山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

 

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

 

　　山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是山東省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立、教育部備案的公辦省屬普通高等學(xué)校。學(xué)?，F(xiàn)有奎文和濱海兩個(gè)校區(qū)，總占地763536平方米，在校生13500余人。學(xué)校是教育部“國(guó)家示范性軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院”首批建設(shè)單位、部隊(duì)軍士人才培養(yǎng)定點(diǎn)院校和山東省“3+2”專本貫通培養(yǎng)院校，是教育部職業(yè)院校數(shù)字校園首批建設(shè)單位、全國(guó)職業(yè)教育信息化標(biāo)桿校建設(shè)單位和首批山東省智慧教育示范院校，是國(guó)家中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型促進(jìn)中心人才培養(yǎng)（公共實(shí)訓(xùn)）基地、國(guó)家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才培養(yǎng)基地、工信部信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新人才培養(yǎng)與評(píng)價(jià)基地和山東省“互聯(lián)網(wǎng)+教育”應(yīng)用研究基地、山東省全民數(shù)字素養(yǎng)與技能培訓(xùn)基地，是首批山東省紅色文化傳承示范校、山東省德育工作優(yōu)秀高校、山東省綠色學(xué)校、山東省節(jié)水型高校和山東省依法治理示范校試點(diǎn)院校，曾獲“全國(guó)信息產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)集體”“山東省職業(yè)教育先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。

 

　　二、招聘條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

 

　　4.應(yīng)聘初級(jí)崗位工作人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1983年8月以后出生），其中應(yīng)聘輔導(dǎo)員3、輔導(dǎo)員4、輔導(dǎo)員5崗位工作人員年齡應(yīng)在30周歲以下（1993年8月以后出生）；應(yīng)聘中級(jí)崗位工作人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1978年8月以后出生）；

 

　　5.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他規(guī)定和條件。

 

　?。ǘ徫粭l件

 

　　具體崗位及條件要求，詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截至2024年8月。

 

　?。ㄈ┈F(xiàn)役軍人，在讀的非2024年畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

 

　　三、招聘崗位、人數(shù)

 

　　根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定要求，結(jié)合工作需要，山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員60人，其中：初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位33人，中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位27人。

 

　　四、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

 

　　通過山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山東省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站（http://gxt.shandong.gov.cn/）和山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.sdcit.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

 

　?。ǘ﹫?bào)名、初審

 

　　1.中初級(jí)崗位（不含博士研究生崗位）報(bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年8月1日9:00至8月5日16:00。

 

　　查詢時(shí)間：2024年8月1日11:00至8月6日16:00。

 

　　應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_sdwfxxjsxy/index.html#/index）進(jìn)行報(bào)名，按要求如實(shí)完整填寫、提交個(gè)人信息材料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片，文件大小不超過30KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位，初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名信息不能修改。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　報(bào)名材料：應(yīng)聘人員需將報(bào)名材料按照次序和格式要求依次上傳到報(bào)名系統(tǒng)中，上傳材料不全或格式不規(guī)范者視為不合格。

 

　　報(bào)名材料包括：

 

　?。?）《山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（在報(bào)名系統(tǒng)“表格打印”欄下載，A4紙正反面打印，并在承諾處手簽姓名后掃描成PDF格式）；

 

　?。?）其他報(bào)名材料（附件2，合成為1個(gè)PDF文件）。

 

　　2.博士研究生崗位報(bào)名

 

　　博士研究生崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，自本簡(jiǎn)章發(fā)布之日起10個(gè)工作日后，學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2024年12月31日。

 

　　報(bào)名方式：通過電子郵件方式報(bào)名，應(yīng)聘人員將個(gè)人報(bào)名材料以附件形式發(fā)送至報(bào)名指定郵箱sdcitrsc@126.com，電子郵件名稱的主題格式為：應(yīng)聘崗位名稱+姓名+專業(yè)（如：教師1+張三+計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)），單份材料的命名格式均為：應(yīng)聘崗位+姓名+材料名稱（如：教師1+張三+報(bào)名表）。

 

　　報(bào)名材料包括：（1）本人填寫并簽字的《博士研究生崗位報(bào)名登記表》（附件4）；（2）國(guó)家承認(rèn)的各階段學(xué)歷、學(xué)位證書（學(xué)歷學(xué)位證書及國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書均須在2024年12月31日之前取得）；（3）本人身份證；（4）有研究方向和工作經(jīng)歷要求的須提交研究方向、工作經(jīng)歷等證明材料；（5）海外留學(xué)人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；（6）科研學(xué)術(shù)成果證明材料；（7）崗位要求的其它條件的證明材料，有工作單位的還需要提供工作單位同意報(bào)考證明。

 

　　以上所有材料報(bào)名時(shí)提供掃描件或清晰照片，原件及復(fù)印件須在現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)提供。

 

　　3.單位初審

 

　　初審時(shí)間：2024年8月1日11:00至8月6日16:00。

 

　　根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料信息進(jìn)行資格初審。中初級(jí)崗位（不含博士研究生崗位）報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。取消或核減的崗位及人數(shù)會(huì)在學(xué)校網(wǎng)站及時(shí)公布。

 

　　打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間以及筆試、面試具體時(shí)間請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注山東信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄目，不再電話通知本人。

 

　　4.資格審查

 

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

 

　　進(jìn)入面試的人員須按時(shí)攜帶材料到學(xué)校參加面試前的資格審查，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。需提供的材料包括：身份證、學(xué)歷學(xué)位證（除面向博士研究生招聘的崗位外，應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位證書均須在2024年7月31日之前取得）和符合崗位要求的證明材料等原件及復(fù)印件、報(bào)名登記表、1張近期免冠1寸彩照（與報(bào)名表中的電子版一致）、單位同意報(bào)考的證明（也可在考察體檢前提供）等材料。

 

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