地區(qū)	人數	報名時間	筆試時間
市直	196	6月16日—6月18日	7月2日
市直公費師范生	413	另行通知	7月2日
高新區(qū)+開發(fā)區(qū)	216	6月16日—6月18日	7月2日

 

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

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　?。ㄈ┚哂羞m應崗位的身體條件；

　　（四）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

　　（五）熱愛教育事業(yè)，德行良好；

　?。┏龒徫涣碛幸笸猓挲g在40周歲以下（1981年6月16日以后出生）;

　?。ㄆ撸┚哂姓衅笉徫凰璧钠渌麠l件。

　　2022年應屆畢業(yè)生和國家規(guī)定擇業(yè)期（二年）內未落實工作單位的高校畢業(yè)生（以未繳納社會保險為準），可以報考限應屆畢業(yè)生報考崗位。

　　定向、委培畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘須經所在單位和其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應屆畢業(yè)生，應聘前與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意，可以應聘。招聘崗位對工作經歷有明確要求的，報名人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，以2022年8月31日為截止日期。

　　對暫未取得教師資格證的高校畢業(yè)生，根據國務院辦公廳《關于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)〔2022〕13號） “受疫情影響嚴重的地區(qū)，在2022年12月31日前可實施中小學、幼兒園、中等職業(yè)學校教師資格‘先上崗、再考證’階段性措施”要求，可允許先行報名參加考試，教師資格證取得時間和高校畢業(yè)生范圍待上級有關政策出臺后，按上級政策執(zhí)行。

 

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

　　（一）筆試

　　筆試根據專業(yè)、崗位不同分為綜合、教育兩大類，各類均考一科。綜合類考試內容為公共基礎知識、教育綜合知識和綜合寫作。教育類考試內容為教育綜合知識和學科專業(yè)知識，分別占整個試題分數的30％和70％。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由市教育體育局根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。報名人員憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。

　　筆試時間：2022年7月2日上午9:00－11:30。

　　（二）面試

　　面試工作在市教育體育局指導下，由學校按面試方案組織實施。面試人選從達到筆試合格分數線的報名人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按1:3比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。進入面試范圍的報名人員，按招聘崗位要求，向招聘學校提交本人相關證明材料。所需提供的證明材料見附件2。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。面試人選在規(guī)定的時間內，未向招聘學校提交有關材料的，視為自動放棄。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補，遞補進行2次。

　　筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定面試人選。面試人員應繳納面試考務費每人70元。

　　面試具體時間、地點、方式在聊城教育和體育局網站另行通知。

　　面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察范圍人員。面試設定最低合格分數線，達到合格分數線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位報名人員出現總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選；面試成績仍相同的，采取加試的辦法確定。

　　面試人員考試總成績和考察人員名單，在聊城市教育和體育局網站上公布。

　　聊城幼兒師范衛(wèi)生學教師（418崗位），不設開考比例，免筆試，面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/div>