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寧夏大學(xué)附屬中學(xué)遴選教師的公告

http://www.shenzhenhaoting.com 2021-04-22 11:13 來源：寧夏大學(xué)附屬中學(xué)

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寧夏大學(xué)附屬中學(xué)公開遴選教師的公告

經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、寧夏大學(xué)批準(zhǔn)，寧夏大學(xué)附屬中學(xué)現(xiàn)面向全國(guó)公開遴選事業(yè)單位工作人員2名，遴選崗位及具體要求詳見《2021年寧夏大學(xué)附屬中學(xué)公開遴選工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）。

一、基本原則

堅(jiān)持崗位需求與德才素質(zhì)相適應(yīng),堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、遴選范圍及對(duì)象

（一）遴選范圍及對(duì)象:全國(guó)事業(yè)單位在編在崗人員。

（二）具有下列情形的人員,不得參加公開遴選。

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2.受處分未滿期限的；

3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的；

4.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新招錄人員未滿最低服務(wù)期限的（含試用期）；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選條件

(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)、品行端正、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)；

(二)具有5年以上基層工作經(jīng)歷(2015年4月30日前），年度考核均為合格及以上等次；

(三)符合《2021年寧夏大學(xué)附屬中學(xué)公開遴選工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）中招聘崗位要求的資格條件；

(四)身體健康；

(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

四、工作程序

（一）發(fā)布信息（2021年4月22日9：00至4月30日17：00）

通過寧夏大學(xué)官網(wǎng)、寧夏大學(xué)附屬中學(xué)官網(wǎng)、寧夏大學(xué)附屬中學(xué)微信公眾號(hào)等渠道發(fā)布公開遴選工作人員信息。

（二）報(bào)名及資格審查（2021年4月28日9:00至5月12日17:00節(jié)假日休息）

報(bào)名方式為本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名人員需嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)部門疫情防控的工作要求，做好個(gè)人防護(hù)。報(bào)考人員自行下載《2021年寧夏大學(xué)附屬中學(xué)公開遴選工作人員報(bào)名登記表》（附件2）。

報(bào)名時(shí)須攜帶以下材料：

1.《2021年寧夏大學(xué)附屬中學(xué)公開遴選工作人員報(bào)名登記表》一式兩份，近期同版二寸藍(lán)底免冠照片2張;

2.本人有效身份證原件及復(fù)印件一份;

3.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件各一份；

4.由編辦出具的人員編制屬性證明材料或事業(yè)單位公開招聘人員登記表。

5.與報(bào)考崗位相一致的教師資格證原件及復(fù)印件一份。

報(bào)名地址：銀川市西夏區(qū)懷遠(yuǎn)東路83號(hào)；寧夏大學(xué)附屬中學(xué)辦公樓4樓417室

報(bào)名咨詢電話：0951-2075875。聯(lián)系人：陳主任（13629501288）；徐老師（18295286966）。

資格審查工作貫穿遴選全過程，對(duì)不符合資格的，依照相關(guān)規(guī)定隨時(shí)取消遴選資格。

（三）筆試及面試（2021年5月15日）

資格審查通過后，根據(jù)報(bào)名人數(shù)情況，組織遴選報(bào)名人員按筆試、面試（試講）的順序進(jìn)行。同一崗位崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3時(shí)，采用試講的方式由高分到低分確定擬招聘人選；當(dāng)同一崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1：3及以上時(shí)，首先進(jìn)行筆試，筆試成績(jī)由高分到低分按崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3的比例確定面試人選（筆試成績(jī)相同時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)）。面試（試講）內(nèi)容以測(cè)試報(bào)考人員專業(yè)知識(shí)及教學(xué)能力為主，成績(jī)采用百分制。面試成績(jī)達(dá)不到60分的，取消遴選資格。

1、筆試：

（1）時(shí)間：2021年5月15日7:30--10：00；地點(diǎn)：寧夏大學(xué)附屬中學(xué)逸夫樓。

（2）筆試內(nèi)容：與招聘崗位相一致的高中教材知識(shí)，總分150分。

（3）成績(jī)公布：按1:3的比例于當(dāng)日12：00之前電話通知面試人員。

3、面試（試講）：

（1）準(zhǔn)備：落實(shí)疫情防控要求。分別設(shè)立候考室、備考室、講課室、候分室。

（2）2021年5月15日14:00---14:30，面試評(píng)委在監(jiān)督小組的監(jiān)督下確定試講內(nèi)容。試講范圍：與招聘崗位相一致的人教版高中教材。

（3）2021年5月15日14:30，應(yīng)聘者在候考室抽取試講順序，并由考務(wù)人員宣讀《寧夏大學(xué)附屬中學(xué)招聘教師面試考生守則》。

（4）試講：備課30分鐘，試講20分鐘（15分鐘講課，5分鐘答辯）。

（四）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)/3）*2*50%+面試成績(jī)*50%。

根據(jù)考試總成績(jī)，按照1:1的比例確定考察對(duì)象，同一崗位應(yīng)聘者考試總成績(jī)相同時(shí)，按照筆試成績(jī)由高分到低分確定考察對(duì)象，若筆試成績(jī)也相同時(shí)，由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)按面試方式進(jìn)行加試，確定考察對(duì)象。

（五）組織考察及體檢

領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī),確定考察對(duì)象、應(yīng)聘者進(jìn)行體檢。

1.對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察，注重考察工作實(shí)際與公開遴選崗位的適應(yīng)程度，突出考察政治思想、道德品質(zhì)和廉潔自律情況。

2.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本方案中所列不得參加遴選相關(guān)情形的；政治品德、道德素質(zhì)方面不良記錄的；其他不宜進(jìn)入單位工作情形的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組取消遴選資格。

3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，或涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié)的，有領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否取消遴選資格。

4.體檢須在縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）文件要求執(zhí)行，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（六）公示

考察結(jié)束后，根據(jù)考察情況和崗位要求，在寧夏大學(xué)附屬中學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報(bào)人力資源和社會(huì)保障部門審批備案,辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)，簽訂聘用合同;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消擬聘用人員聘任資格。

（七）崗位遞補(bǔ)

在考察、體檢、公示及聘用階段因反應(yīng)有影響聘用問題或不符合遴選條件的，核實(shí)后取消遴選資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）公開遴選工作中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）公開遴選工作中有下列情形之一的,由領(lǐng)導(dǎo)小組與監(jiān)督小組視情況予以責(zé)令糾正或者宣布無效。

1.不按規(guī)定的編制限額、崗位要求進(jìn)行的。

2.不按規(guī)定的條件和程序進(jìn)行的。

3.擅自變更公開遴選方案,造成不良影響的。

4.公開遴選工作中徇私舞弊的。

（三）參加公開遴選的工作人員有下列情形之一的,由公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、調(diào)離工作崗位或者處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

1.泄露試題和其他公開遴選涉密信息的。

2.偽造考試成績(jī)或者其他有關(guān)資料的。