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內(nèi)蒙古

2020年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者36人簡(jiǎn)章

http://www.shenzhenhaoting.com       2020-08-19 17:47      來(lái)源:錫林郭勒盟人才資源開(kāi)發(fā)中心
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  2020年度錫林郭勒盟工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者簡(jiǎn)章


  按照自治區(qū)總工會(huì)統(tǒng)一安排,為進(jìn)一步充實(shí)工會(huì)聯(lián)合會(huì)(聯(lián)合基層工會(huì))工作力量,錫林郭勒盟工會(huì)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者,有關(guān)事宜如下:


  一、招聘計(jì)劃


  全盟招聘社會(huì)化工會(huì)工作者36人。具體招聘單位、崗位條件及人數(shù)等詳見(jiàn)附件。


  二、報(bào)考條件


 ?。ㄒ唬﹫?bào)考人員須具備以下條件


  1. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,堅(jiān)持黨的路線(xiàn)方針政策,具有一定的理論政策水平和較高的文化素質(zhì)。


  2. 遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德,作風(fēng)正派,無(wú)違法違紀(jì)記錄。


  3. 熱愛(ài)工會(huì)工作和群眾工作,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。


  4. 身體健康、具有正常履職的身體條件,能適應(yīng)基層工作。


  5. 具有報(bào)考所在地當(dāng)?shù)貞?hù)籍或生源地,詳情閱崗位表。


  6. 年齡在18周歲以上、35周歲以下(2002年8月26日之前,1985年8月26日后出生)。


  7. 應(yīng)往屆普通高校全日制大學(xué)本科及以上畢業(yè)生。研究生學(xué)歷報(bào)考人員本科或?qū)?齐A段學(xué)歷學(xué)位及所學(xué)專(zhuān)業(yè),符合崗位表要求。 2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的,可憑所在院校出具的證明參加資格復(fù)審。凡是截止到2020年10月1日未取得畢業(yè)證的,取消其聘用資格。根據(jù)教研廳函〔2019〕1號(hào)文件精神,對(duì)2017年起入學(xué),由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃,且具有學(xué)位、學(xué)歷證書(shū)的非全日制碩士研究生與全日制碩士研究生同等對(duì)待。


  8. 具備崗位要求的其他條件。


 ?。ǘ┫铝腥藛T不得報(bào)考


  1.現(xiàn)役軍人。


  2.試用期內(nèi)和服務(wù)期未滿(mǎn)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。


  3.在讀全日制專(zhuān)科生、本科生、研究生(2021年及以后的畢業(yè)生)。


  4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員。


  5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。


  6.報(bào)考人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。


  7.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。


  三、招聘程序


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名


  1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名和考試不收取任何費(fèi)用。報(bào)名網(wǎng)址:錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.xmpta.org.cn/)。


  報(bào)名時(shí)間:2020年8月26日8:30至 8月31日17:30


  資格初審時(shí)間:2020年 8月 26日8:30至9月1日17:30


  減少或取消招聘計(jì)劃崗位公告發(fā)布時(shí)間:2020年 9月2日。


  2.同一次招聘,每名報(bào)考人員只能填報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員在網(wǎng)上填寫(xiě)《報(bào)名登記表》相關(guān)信息,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),報(bào)考人員須完整填寫(xiě)本人就讀大學(xué)專(zhuān)科、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫(xiě)就讀起止年月,所讀學(xué)校、院系、專(zhuān)業(yè));須完整填寫(xiě)工作經(jīng)歷(填寫(xiě)工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作)。對(duì)不按要求填寫(xiě)的,將不予審核通過(guò)。全日制專(zhuān)科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。


  3.報(bào)考人員須用身份證或護(hù)照?qǐng)?bào)名,且報(bào)名與參加筆試所使用的證件必須一致。


  4.報(bào)考人員的報(bào)名序號(hào)是確認(rèn)是否成功報(bào)名、打印準(zhǔn)考證和查詢(xún)成績(jī)的重要依據(jù),請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必牢記。


  5.報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和崗位招聘條件,對(duì)照個(gè)人情況,選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)考。(本次招聘專(zhuān)業(yè)設(shè)置參照《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)》)報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),對(duì)填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的,將取消其考試或聘用資格,并記入本人誠(chéng)信檔案。


