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山東淄博市公安局柳泉分局招聘警務(wù)輔助人員15人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2021-08-16 15:22      來源:淄川區(qū)人民政府
【字體: 】              

淄博市公安局柳泉分局招聘警務(wù)輔助人員公告

 

根據(jù)《山東省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》及其《實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”)。具體公告如下:

一、招聘職位及計(jì)劃

計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員15名(男性),崗位具體要求及計(jì)劃數(shù)詳見《淄博市公安局柳泉分局招聘警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律法規(guī),品行端正。

(三)年齡在18周歲至30周歲之間(1990年8月10日至2003年7月31日期間出生)。退役士兵和具有2年以上公安警務(wù)輔助工作經(jīng)歷的,可放寬至35周歲。

(四)具有大專以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力,志愿從事警務(wù)輔助工作,忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞,服從安排;

(五)身心健康,體形端正,外觀無明顯疾病特征,無紋身,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無肢體功能障礙,矯正后視力不得低于4.6;

(六)烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女、退役軍人、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生,可適當(dāng)放寬招聘條件,具體由招聘單位研究確定;

(七)具備應(yīng)聘職位所要求的其他資格條件;

(八)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

7.曾被吊銷律師、公證員職業(yè)證書的;

8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解除勞動(dòng)關(guān)系或退回勞務(wù)派遣單位的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

應(yīng)聘人員須在報(bào)名前取得應(yīng)聘職位要求的學(xué)歷等證明材料,全日制普通高校在校生不得應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘。報(bào)考者有6個(gè)月以上非公派國(境)外留學(xué)、工作或生活經(jīng)歷、無法進(jìn)行有效考察的,不得報(bào)考。

三、招聘程序

此次招聘通過現(xiàn)場報(bào)名與資格審查、體能測評、考試、體檢、考察、政治考核、公示等程序進(jìn)行,擇優(yōu)聘用并簽訂勞動(dòng)合同。

(一)現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2021年8月2日—16日,上午8:00-11:00,下午14:00-16:00。

報(bào)名地點(diǎn):淄博市公安局柳泉分局(地址:淄博市淄川區(qū)洪山鎮(zhèn)淄礦路133號,聯(lián)系電話:17805337338/17616401230)。

報(bào)名人員填寫打印《淄博市公安局柳泉分局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(附件2)并粘貼本人近期2寸正面免冠照片(純色背景),攜帶本人身份證、畢業(yè)證等材料的原件及復(fù)印件,《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(通過“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/查詢打印),《個(gè)人征信報(bào)告》(到人民銀行查詢打印)。退役士兵需攜帶退伍證原件、復(fù)印件。

(二)資格審查

報(bào)名須本人到場,由工作人員對報(bào)名人員提報(bào)的個(gè)人資料進(jìn)行初審,初審合格后留存相關(guān)材料,報(bào)淄博市公安局柳泉分局政工室審查確認(rèn)。資格審查合格人員將面向社會(huì)進(jìn)行公示。

資格審查貫穿于警務(wù)輔助人員公開招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘資格條件不符的,立即取消其應(yīng)聘資格。

(三)體能測評

體能測評參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行,測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見(附件3),測評項(xiàng)目包括縱跳摸高、10米×4折返跑、男子1000米跑。體能測評為達(dá)標(biāo)性測評,凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測評不合格,取消聘用資格。在參加體能測評前,須簽訂《身體狀況確認(rèn)書》。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的,取消其體能測評資格。體能測評成績在測評點(diǎn)當(dāng)場公布,不計(jì)入應(yīng)聘人員考試成績。體能測評人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測評的,視為放棄體能測評。時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

