為進(jìn)一步健全和完善鎮(zhèn)事業(yè)單位用人機(jī)制，讓具有豐富經(jīng)驗(yàn)和工作能力的基層事業(yè)單位人員得到更好的發(fā)展空間，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《鐵嶺市事業(yè)單位人員流動(dòng)管理暫行辦法》（鐵市人社發(fā)[2019]102號(hào)）的要求，決定在鎮(zhèn)屬事業(yè)單位自收自支人員中公開遴選工作，具體事宜公告如下：

一、遴選崗位

根據(jù)事業(yè)單位編制情況和崗位需求確定遴選崗位55個(gè)，具體崗位計(jì)劃見《2023年昌圖縣鎮(zhèn)屬財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位公開遴選工作人員崗位計(jì)劃表》。

二、遴選范圍和條件

（一）遴選范圍。昌圖縣鎮(zhèn)屬事業(yè)單位自收自支的在編在崗人員。

（二）遴選人員應(yīng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.模范遵守法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

4.思想政治素質(zhì)好，品行端正，廉潔奉公;

5.熱愛基層工作，善于聯(lián)系服務(wù)群眾，工作作風(fēng)扎實(shí)，工作實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)，近三年考核結(jié)果均為稱職及以上;

6.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

7.具有高中以上學(xué)歷。

（三）具有以下情形人員不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

2.任職期間本鎮(zhèn)發(fā)生重大責(zé)任事件的人員;

3.本人受處分，尚在處分影響期內(nèi)的;因品行不端、對(duì)黨的方針政策執(zhí)行不堅(jiān)決不到位、生活作風(fēng)、廉潔自律等受到違紀(jì)處分的人員;

4.曾在各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招錄(聘)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;

5.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員；

6.長(zhǎng)期不上班的人員。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名。符合報(bào)名條件的工作人員本著自愿原則報(bào)名應(yīng)聘，認(rèn)真填寫《2023年昌圖縣鎮(zhèn)屬財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名登記表》（二寸照片電子插入，一式四份），各鎮(zhèn)按照遴選的崗位和條件負(fù)責(zé)初審，經(jīng)各鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)把關(guān)，將遴選推薦報(bào)名表于4月17日?qǐng)?bào)送到昌圖縣人社局（新區(qū)政府東附樓103房間）。

(二)資格審查。資格審查工作采取所在鎮(zhèn)初審，要嚴(yán)格按照公告及遴選基本條件，本著實(shí)事求是、一視同仁的態(tài)度對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審確認(rèn)，包括身份、學(xué)歷及是否存在不得報(bào)考情形等?？h委組織部、縣人社局進(jìn)行聯(lián)合復(fù)審，資格復(fù)審貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)遴選人員不符合遴選條件的，隨時(shí)取消其考試和遴選資格;有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其考試和遴選資格，按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（三）打印準(zhǔn)考證。筆試前，將查詢準(zhǔn)考證號(hào)、考場(chǎng)號(hào)、座位號(hào)填寫在準(zhǔn)考證版本上打印。

四、考試

考試包括筆試、面試。筆試、面試成績(jī)滿分均為100分，所有成績(jī)計(jì)算均按四舍五入原則保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（一）筆試

1.筆試內(nèi)容：行政職業(yè)能力測(cè)試，不指定教材。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)、詳見準(zhǔn)考證。

3.考生憑本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

（二）面試

1.確定面試人員：根據(jù)筆試成績(jī)劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，按遴選名額1：2的比例，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定參加面試人員名單。與最后一名面試入圍人員筆試成績(jī)并列的人員，一并進(jìn)入面試。

2.面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試報(bào)考者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試成績(jī)低于60分者，取消遴選資格。

3.面試開考后，若實(shí)際參考人數(shù)少于或等于遴選名額的，考試仍然有效。

考試成績(jī)和參加體檢人員由鐵嶺市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站及時(shí)通知。筆試、面試具體時(shí)間在另行通知。

五、體檢

（一）體檢人員的確定：按考試成績(jī)等額確定體檢人員?？荚嚦煽?jī)并列的以面試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象。

（二）體檢：參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，在指定醫(yī)院或體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目的體檢，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)復(fù)檢，復(fù)檢在指定醫(yī)院或體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者，取消遴選資格。

六、考察

（一）體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察時(shí)間另行通知。

（二）考察方式、內(nèi)容：采取查閱檔案、個(gè)別談話、走訪了解等方式進(jìn)行，全面考察報(bào)考人員的“德、能、勤、績(jī)、廉”等情況,重點(diǎn)考察工作實(shí)績(jī)。

七、公示和辦理聘用手續(xù)

考察合格人員名單在鐵嶺市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7天，公示無異議人員確定為聘用對(duì)象。按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

八、相關(guān)問題

（一）考生應(yīng)認(rèn)真閱讀公告，詳細(xì)了解遴選對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容。

（二）考生必須準(zhǔn)確、真實(shí)提供相關(guān)信息。資格審核貫穿整個(gè)遴選過程，對(duì)任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合遴選崗位要求的，一律取消遴選資格。

（三）遴選過程中有關(guān)本次遴選的調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將另行通知，因考生不按要求查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試的，責(zé)任自負(fù)。

（四）遴選人員，保持原崗位類別和待遇不變。

（五）公示后出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

咨詢電話：75823975

附件1:2023年昌圖縣鎮(zhèn)屬財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位公開遴選工作人員崗位計(jì)劃表.xls

附件2:2023年昌圖縣鎮(zhèn)屬財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名登記表.doc

附件3:2023年昌圖縣鎮(zhèn)屬財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位公開遴選工作人員筆試準(zhǔn)考證.xls.

昌圖縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年4月11日