初審時間：2024年1月19日11:00— 1月24日16:00

 

　　桓臺縣公開招聘主管機關(guān)指定專人負責資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時查看網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結(jié)果，并提供咨詢服務(wù)。對符合招聘條件的，予以通過；對提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容；對不符合招聘條件的，不予通過并說明原因。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費

 

　　繳費時間：2024年1月19日11:00—1月25日16:00

 

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)繳納筆試考務(wù)費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。報名成功后，不再退費。繳費成功人員于2024年3月5日9:00—3月10日9:30登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證、《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（現(xiàn)場資格審查需提供）。

 

　　根據(jù)物價部門核定的標準，筆試考務(wù)費每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費的應聘人員，按規(guī)定程序辦理費用減免手續(xù)。

 

　?。ㄋ模┤∠?、核減計劃及崗位改報

 

　　報名、繳費截止后，應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。取消崗位核減計劃情況，在桓臺縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

 

　　取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報附件1中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。請應聘人員注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。逾期未改報的，視為放棄。

 

　　四、考試

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　筆試時間：2024年3月10日9:00—11:30

 

　　應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。筆試采取與省直事業(yè)單位綜合類崗位統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。

 

　　為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分數(shù)線，由桓臺縣公開招聘主管機關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

 

　　考生對筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復核辦法》（魯人社字〔2022〕140號）辦理。

 

　　筆試成績不低于最低合格分數(shù)線的A1類崗位應聘人員，根據(jù)各崗位的招聘計劃數(shù)（以取消、核減后為準），按1:3的比例由高分到低分依次確定進入資格審查范圍人員并面向社會公布；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；最后一名筆試成績并列的，筆試成績并列人員全部進入資格審查范圍；不滿上述比例的按實有人數(shù)確定進入資格審查范圍人員。筆試成績不低于最低合格分數(shù)線的A3類崗位應聘人員全部進入資格審查范圍。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　進入資格審查范圍的應聘人員，須按《2024年度桓臺縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知》（附件2）和招聘崗位要求，向桓臺縣公開招聘主管部門提交本人相關(guān)材料進行現(xiàn)場資格審查。未按照規(guī)定時間提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不符合應聘條件的，取消其面試資格。A1類崗位因放棄或取消面試資格造成的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中按筆試成績依次遞補并面向社會公布。

 

　　具體要求以資格審查公告為準。

 

　　（三）面試

 

　　面試采用結(jié)構(gòu)化測試的方式進行。為保證新進人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的應聘人員方可進入考察體檢范圍。

 

　　面試的具體時間、地點、方式等詳見面試公告。

 

　?。ㄋ模┛偝煽冇嬎闩c排名

 

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試結(jié)束后，A1類崗位按照筆試成績、面試成績各占50％的比例合成考試總成績；A3類“面向桓臺縣大學生退役士兵”定向崗位按照筆試成績、面試成績各占40％，加檔案考核成績合成考試總成績。

 

　　面試成績不低于最低合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選并面向社會公布。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選，筆試成績?nèi)韵嗤耐ㄟ^加試確定進入考察體檢范圍人員。

 

　　五、考察和體檢

 

　　考察、體檢先按1:1的比例進行?？疾觳扇〔殚啓n案、實地走訪、考察談話等多種形式，對考察人選進行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察，并對人選資格條件進行復查。政治素質(zhì)考察要突出政治標準，注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務(wù)能力考察要突出工作能力，注重考察專業(yè)水平、工作實績、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。要按照干部檔案管理有關(guān)要求，加強對考察人選檔案的審核?？疾祗w檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并撰寫考察材料。

 

　　體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

 

　　對放棄考察體檢、考察體檢不合格或在職人員未征得所在單位同意等原因造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

 

　　六、公示和聘用

 

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由桓臺縣公開招聘主管機關(guān)在網(wǎng)站面向社會公示，公示后不再遞補，公示期為7個工作日。

 

　　公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的，不予聘用。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　七、其他

 

　　本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

 

　　本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表、應聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

 

　　政策咨詢電話：

 

　　桓臺縣人社局事業(yè)單位人事管理科  0533-8182713

 

　　中共桓臺縣委組織部干部科     0533-8162399

 

　　附件1：2024年度桓臺縣事業(yè)單位公開招聘綜合類崗位工作人員崗位匯總表.xls

 

　　附件2：2024年度桓臺縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知.doc

 

　　中共桓臺縣委組織部  桓臺縣人力資源和社會保障局

 

　　2024年1月15日