縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件），一式兩份；

（2）戶(hù)口本原件及復(fù)印件2份;

（3）身份證原件及復(fù)印件2份;

（4）畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件2份;

（5）教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表2份（在“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/查詢(xún)并打?。@得國(guó)外學(xué)歷的，需要提供教育部中國(guó)留學(xué)網(wǎng)認(rèn)證憑證；

（6）退伍證原件及復(fù)印件2份；

（7）個(gè)人信用報(bào)告（本人憑身份證到中國(guó)人民銀行查詢(xún)并打?。?；

（8）近期小二寸免冠照片3張（底色不限）。

5.資格審查：報(bào)名時(shí)對(duì)考生身高及體重進(jìn)行測(cè)量，凡不符合要求的，一律不允許報(bào)名；經(jīng)工作人員測(cè)量身高體重合格者允許報(bào)名，并由工作人員按照資格條件對(duì)報(bào)考者提供的有關(guān)材料逐一進(jìn)行審查，審查不合格者取消報(bào)名資格。

（三）考試

招聘輔警的考試分為筆試和體能測(cè)試兩部分。

1.筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，采取閉卷形式，試題總分100分，時(shí)間90分鐘?？忌枰獢y帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。筆試不設(shè)開(kāi)考比例、不設(shè)及格線。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

2.體能測(cè)試

按照招聘計(jì)劃1:3的比例進(jìn)行體能測(cè)試，最后一名筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)相同者，皆可參加體能測(cè)試?？忌枰獢y帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證按時(shí)參加體能測(cè)試。體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行，體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)如下：

考生根據(jù)體能測(cè)試需要自備運(yùn)動(dòng)衣、運(yùn)動(dòng)鞋(鞋底不得有金屬釘、膠釘或塑料釘)和飲用水等物品。陪同人員不得進(jìn)入測(cè)評(píng)場(chǎng)地?？忌蛏眢w健康等個(gè)人原因不宜參加體能測(cè)試的，須在測(cè)試前提出，否則因參加體能測(cè)試而產(chǎn)生的一切后果由考生本人自負(fù)。

體能測(cè)試3個(gè)項(xiàng)目全部達(dá)標(biāo)方為合格。如體能測(cè)試合格人數(shù)高于招聘計(jì)劃人數(shù)，按筆試成績(jī)由高分至低分順序進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

體能測(cè)試3個(gè)項(xiàng)目中，凡其中任1項(xiàng)不達(dá)標(biāo)或者缺考者，視為體能測(cè)試不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。如體能測(cè)試合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃人數(shù)，依次按筆試成績(jī)遞補(bǔ)。

（一）體檢

1.體檢人員確定：考生體能測(cè)試合格后，根據(jù)考生筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分順序確定參加體檢人選。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)：按資格條件中有關(guān)要求并參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，對(duì)放棄體檢或體檢不合格形成的崗位空缺，在體能測(cè)試合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可復(fù)檢一次，復(fù)檢一次為限，并作為最終的體檢結(jié)果。

鑒于警務(wù)輔助工作的特殊性，對(duì)體檢尿檢陽(yáng)性者，不予聘用。對(duì)體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的考生，取消應(yīng)聘資格。

（二）考察

考生體檢合格后，根據(jù)《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，按招聘計(jì)劃1:1比例確定考察人選，進(jìn)入政審程序。政審不合格的，取消應(yīng)聘資格，體檢費(fèi)用不退。對(duì)考察不合格形成的崗位空缺，按照考生筆試成績(jī)及體能測(cè)試結(jié)果從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察。

（三）公示與聘用

經(jīng)考察合格的，根據(jù)筆試、體能測(cè)試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在梨樹(shù)縣人民政府網(wǎng)站予以公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，公示期滿后，由吉林省廣吉人力資源有限公司依法與其簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)入職手續(xù)。被聘用人員試用期三個(gè)月，試用期內(nèi)違法違紀(jì)的或不適合輔警崗位的，取消聘用資格。

本次招聘通過(guò)體能測(cè)試的考生，其筆試成績(jī)保留一年。在保留期內(nèi)，若本次錄用人員有離職等原因出現(xiàn)崗位空缺的，可以從體能測(cè)試合格的考生中，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)，并經(jīng)體檢、考察和公示等環(huán)節(jié)后，辦理相關(guān)入職手續(xù)。一年后成績(jī)失效，不再遞補(bǔ)。

六、工資待遇

本次招聘的警務(wù)輔助人員工資待遇由縣財(cái)政全額保障，月平均工資為2480元（含“五險(xiǎn)”個(gè)人繳費(fèi)部分）。

七、注意事項(xiàng)

（一）考生須持有效期內(nèi)的身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

（二）考生在報(bào)名資格審查中所提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡提供虛假信息、材料或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

（三）考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加招聘相關(guān)工作的視為自動(dòng)放棄。

（四）本次招聘不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。

（五）考生必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)（如電話不通，發(fā)送短信視為通知送達(dá)）。

（六）考生要全程服從工作人員指揮，做好自我防護(hù)，除必要招聘程序外應(yīng)全程佩戴口罩。

附件：梨樹(shù)縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表

梨樹(shù)縣人力資源和社會(huì)保障局 梨樹(shù)縣公安局

2023年01月06日