為進(jìn)一步促進(jìn)我市企業(yè)健康發(fā)展，切實(shí)為企業(yè)提供全方位跟進(jìn)配套融入性服務(wù)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理暫行辦法》《銀川市行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位占編補(bǔ)充人員管理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定，銀川市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)服務(wù)中心（銀川市企業(yè)服務(wù)中心）擬面向全區(qū)公開(kāi)選調(diào)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位和名額

銀川市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)服務(wù)中心（銀川市企業(yè)服務(wù)中心）管理崗位九級(jí)及以下工作人員6名。

二、選調(diào)對(duì)象范圍

全區(qū)各級(jí)行政事業(yè)單位中經(jīng)全區(qū)行政、全額預(yù)算事業(yè)單位統(tǒng)一招考的在編在崗人員。

三、選調(diào)人員資格條件

1.政治素質(zhì)良好，品行端正，遵紀(jì)守法；公道正派，堅(jiān)持原則；吃苦耐勞，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)；熱愛(ài)企業(yè)服務(wù)事業(yè)，忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)；

2.年齡在35周歲以下，即1987年1月31日之后出生；

3.在工作單位服務(wù)期滿(mǎn)5年的正式在崗在編人員，不含教師及醫(yī)生；

4.具有3年及以上經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)管理崗位工作經(jīng)歷；

5.年度考核均為稱(chēng)職（或合格）及以上等次；

6.具有正常履職的身體條件；

7.選調(diào)崗位要求的其他條件具體見(jiàn)《銀川市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)服務(wù)中心（企業(yè)服務(wù)中心）2022年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》。

服務(wù)期年限、經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)管理崗位工作經(jīng)歷年限等計(jì)算時(shí)間截至2022年1月31日。

有下列情形之一的,不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.曾受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；

4.與市審批服務(wù)管理局、市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)服務(wù)中心機(jī)關(guān)干部職工有應(yīng)回避親屬關(guān)系的（包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系）或按其他有關(guān)規(guī)定需要回避的;

5.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

本次公開(kāi)選調(diào)工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、考察和資格復(fù)審、人選確定、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等步驟進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)銀川市市民大廳網(wǎng)站和銀川市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布公開(kāi)選調(diào)公告。

（二）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年2月10日至2月20日，上午9:00至12:00,下午13:30時(shí)至17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn):銀川市金鳳區(qū)寧安北街177號(hào)，銀川市審批服務(wù)管理局辦公室（市民大廳A區(qū)610室）。在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)本人將報(bào)名資料送至報(bào)名地點(diǎn)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

3.報(bào)名方式及所需材料：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名人員需提交《銀川市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（從網(wǎng)站自行下載填寫(xiě)）一式三份；本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件及復(fù)印件；近期同底免冠一寸彩色照片3張；《寧夏事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》或《寧夏公務(wù)員錄用審批表》、近五年年度考核表復(fù)印件（加蓋有組織人事管理權(quán)限的部門(mén)印章，并簽署“復(fù)印件與原件一致”）；近三年受表彰獎(jiǎng)勵(lì)情況相關(guān)證明材料。

報(bào)考人員參加本次選調(diào)，需經(jīng)有組織人事管理權(quán)限的部門(mén)審核同意，簽署意見(jiàn)并加蓋公章。

4.資格審查

選調(diào)單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查符合報(bào)名條件的人員參加考試。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，請(qǐng)保持電話暢通并等候電話通知領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。選調(diào)職位符合條件的報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例不低于3：1，達(dá)不到比例的，經(jīng)市審批服務(wù)管理局黨組會(huì)議研究可適當(dāng)降低比例或核減選調(diào)名額。

資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程，選調(diào)單位在選調(diào)過(guò)程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人存在不符合報(bào)考資格條件及選調(diào)崗位要求等相關(guān)情形的，經(jīng)研究取消報(bào)考人報(bào)考資格。

(三)組織考試

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試。筆試采取閉卷的方式,考試內(nèi)容為：習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于深化“放管服”改革、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、服務(wù)企業(yè)重要論述，李克強(qiáng)總理關(guān)于深化“放管服”改革、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、服務(wù)企業(yè)歷次講話精神，國(guó)家、自治區(qū)及銀川市深化“放管服”改革等與優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、服務(wù)企業(yè)相關(guān)政策法規(guī)知識(shí)，行政機(jī)關(guān)公文寫(xiě)作等，滿(mǎn)分100分。