  特別提醒:姓名和身份證號(hào)提交后將無(wú)法修改,其他信息在資格審查通過(guò)后也將無(wú)法修改。因考生個(gè)人原因?qū)е绿顖?bào)信息錯(cuò)誤,如在填寫(xiě)所學(xué)專(zhuān)業(yè)一欄時(shí)未按照畢業(yè)證完整正確填寫(xiě),導(dǎo)致資格復(fù)審未通過(guò)的,責(zé)任由考生自負(fù)。


 ?。ǘ┵Y格初審


  1.資格初審工作由錫林郭勒盟工會(huì)負(fù)責(zé),在網(wǎng)上進(jìn)行。對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審核未通過(guò)人員,應(yīng)及時(shí)在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。對(duì)未完整填寫(xiě)個(gè)人資料或未上傳照片導(dǎo)致無(wú)法資格初審的人員,視為自動(dòng)放棄。


  2.本次考試不設(shè)開(kāi)考比例,公開(kāi)招聘未形成競(jìng)爭(zhēng)比例的崗位,以本次同類(lèi)專(zhuān)業(yè)招聘崗位入圍考生平均分為崗位筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。


  3.報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)自己的資格初審情況。初審?fù)ㄟ^(guò)的,即確認(rèn)完成報(bào)名,不能再改報(bào)其他崗位。


  4.打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2020年9月24日8:30至9月25日17:30,登陸報(bào)名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證。


  (三)筆試


  1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):2020年9月26日9:00—11:30,筆試考點(diǎn)設(shè)在錫林浩特市,考場(chǎng)地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員憑有效期內(nèi)的二代身份證、臨時(shí)身份證、護(hù)照或社??ǎㄋ淖C之一)和準(zhǔn)考證參加筆試,否則不準(zhǔn)參加筆試。


  2.筆試科目為《綜合能力測(cè)試》,滿(mǎn)分100分,筆試部分主要考察考生的基礎(chǔ)知識(shí)和綜合能力等內(nèi)容。考試不指定任何考試復(fù)習(xí)教材及考試大綱。


  3.筆試采用閉卷方式進(jìn)行,提供蒙漢兩種文字試卷。選擇漢文試卷的考生,必須用漢文作答;選擇蒙古文試卷的考生,必須用蒙古文作答。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理。


  4.政策加分,對(duì)于蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族報(bào)考人員,在筆試成績(jī)上加2.5分。


  5.筆試總成績(jī)計(jì)算:筆試總成績(jī)=《綜合能力測(cè)試》成績(jī)+政策加分。


  6.筆試結(jié)束后,報(bào)考人員的筆試總成績(jī)及時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站上公布。


  7.本次招聘筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。同一崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行3次。


 ?。ㄋ模┵Y格復(fù)審


  1.按照每個(gè)崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。對(duì)同一崗位考試成績(jī)并列的,并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審范圍。


  2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求,提前7天在報(bào)名網(wǎng)站上公布。進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員,未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄體檢資格。


  3.報(bào)考人員資格復(fù)審需攜帶的證件或證明如下:《報(bào)名登記表》(一式兩份);有效期內(nèi)二代身份證、臨時(shí)身份證或護(hù)照原件及復(fù)印件一份;戶(hù)口簿(或戶(hù)籍證明)原件及復(fù)印件一份;畢業(yè)證和學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件一份(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證之前持加蓋學(xué)院<系>和校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件及復(fù)印件);教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告一份(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。粦?yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件一份參加資格復(fù)審。


  戶(hù)口在區(qū)外的錫林郭勒盟生源的全日制普通高校畢業(yè)生,還須提供本人原錫林郭勒盟戶(hù)籍注銷(xiāo)頁(yè)(或復(fù)印件)或原錫林郭勒盟戶(hù)籍所在地公安派出所出具的戶(hù)籍證明原件及復(fù)印件一份。


  留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件一份。


  4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,一律取消應(yīng)聘資格。


  (五)體檢與聘用


  1.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員等額進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。同一崗位報(bào)考人員考試成績(jī)出現(xiàn)并列的,通過(guò)加試方式確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。


  2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)由報(bào)考人員自理。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。報(bào)考人員無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,取消其聘用資格。報(bào)考人員需要進(jìn)行復(fù)檢的,應(yīng)在接到體檢機(jī)構(gòu)通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的,取消其聘用資格,并記入本人誠(chéng)信檔案。


