為進(jìn)一步做好2022年遼寧省就業(yè)援藏工作，經(jīng)那曲市人力資源和社會保障局與遼寧省人力資源和社會保障廳溝通協(xié)商，根據(jù)國家事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定組織實施2022年遼寧省就業(yè)援藏事業(yè)單位招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

公開招聘遼寧省事業(yè)編制工作人員50名（具體招聘崗位詳見附件1）。

二、招聘對象范圍

那曲籍少數(shù)民族本科及以上學(xué)歷2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生（各崗位招聘條件詳見附件1）。

三、報名條件

（一）報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在反分裂、揭批達(dá)賴、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明；

2.具有中華人民共和國國籍；

3.具備良好的職業(yè)道德；

4.遵紀(jì)守法，品行端正；

5.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，專業(yè)方向?qū)?，基礎(chǔ)理論扎實，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，實踐能力強，具有較好的綜合素質(zhì)；

6．具備崗位所必需的其他條件。

（二）有以下情形之一的不得報名：

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰，涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，尚在禁考期內(nèi)或事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫記錄期限內(nèi)的人員；

3.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系人員；

4.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、報名及資格審查

（一）報名

1.報名時間：2022年11月1日-11月5日（10:00-18:30）；

2.報名方式：采取線上報名方式，考生務(wù)必將報名所需材料在一個郵件中打包后發(fā)送至naqujiuye@163.com，若報名材料齊全且符合報名條件，我局將回復(fù)郵件“報名成功”，若報名材料不齊全或不符合報名條件，我局將回復(fù)郵件“報名失敗”（請考生確保報名材料齊全再發(fā)送郵件，注意查收郵件，耐心等待審核結(jié)果，請勿反復(fù)發(fā)送郵件，避免對大家的報名工作造成不便）。

3.報名所需材料：報名表（附件2）、本人戶口頁、有效期內(nèi)居民身份證正反面、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷證書電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)查詢下載）、政審表（附件3）掃描件、1寸藍(lán)底彩色免冠照片電子版（照片以“身份證號-姓名”的格式命名），郵件名稱需注明為“姓名+遼寧事業(yè)單位報名”。

4.政審時間與報名時間一致（2022年11月1日-11月5日），政審表中檔案管理部門意見和市高校畢業(yè)生領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室政審意見不用填寫。

5.本次招聘的崗位均不設(shè)最低開考人數(shù)比例限制，應(yīng)聘人員按照報名表（附件2）填報報考崗位，并選擇是否服從調(diào)劑。

（二）資格初審

11月7日前，市人社局將結(jié)合崗位條件對報名人員進(jìn)行資格初審，并向報名人員以郵件的形式進(jìn)行反饋，未通過初審者不具備報考資格。

五、考試

考試形式將按照我市疫情防控形勢靈活組織，請通過資格初審的人員耐心等待考試通知。

六、擬聘對象

根據(jù)考生考試成績從高到低1:1的比例，確定擬聘用對象，若有空缺崗位需要調(diào)劑的，可按照崗位條件從符合條件的報考者中按照考試成績從高到低1:1的比例確定擬聘用對象。

七、體檢

按照崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘用對象，市人社局將在考試結(jié)束次日通知擬聘對象及時做好體檢工作。

體檢工作由那曲市人社局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。

擬聘用對象放棄報考崗位聘用資格或政審、體檢不合格的，可從應(yīng)聘同一崗位的人員或符合調(diào)劑的人員中（排除已確定調(diào)劑人員）從高分到低分依次遞補。

八、公示

體檢、政審均合格的人員，確定為派遣對象，并在“那曲人社”微信公眾號進(jìn)行公示，公示期5個工作日。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其派遣資格。對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后決定是否聘用。公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

九、聘用事宜

派遣對象聘用相關(guān)事宜由遼寧省人社廳或聘用單位另行通知，并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

十、違紀(jì)違規(guī)處理

對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）執(zhí)行。

十一、區(qū)外事業(yè)單位就業(yè)獎補政策

針對西藏籍畢業(yè)5年內(nèi)全日制普通高校畢業(yè)生到區(qū)外事業(yè)單位就業(yè)，符合條件的可享受如下政策補貼：

1.根據(jù)《西藏自治區(qū)人民政府轉(zhuǎn)發(fā)區(qū)黨委組織部（編辦）人力資源社會保障廳等部門關(guān)于積極做好2015年普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作意見的通知》（藏政辦發(fā)〔2015〕20號）文件精神，“對到區(qū)外就業(yè)并簽訂1年以上勞動合同或聘用協(xié)議的我區(qū)高校畢業(yè)生一次性給予1500元路費補貼；對簽訂3年以上勞動合同或聘用協(xié)議的，按每人每月500元標(biāo)準(zhǔn)給予1年的生活補貼”規(guī)定，高校畢業(yè)生到區(qū)外事業(yè)崗位就業(yè)可享受共計7500元的政策補貼。

2.根據(jù)《西藏自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作若干政策措施的通知》（藏政辦發(fā)〔2022〕29號）文件精神，“西藏籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生區(qū)外就業(yè)滿3年后可享受區(qū)外就業(yè)獎勵2萬元，滿5年后可再享受區(qū)外就業(yè)獎勵3萬元”，少數(shù)民族高校畢業(yè)生到區(qū)外事業(yè)崗位就業(yè)可享受共計5萬元的政策補貼。

咨詢電話：0896-3822298。

附件1：2022年遼寧省就業(yè)援藏事業(yè)單位招聘計劃表.xls

附件2：2022年遼寧省就業(yè)援藏事業(yè)單位報名表.xls

附件3：2022年招聘遼寧省就業(yè)援藏事業(yè)單位工作人員政審表.xls

遼寧省人力資源和社會保障廳

那曲市人力資源和社會保障局

2022年10月31日