沈北新區(qū)公開(kāi)招聘工作人員公告
 

為拓寬選人用人渠道，吸引人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，推進(jìn)沈北新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘52名工作人員，協(xié)助相關(guān)部門(mén)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘條件

（一）基本條件

1.全日制本科及以上學(xué)歷。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證；

2.年齡35周歲及以下（即1985年3月31日及以后出生）。報(bào)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的人員，可放寬至45周歲及以下（即1975年3月31日及以后出生）；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)、技能條件和工作能力；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6.具有擬聘崗位要求的其他資格條件。

招考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等是指國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等。報(bào)考者應(yīng)于2021年5月24日（含）前獲得相應(yīng)證書(shū)。

報(bào)考崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷(簽訂勞動(dòng)合同并以單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)確定)。工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2021年5月24日。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的；

3.因違法違紀(jì)被開(kāi)除、辭退或解聘的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.其他不適合從事崗位工作的情形。

二、招聘程序

（一）崗位查詢(xún)

具體招聘計(jì)劃、崗位主要職責(zé)和資格條件等可通過(guò)沈北新區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.nsy.gov.cn，下同）查詢(xún)。

對(duì)崗位資格條件中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、其他條件及備注內(nèi)容等信息需要咨詢(xún)時(shí)，報(bào)考者請(qǐng)直接與智聯(lián)招聘沈陽(yáng)分公司招聘項(xiàng)目組聯(lián)系，咨詢(xún)電話024-31239550、31873994。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

1.提交報(bào)考申請(qǐng)和上傳相應(yīng)材料。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)考者可在2021年5月24日9時(shí)至6月2日24時(shí)登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)（https://www.zhaopin.com/shenyang，下同），填寫(xiě)報(bào)名信息，并上傳身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等證件材料。每名考生僅限報(bào)考一個(gè)崗位。

2.查詢(xún)審查結(jié)果。報(bào)考者提交報(bào)名信息后，48小時(shí)內(nèi)初審?fù)戤?，初審結(jié)果通過(guò)短信或郵件形式通知報(bào)考者。通過(guò)審查的，不能再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)審查的，在報(bào)名時(shí)限內(nèi)可改報(bào)其他崗位?？忌鷮?duì)初審結(jié)果需要咨詢(xún)的，可按照公布的咨詢(xún)電話進(jìn)行咨詢(xún)。

3.繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)名同時(shí)即繳費(fèi)，考試費(fèi)100元/人。未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。報(bào)名未成功或初審不合格的退費(fèi)。

賬戶(hù)名稱(chēng)：北京網(wǎng)聘咨詢(xún)有限公司沈陽(yáng)分公司

賬號(hào)：124905024010906

開(kāi)戶(hù)行：招商銀行股份有限公司沈陽(yáng)萬(wàn)泉支行

繳費(fèi)時(shí)請(qǐng)備注：報(bào)考者姓名+崗位代碼+考試費(fèi)

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)另行通知，考生自行打印準(zhǔn)考證（A4紙，一式兩份），并妥善保管。

5.注意事項(xiàng)

報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，嚴(yán)格按照崗位資格條件進(jìn)行報(bào)名，未在規(guī)定時(shí)間提交報(bào)名材料、報(bào)名材料提交不齊全、無(wú)繳費(fèi)憑證者視為報(bào)名無(wú)效，不予審理。報(bào)考者報(bào)名時(shí)，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、體檢、考察和辦理錄用手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消面試資格或取消錄用。

招聘崗位的有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃未達(dá)到開(kāi)考比例1:2（崗位代碼為E03、E04、E05、E06的開(kāi)考比例為1:3）時(shí)，調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃，調(diào)整或取消的崗位及招聘計(jì)劃將在智聯(lián)招聘網(wǎng)公布，報(bào)考已取消崗位的報(bào)考者，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合條件且未被取消的崗位，并將相關(guān)材料報(bào)送至指定郵箱，對(duì)改報(bào)崗位的考生不再進(jìn)行資格審查，因報(bào)考不符合條件的崗位造成的后果，由報(bào)考者自負(fù)。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。