(四)考試

此次招聘輔警采取筆試和面試的方式進(jìn)行,其中:輔警招聘計(jì)劃與參加應(yīng)聘人員比例達(dá)不到1:3的,不再進(jìn)行筆試,直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);超出規(guī)定比例的,先進(jìn)行筆試,根據(jù)招聘計(jì)劃和應(yīng)聘職位1:3的比例由高分到低分按規(guī)定比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。筆試主要測試公安基礎(chǔ)知識、法律法規(guī)和時(shí)事政治,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員筆試成績,筆試成績占考試總成績的50%。面試主要考核應(yīng)聘人員的的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語言表達(dá)等方面的素質(zhì)和能力,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試采用百分制計(jì)分,應(yīng)聘人員參加筆試的,面試成績占考試總成績的50%,在本場面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。面試最低合格線為60分,低于最低合格線的取消聘用資格。考試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

(五)體檢、考察、政治考核

根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績,按照應(yīng)聘計(jì)劃由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院。體檢費(fèi)用和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體檢的,視為放棄體檢,體檢不合格。體檢按照省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委、省公安廳《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消應(yīng)聘資格。如對體檢結(jié)果存在異議,應(yīng)聘人員可提出進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

對體檢合格的人員根據(jù)應(yīng)聘職位的要求,進(jìn)行全面考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。政治考核參照公安機(jī)關(guān)人民警察政治考核的相關(guān)要求進(jìn)行,重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。

(六)人員遞補(bǔ)

應(yīng)聘人員因政治考核或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用等因素造成職位空缺的,可從本職位面試合格人員中按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。招聘職位出現(xiàn)空缺的,可從其他職位人員中依次遞補(bǔ)。進(jìn)入面試范圍人員考試成績半年內(nèi)有效,淄博市公安局柳泉分局因工作需要補(bǔ)充輔警的,可從進(jìn)入面試范圍人員中在按成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)公示

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績、體能測評、體檢、考察及政治考核情況提出擬聘用人員名單,向社會(huì)公示。公示期為5個(gè)工作日。

(八)聘用

聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,納入淄博市公安局柳泉分局輔警用人額度管理,聘用人員與淄博市公安局柳泉分局無人事隸屬關(guān)系,不具有公務(wù)員、事業(yè)編和人民警察身份,在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。輔警試用期為6個(gè)月,試用不合格的,解除勞動(dòng)合同。

聘用前已就業(yè)的,須在簽訂勞動(dòng)合同前由本人提供與原工作單位解除勞動(dòng)用工關(guān)系的證明材料,否則視為放棄聘用資格。

四、相關(guān)待遇

輔警所需經(jīng)費(fèi)納入政府財(cái)政預(yù)算保障,工資按月發(fā)放,實(shí)行層級化管理,試用期內(nèi)工資根據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿后根據(jù)學(xué)歷確定層級,工資約3088元(含個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金)。輔警試用期滿,年度考核合格以上享受年終獎(jiǎng),發(fā)放制式輔警服裝,購買人身意外傷害保險(xiǎn),按規(guī)定享受帶薪年休假、體檢、培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)等福利待遇。

五、重要提示

(一)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持24小時(shí)通訊暢通,及時(shí)關(guān)注招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。對應(yīng)聘人員資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作全過程,不符合條件者,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。

(二)本次招聘不舉辦也不委托任何組織或個(gè)人舉辦招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。任何組織或個(gè)人假借淄博市公安局柳泉分局輔警招聘名義舉辦輔導(dǎo)班、公布輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料的,將依法追究其相關(guān)責(zé)任。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(三)本次招聘報(bào)名、體能測評、考試不收取任何費(fèi)用,對提供虛假材料或進(jìn)入考試、考察環(huán)節(jié)無故放棄等浪費(fèi)考試資源的行為,將納入淄博市公安機(jī)關(guān)輔警招聘個(gè)人誠信檔案,5年內(nèi)不允許參加淄博市公安機(jī)關(guān)輔警招聘。招聘咨詢電話:17805337338

本公告由淄博市公安局柳泉分局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:淄博市公安局柳泉分局警務(wù)輔助人員招聘職位表.xls

附件2:淄博市公安局柳泉分局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表.doc

附件3:體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn).doc

附件4:身體狀況確認(rèn)書.docx

2021年8月13日