 ?。┕九c聘用


  1.對(duì)體檢合格人員在報(bào)名網(wǎng)站公示。公示期間公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà),接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。有反映問(wèn)題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)公示期間,反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。


  2.公示無(wú)異議后,由用人單位與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同,簽訂勞動(dòng)合同期限為3年。


  3.實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿(mǎn)不合格的,取消其聘用資格。


  4.合同期滿(mǎn)后,根據(jù)工作崗位需要,經(jīng)考核合格的,用人單位與聘用人員重新簽訂勞動(dòng)合同。在合同期內(nèi)或到期提出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的,按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  5.本次聘用人員不辦理人事錄用手續(xù),不占編不轉(zhuǎn)正,不具有事業(yè)單位工作人員身份。


  四、工資與待遇


  聘用人員工資待遇按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者和專(zhuān)職集體協(xié)商指導(dǎo)員聘用管理辦法》(內(nèi)工發(fā)〔2019〕26號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)若干問(wèn)題的意見(jiàn)》(內(nèi)工基字〔2020〕1號(hào))規(guī)定執(zhí)行。


  五、報(bào)考人員考試期間的疫情防控有關(guān)要求


 ?。ㄒ唬└鶕?jù)疫情防控工作有關(guān)要求,報(bào)考人員須通過(guò)全區(qū)一體化政務(wù)服務(wù)客戶(hù)端“蒙速辦”APP、“蒙健康”APP申領(lǐng)“健康碼”,并于考試當(dāng)天按照要求出示?!敖】荡a”為綠碼、經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常者方可進(jìn)入?!敖】荡a”非綠碼的人員,以及考前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史但無(wú)干咳、發(fā)熱(腋下37.3℃以上)、乏力、咽痛、腹瀉等任一癥狀(以下稱(chēng)相關(guān)癥狀)的人員,須提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性(或既往血清特異性IgG抗體檢測(cè)陽(yáng)性)的證明材料方可參加考試?!敖】荡a”非綠碼的人員,以及考前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史且有相關(guān)癥狀的人員,須在自治區(qū)內(nèi)定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行診治,并提供考前7天內(nèi)2次(間隔24小時(shí)以上)核酸檢測(cè)陰性證明材料方可參加考試?!敖】荡a”為綠碼但出現(xiàn)相關(guān)癥狀的人員,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)到定點(diǎn)醫(yī)院檢測(cè)排查。


 ?。ǘ┌凑找咔榉揽匾?,無(wú)法提供相關(guān)健康證明的人員,不得參加考試。仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無(wú)癥狀感染者,以及集中隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者,不得參加考試。


  (三)既往新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向錫林郭勒盟工會(huì)報(bào)告。除提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料外,還須出具肺部影像學(xué)檢查無(wú)異常的證明,方可參加考試。


 ?。ㄋ模┛荚嚻陂g,報(bào)考人員應(yīng)自備口罩,除身份確認(rèn)以外,須全程佩帶口罩,做好個(gè)人防護(hù)。


  (五)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識(shí),做好個(gè)人防護(hù)工作??荚嚾罩?4天內(nèi),考生應(yīng)盡量避免在國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅行、居??;盡量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸;盡量避免去人群流動(dòng)性較大、人群密集的場(chǎng)所聚集。


  (六)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和考試現(xiàn)場(chǎng)管理。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的報(bào)考人員,應(yīng)配合安排隔離或就診。


 ?。ㄆ撸┓搽[瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢(xún)問(wèn)、查詢(xún)、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。


  六、其他


  (一)本次招聘工作由錫林郭勒盟紀(jì)委監(jiān)委派駐盟林草紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。


 ?。ǘ┕_(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員,必須回避。


  (三)對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員及其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。


 ?。ㄋ模?duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與報(bào)考條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。


  (五)本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。


 ?。┍敬喂_(kāi)招聘簡(jiǎn)章在錫林郭勒盟工會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)(http://www.xmpta.org.cn/)發(fā)布。其他招聘相關(guān)信息在錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)公布。


  (七)咨詢(xún)電話(huà)和舉報(bào)電話(huà)


  政策咨詢(xún)電話(huà):0479—8233131


  舉報(bào)電話(huà):0479—8228849   0479—8114882


  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話(huà):0479—8235702


  附件:2020年度錫林郭勒盟工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者崗位表


  錫林郭勒盟工會(huì)


  2020年8月19日

 

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