2024年度濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

 

　　根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2024年度濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、應(yīng)聘條件

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　（二）應(yīng)聘初級(jí)崗位的人員年齡在40周歲以下（1983年7月以后出生）；應(yīng)聘中級(jí)崗位的人員年齡在45周歲以下（1978年7月以后出生）；

 

　　（三）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

　?。ㄋ模┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

 

　?。ㄎ澹┚哂姓衅笉徫灰蟮膶I(yè)或技能條件；

 

　?。┚哂姓衅笉徫凰璧钠渌麠l件；

 

　?。ㄆ撸┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，須征得有用人權(quán)限部門或單位同意。

 

　　普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(guó)（境）內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員的學(xué)歷、學(xué)位證書，須在2024年7月31日前取得；其他人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位其他資格條件中要求的相關(guān)證書，須在2024年7月19日以前取得。

 

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

 

　　香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

 

　　應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的招聘范圍為2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，含2023年、2022年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的普通高校畢業(yè)生。

 

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算至2024年7月。

 

　　二、招聘崗位

 

　　2024年度濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員共計(jì)27人，招聘的崗位條件、人數(shù)等具體要求見《2024年度濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　三、報(bào)名和初審

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間與方式

 

　　報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

 

　　報(bào)  名  時(shí)  間：2024年7月19日9:00—7月25日16:00

 

　　查詢和初審時(shí)間：2024年7月19日11:00—7月26日16:00

 

　?。ǘ﹤€(gè)人報(bào)名

 

　　應(yīng)聘人員登錄招聘網(wǎng)站（https://sd.bmpta.com/jngxqwj/），按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在招聘單位主管部門資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。招聘單位主管部門初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改；招聘單位未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^，可以在查詢和初審時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

 

　　應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、證件號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消本次報(bào)名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時(shí)，可直接撥打招聘咨詢電話。

 

　　（三）單位初審

 

　　招聘單位主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。

 

　?。ㄋ模┎樵兂鯇徑Y(jié)果

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。

 

　　報(bào)名結(jié)束后，通過資格初審人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按比例相應(yīng)核減或取消招聘崗位。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，將在招聘網(wǎng)站（https://sd.bmpta.com/jngxqwj/）及濟(jì)南高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://innovation.jinan.gov.cn/）上公布。

 

　　取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)附件中其他符合條件的崗位。改報(bào)只進(jìn)行一次，改報(bào)未通過資格審查的不能再次改報(bào)。請(qǐng)應(yīng)聘人員注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

 

　?。ㄎ澹┵Y格審查

 

　　資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。

 

　　（六）打印準(zhǔn)考證

 

　　通過資格初審的人員，于2024年7月31日12:00—8月3日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（附件2）（參加面試時(shí)使用）。

 

　　四、考試

 

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的形式。

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　筆試只考一科，根據(jù)專業(yè)要求不同分為醫(yī)學(xué)類（A類）、中醫(yī)類（B類）和綜合類（C類）。

 

　　筆試內(nèi)容：醫(yī)學(xué)類（A類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；中醫(yī)類（B類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和中醫(yī)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；綜合類（C類），筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等公共基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫作。

 

　　筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由招聘單位主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

 

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

 

　　筆試時(shí)間：2024年8月3日9：00-11：00

 

　　筆試地點(diǎn)等信息詳見筆試準(zhǔn)考證。

 

　　應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件（與報(bào)名時(shí)一致）參加筆試。

 

　　在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照1:3的比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定面試人選，筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選，并面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；未達(dá)到相應(yīng)比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

 

　　筆試成績(jī)請(qǐng)登錄招聘網(wǎng)站（https://sd.bmpta.com/jngxqwj/）查詢，面試人選名單在招聘網(wǎng)站（https://sd.bmpta.com/jngxqwj/）及濟(jì)南高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://innovation.jinan.gov.cn/）上公布。

 

　?。ǘ┟嬖嚾诉x資格復(fù)審

 

　　進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位主管部門現(xiàn)場(chǎng)提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。

 

　　相關(guān)證明材料主要包括：①有效身份證件；②國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書。已取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)聘人員，需同時(shí)提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；已取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，需提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾。③在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明（出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位要一致）；⑤經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《濟(jì)南高新區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（附件2）；⑥崗位所需的其他材料。以上材料需提交原件和復(fù)印件。

 

　　面試資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》。

 

　　面試人選未按照規(guī)定時(shí)間向招聘單位主管部門提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。資格初審與資格復(fù)審結(jié)果不一致的，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。因放棄或取消面試資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

 

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