（三）考試考核

考試考核分為筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查和面試三個(gè)環(huán)節(jié)，個(gè)別崗位需要專(zhuān)業(yè)測(cè)試的，在面試前組織進(jìn)行。

1.筆試

①因受疫情影響，筆試時(shí)間、地點(diǎn)、組織方式等通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)另行通知。

②筆試科目：包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論。

③報(bào)考者要按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、組織方式參加考試，并必須攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證件。

④成績(jī)查詢(xún)。筆試成績(jī)?cè)谥锹?lián)招聘網(wǎng)進(jìn)行查詢(xún)，請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)公告。

計(jì)分公式：筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+申論成績(jī)×50%。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查

①資格審查時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)發(fā)布。

②根據(jù)招聘崗位信息表中公布的面試比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的排序，確定各崗位參加面試人選名單，并通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)發(fā)布，由沈北新區(qū)人社局與用人單位共同對(duì)參加面試人選進(jìn)行資格審查。主要審查報(bào)考者照片和基本信息，對(duì)報(bào)考者本人及其身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證原件和報(bào)名申請(qǐng)表等進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，防止作弊行為，特別是替考行為。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查的報(bào)考者視為自動(dòng)放棄。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，并按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

3.專(zhuān)業(yè)測(cè)試

報(bào)名崗位代碼為E03、E04、E05、E06的考生，按照面試比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的排序確定參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選，參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員名單、相關(guān)要求和時(shí)間、地點(diǎn)安排等通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)另行通知。

4.面試

①面試采取結(jié)構(gòu)化方式，滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不能錄用。

②最后一名面試人選的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。面試前，因考生自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)后仍未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實(shí)際人數(shù)參加面試。面試后出現(xiàn)崗位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）體檢

根據(jù)總成績(jī)排名，按照各崗位面試合格人員和招聘計(jì)劃

1:1的比例確定體檢對(duì)象?？偝煽?jī)并列者，依次按照專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)、申論成績(jī)進(jìn)行比對(duì)，成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。

筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例為4:6，考生成績(jī)權(quán)重計(jì)分公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員，專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)計(jì)入總成績(jī)?？忌煽?jī)權(quán)重計(jì)分公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，體檢合格者確定為擬考察人選。因體檢不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格出現(xiàn)崗位空缺的，在面試成績(jī)合格者中按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（五）考察

考察時(shí)成立考察組，考察組需深入考察對(duì)象所在單位，采取個(gè)別談話、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢(xún)社會(huì)信用記錄、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察，全面了解其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等方面的情況，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料，作為擇優(yōu)確定擬錄用人員的主要依據(jù)?？疾旌细裾?，確定為擬錄用人員。因考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）公示

擬錄用人員確定后，通過(guò)智聯(lián)招聘網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、工作單位、報(bào)考單位、報(bào)考崗位、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)、總成績(jī)、排名等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議人員辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

三、合同簽訂和薪酬待遇

1.新錄用人員與沈陽(yáng)高新農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司首次簽訂3年勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，正式錄用；不合格的，取消錄用。

2.薪酬待遇由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)構(gòu)成，繳納“五險(xiǎn)一金”。試用期間“五險(xiǎn)一金”正常繳納，基本工資按80%發(fā)放。管理崗位應(yīng)發(fā)工資約10-12萬(wàn)元/人/年；專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)發(fā)工資約12-15萬(wàn)元/人/年。

四、其他

（一）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（二）請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀智聯(lián)招聘網(wǎng)、沈北新區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布的招考公告、崗位信息表等，誠(chéng)信報(bào)考。

（三）考生自網(wǎng)上報(bào)名至錄用結(jié)束期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以方便聯(lián)絡(luò)；因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

（四）在招聘期間，如不按規(guī)定參加筆試、資格審查、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（五）本次公開(kāi)招聘，將按照遼寧省、沈陽(yáng)市及沈北新區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)疫情形勢(shì)和實(shí)際需要，可能對(duì)筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考察的時(shí)間、地點(diǎn)、組織方式等作適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考者密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。

（六）報(bào)名咨詢(xún)電話：024-31239550，024-31873994

（七）電話咨詢(xún)時(shí)段：9:00-11:30，13:30-17:00

附件：沈北新區(qū)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表.xlsx

沈北新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年5月20日