2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分排名，按面試人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。若比例內(nèi)筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)重分，一并進(jìn)入面試。面試主要考察選調(diào)人員的政治素質(zhì)、工作思路和符合崗位所需的專(zhuān)業(yè)水平及工作能力。滿(mǎn)分100分，低于60分不予確定為擬進(jìn)入考察人員。

3.考試總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+筆試成績(jī)×60%。按照考試總成績(jī)從高分到低分確定考察對(duì)象。若出現(xiàn)考試總成績(jī)相同情況，按照筆試成績(jī)，從高到低順序確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員。若筆試分?jǐn)?shù)也相同，則采取一定形式加試決定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員。

4.筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試、面試和考試總成績(jī)?cè)阢y川市市民大廳網(wǎng)站公布。

5.應(yīng)試人員必須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證參加筆試和面試，缺少上述證件之一者不得參加考試。

(四)考察和資格復(fù)審

按照公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則, 根據(jù)考生考試總成績(jī)從高到低的順序，按照考察人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)等額考察方式進(jìn)行?？疾鞎r(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，重點(diǎn)審核人事檔案、核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況，征求紀(jì)檢、計(jì)生等部門(mén)的意見(jiàn)，了解是否存在回避等影響選調(diào)的情形?？疾旌唾Y格復(fù)審不合格者，取消選調(diào)資格。

(五)人選確定

綜合報(bào)考者的考試成績(jī)和考察結(jié)果，由市審批服務(wù)管理局黨組會(huì)議研究，確定擬選調(diào)人選,報(bào)市人社局審定。

（六）公示與辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

1.公示。對(duì)擬選調(diào)人選在銀川市市民大廳網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

2.辦理手續(xù)。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的，按照規(guī)定報(bào)市編辦和市人社局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)有反映，經(jīng)查實(shí)且影響選調(diào)的，取消選調(diào)資格。

擬選調(diào)人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到選調(diào)通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消選調(diào)資格。

3.在報(bào)名、考試、資格復(fù)審、考察和公示等環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)存在提供虛假資料、影響選調(diào)或自愿放棄選調(diào)等問(wèn)題的,取消當(dāng)事人選調(diào)資格，根據(jù)綜合成績(jī)排名按程序依次遞補(bǔ)。

四、紀(jì)律要求

1.報(bào)考人員在參加考試期間，應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從疫情防控工作要求，配合做好出示個(gè)人健康碼、行程碼、48小時(shí)核酸檢測(cè)報(bào)告，接受測(cè)溫，主動(dòng)佩戴口罩，遵守安全距離等工作。兩碼為“綠碼”且體溫檢測(cè)、核酸報(bào)告正常的方可入場(chǎng)。報(bào)考人員必須遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫要求，不服從防疫工作安排的，取消選調(diào)資格。

2.報(bào)名人員要自覺(jué)遵守選調(diào)工作的有關(guān)規(guī)定，凡有弄虛作假者，經(jīng)查實(shí)后一律取消選調(diào)資格。

3.從事選調(diào)資格的人員，必須遵守選調(diào)工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依法依規(guī)辦事，選調(diào)工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，違反選調(diào)工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

4.本次公開(kāi)選調(diào)工作由銀川市審批服務(wù)管理局具體組織實(shí)施，市紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。選調(diào)過(guò)程堅(jiān)持信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，公布舉報(bào)電話，自覺(jué)接受監(jiān)督。對(duì)工作中的違紀(jì)行為，將按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或者紀(jì)律處分，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

5.本次選調(diào)工作不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

6.報(bào)考人員報(bào)名后務(wù)必保持通訊暢通，密切關(guān)注銀川市市民大廳網(wǎng)站發(fā)布的選調(diào)工作有關(guān)信息。對(duì)因通訊不暢或未關(guān)注公開(kāi)選調(diào)工作信息造成的后果，由本人承擔(dān)。

未盡事宜由銀川市審批服務(wù)管理局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0951-5555729（銀川市審批服務(wù)管理局辦公室）

監(jiān)督電話：0951-6889369（銀川市紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組）

銀川市審批服務(wù)管理局

2022年1月29日

附件：

1.銀川市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)服務(wù)中心（銀川市企業(yè)服務(wù)中心）2022年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表.xls

2.2022年銀川市營(yíng)商環(huán)境建設(shè)服務(wù)中心（銀川市企業(yè)服務(wù)中心）公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.docx