根據(jù)《通遼市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際，經(jīng)研究決定，科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位面向全市公開(kāi)選調(diào)工作人員?，F(xiàn)就公開(kāi)選調(diào)事宜公告如下。

一、公開(kāi)選調(diào)原則和程序

公開(kāi)選調(diào)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考試、公開(kāi)監(jiān)督，并按照制定選調(diào)計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察政審、公示、辦理相關(guān)手續(xù)等程序進(jìn)行。

二、公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃

科左后旗機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心選調(diào)3人，科左后旗政府辦公室政務(wù)保障中心選調(diào)2人。具體詳見(jiàn)《科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》，附件1）。

三、公開(kāi)選調(diào)范圍和資格條件

（一）選調(diào)范圍

通遼市范圍內(nèi)全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員（不含工勤人員）。

（二）資格條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，切實(shí)做到“兩個(gè)維護(hù)”；

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾認(rèn)可；

3.年齡以《崗位表》要求為準(zhǔn)；

4.具有國(guó)民教育序列大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

5.近兩年年度考核結(jié)果均為合格及以上等次；

6.具有選調(diào)崗位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他資格條件；

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響選調(diào)的；

5.按照國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，未滿(mǎn)試用期或最低服務(wù)年限的；

6.按照規(guī)定需要回避的人員；

7.法律法規(guī)及其他政策對(duì)工作調(diào)動(dòng)有限制性規(guī)定的。

四、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2022年9月21日8:30—9月23日17:30。

（二）報(bào)名方式：在《科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員公告》發(fā)布后，符合資格條件的報(bào)考人員自行下載《科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（附件2），經(jīng)所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)并加蓋公章后，通過(guò)電子郵箱方式進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

（三）所有報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)需要提供以下材料：

1.《科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》；

2.身份證、戶(hù)口簿復(fù)印件；

3.畢業(yè)證、學(xué)位證、《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印）復(fù)印件；

3.全國(guó)干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作專(zhuān)用《干部任免審批表》復(fù)印件；

4.2020年、2021年年度考核登記表復(fù)印件；

5.近期2寸白底免冠彩色照片電子版；

6.編制管理部門(mén)出具的事業(yè)身份在編證明；

以上材料需履行復(fù)印手續(xù)，標(biāo)注“此件與原件一致”，且明確復(fù)印人、審核人、復(fù)印件頁(yè)數(shù)及復(fù)印時(shí)間，加蓋材料提供單位公章，掃描成PDF格式上傳至電子郵箱：gkxpbmzy@163.com。

（四）資格審查

1.資格審查貫穿于公開(kāi)選調(diào)工作全過(guò)程，由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組資格審查組負(fù)責(zé)組織對(duì)所有報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，并征求旗紀(jì)委監(jiān)委、旗委編辦、旗人社局、旗公安局等部門(mén)意見(jiàn)。經(jīng)資格審查合格后，由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一制作并發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

2.每個(gè)崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)與該崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例不得低于2:1，對(duì)報(bào)考比例達(dá)不到2:1的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究審定，減少或取消選調(diào)計(jì)劃。取消選調(diào)計(jì)劃的，該崗位報(bào)名人員可在2022年9月25日17：00前改報(bào)其他崗位。

五、考試

本次選調(diào)考試由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施，分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

（一）筆試

1.筆試形式：閉卷考試。

2.筆試內(nèi)容：黨的理論方針政策和公文寫(xiě)作，不指定參考用書(shū)。筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分。

3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

4.打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間為2022年9月26日，公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將《筆試準(zhǔn)考證》發(fā)送至符合報(bào)考條件人員提供的電子郵箱，由報(bào)考人員自行打印。

5.筆試要求：筆試人員須持本人有效居民身份證（社保卡或護(hù)照）、《筆試準(zhǔn)考證》，在規(guī)定時(shí)間、指定地點(diǎn)參加筆試。筆試使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，考生統(tǒng)一使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。

6.筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)將在“科左后旗人民政府網(wǎng)站（http://www.houqi.gov.cn/）”進(jìn)行公布。

（二）面試

1.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分100分。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按同一崗位的面試人數(shù)與該崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定面試人員，同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的，同時(shí)確定為該崗位的面試人員。

2.面試通知：由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，并將《面試通知書(shū)》發(fā)送至面試人員提供的電子郵箱，由面試人員自行打印。

3.面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

4.面試要求：面試時(shí)，面試人員須持本人有效居民身份證（社?？ɑ蜃o(hù)照）和本次《筆試準(zhǔn)考證》《面試通知書(shū)》，在規(guī)定時(shí)間、指定地點(diǎn)，統(tǒng)一使用國(guó)家通用語(yǔ)言參加面試。實(shí)際參加面試的考生人數(shù)少于或等于崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的，報(bào)考該崗位考生的面試成績(jī)，須達(dá)到本考場(chǎng)當(dāng)日實(shí)際參加面試考生面試成績(jī)平均分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.面試成績(jī)公布：面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（三）總成績(jī)計(jì)算

筆試、面試總分各為100分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，等額確定擬考察政審人選。如總成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)高的考生作為擬考察政審人選；如筆試成績(jī)和面試成績(jī)都相同的，通過(guò)復(fù)面試后以成績(jī)高的考生作為擬考察政審人選。擬考察政審名單在“科左后旗人民政府網(wǎng)站（http://www.houqi.gov.cn/）”予以公布。

六、考察政審

考察政審工作由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組考察政審組負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾煺徱悦裰鳒y(cè)評(píng)、個(gè)別談話(huà)、查閱個(gè)人檔案、了解家庭情況和主要社會(huì)關(guān)系等方式進(jìn)行，對(duì)進(jìn)入考察范圍人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面進(jìn)行考察，并進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾煺彮h(huán)節(jié)不合格的，取消選調(diào)資格，并按總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

（一）公示

本次選調(diào)的擬調(diào)動(dòng)人員名單在“科左后旗人民政府網(wǎng)站（http://www.houqi.gov.cn/）”進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，并接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有舉報(bào)并查實(shí)有影響調(diào)動(dòng)的，取消擬調(diào)資格，順延遞補(bǔ)；一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。

（二）審批、調(diào)動(dòng)

對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的，備注材料報(bào)公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，根據(jù)干部管理權(quán)限規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

八、其他事宜

（一）本次選調(diào)工作各環(huán)節(jié)的信息，將在“科左后旗人民政府網(wǎng)站（http://www.houqi.gov.cn/）”進(jìn)行發(fā)布、公示，因報(bào)考人員未閱讀或因報(bào)考人員在筆試、面試、考察政審等環(huán)節(jié)通訊不暢而引起的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（二）考試期間，所有報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家、自治區(qū)、通遼市和科左后旗疫情防控要求，提供48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明，配合做好相關(guān)疫情防護(hù)工作。

（三）堅(jiān)決做好公開(kāi)選調(diào)工作過(guò)程監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、跑風(fēng)漏氣等不良現(xiàn)象。如發(fā)生違紀(jì)違規(guī)情況，按照相關(guān)規(guī)定依紀(jì)依規(guī)依法嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。

（四）本《公告》由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)渌幢M事宜由公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0475—5212112（人社局辦公室）

崗位資格條件咨詢(xún)電話(huà)：0475—5212159（政府辦秘書(shū)股）

電話(huà)受理時(shí)間：工作日上午8﹕30—12﹕00；下午14﹕30—17﹕30

附件：

1.《科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表》

2.《科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》

科左后旗人民政府辦公室所屬事業(yè)單位

工作人員公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年9月16日