2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次招聘公告
2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開(kāi)招聘公告
一、校園簡(jiǎn)介
上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)(簡(jiǎn)稱(chēng):上外三亞附中)經(jīng)海南省三亞市人民政府與上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)批準(zhǔn)成立,是由海南省三亞市人民政府與上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)攜手創(chuàng)辦的六年一貫制公立學(xué)校,分為初中和高中兩個(gè)學(xué)段。校址位于三亞市天涯區(qū)鳳翔路,占地面積203畝,學(xué)生規(guī)模達(dá)2500人左右。學(xué)校已于2020年9月開(kāi)學(xué)。
上外三亞附中秉承上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)和上外附中的辦學(xué)宗旨,發(fā)揮上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)和上外附中優(yōu)質(zhì)教育資源的引領(lǐng)作用,力爭(zhēng)建設(shè)成為一所三亞有口碑,海南有聲譽(yù),全國(guó)有影響,國(guó)際有交流的多語(yǔ)種、國(guó)際化的一流外國(guó)語(yǔ)學(xué)校。為國(guó)家培養(yǎng)一批批適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,“外語(yǔ)見(jiàn)長(zhǎng)、文理并舉、五育兼?zhèn)?、?chuàng)新型、復(fù)合型”的國(guó)際型預(yù)備英才。
二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇
本次共招聘上外三亞附中教師19名。聘用崗位為事業(yè)單位編制內(nèi)教師,享受三亞市引進(jìn)合作辦學(xué)政策規(guī)定的薪酬及相關(guān)待遇。特別優(yōu)秀者(特級(jí)教師、高級(jí)教師、國(guó)家級(jí)與省市級(jí)骨干及學(xué)科帶頭人)、博士研究生、博士后、優(yōu)秀留學(xué)歸國(guó)人員(留學(xué)期間取得校級(jí)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào))等薪酬另議。
已獲得中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次招聘考試須遵守主管部門(mén)和聘用學(xué)校的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定,如聘用學(xué)校無(wú)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺,須接受高職低聘。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律,不違反國(guó)家政策法規(guī);
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛(ài)教育事業(yè),有志于從事教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),服從組織安排,志愿服務(wù)三亞教育事業(yè)。
(四)具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí),良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力,能勝任教育教學(xué)工作,具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等條件。
(五)符合本公告及《2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開(kāi)招聘人員崗位需求表》(附件1)所規(guī)定的資格條件。
(六)應(yīng)聘教師崗位的人員是一級(jí)教師及以下職稱(chēng)的,年齡應(yīng)在18周歲以上,40周歲以下(即1981年11月10日至2004年11月9日期間出生);應(yīng)聘人員是高級(jí)教師職稱(chēng)的,年齡應(yīng)在50周歲以下(即1971年11月10日至2004年11月9日期間出生),其中具有高級(jí)教師職稱(chēng)的特級(jí)教師、國(guó)家級(jí)與省市級(jí)骨干及學(xué)科帶頭人等,年齡可放寬至53周歲以下(即1968年11月10日至2004年11月9日期間出生)。年齡以二代有效身份證上標(biāo)注的出生日期為準(zhǔn)。
(七)應(yīng)聘教師崗位須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話(huà)證書(shū)(普通話(huà)需二級(jí)乙等以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級(jí)甲等以上),已取得符合招聘崗位要求的教師資格證書(shū),或參加2022年春季教師資格認(rèn)定并在辦理錄用手續(xù)前可取得符合招聘崗位要求的教師資格證書(shū)(須提交有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》)。對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)和2021屆和2022屆高校畢業(yè)生,受疫情影響而暫未取得教師資格證書(shū),可以參加教師招聘,通過(guò)教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作,再參加考試并取得教師資格。對(duì)于上述“先上崗后考證”的人員,自簽訂聘用合同之日起1年內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
(八)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員、定向生、委培生應(yīng)聘時(shí)應(yīng)征得所在單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。
(九)具備崗位需要的其它條件上。
(十)以下幾類(lèi)人員不得報(bào)考:
1.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;失信被執(zhí)行人(人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定);
6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的;
7.海南省在編中小學(xué)教師;
8.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
本招聘公告將通過(guò)三亞市教育局官網(wǎng)、“三亞教育發(fā)布”微信公眾號(hào)、上海地區(qū)和北方地區(qū)高校網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布崗位招聘信息。后續(xù)招聘工作中的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公示(布)。
(二)報(bào)名工作
采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名。
1.網(wǎng)上報(bào)名:
報(bào)名時(shí)間:2022年11月10日8時(shí)至2022年11月18日15時(shí)報(bào)考人員應(yīng)在此期間登錄http://syfls-recruit.pinge360.com或掃描二維碼進(jìn)行報(bào)名,逾期不予受理。網(wǎng)上報(bào)名初步篩選截止時(shí)間:2022年11月21日15時(shí)。
2.網(wǎng)上報(bào)名須上傳提供的材料:
(1)有效二代身份證(正、反兩面合并成一張圖片)、戶(hù)口簿(戶(hù)口簿首頁(yè)和個(gè)人頁(yè)合并成一張圖片)、畢業(yè)證、學(xué)位證;
(2)應(yīng)聘教師崗位須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話(huà)證書(shū)(普通話(huà)需二級(jí)乙等以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級(jí)甲等以上)。報(bào)考人員屬于“辦理錄用手續(xù)前須取得教師資格證書(shū)”的,上傳有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》。在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”);
(3)《2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2,網(wǎng)上報(bào)名掃描上傳,報(bào)考人承諾必須手寫(xiě)簽名)和本人近期正面免冠藍(lán)底證件照片(2寸jpg格式,報(bào)名與考試時(shí)使用的照片必須一致);
(4)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員、定向生、委培生應(yīng)聘時(shí)應(yīng)征得所在單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);
(5)留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員報(bào)名,還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;
(6)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
(7)承諾書(shū)(附件3);
(8)崗位所需要的其他須提供的證明材料;
上述證書(shū)及證明等材料原件資格復(fù)審時(shí)備查。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位的相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(2)資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。報(bào)名表所填寫(xiě)內(nèi)容和提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫(xiě)報(bào)名信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。
(3)報(bào)考人員保證報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔(dān)。
(三)考試工作
考慮新冠肺炎疫情防控形勢(shì),結(jié)合工作實(shí)際,本次考試形式為網(wǎng)絡(luò)筆試與面試。
考試方式分為筆試、面試兩部分,先筆試,后面試。兩個(gè)項(xiàng)目占總成績(jī)的權(quán)重分別為40%和60%,兩項(xiàng)權(quán)重分合計(jì)為總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。參加筆試的人員即為參加面試的人員。
1.筆試
(1)參加人員
參加筆試的人員從網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)資格初審的人員中擇優(yōu)產(chǎn)生。按崗位招聘人數(shù)1:8的比例確定;達(dá)不到規(guī)定比例的,按報(bào)考該崗位通過(guò)資格初審的實(shí)際人數(shù)確定。
參加筆試人員名單及筆試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
(2)時(shí)間地點(diǎn)
筆試考試時(shí)間及地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
(3)形式
筆試采取閉卷考試的形式,筆試時(shí)間1.5小時(shí)。
(4)考試內(nèi)容
筆試內(nèi)容分為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
教育公共基礎(chǔ)知識(shí)的主要內(nèi)容包括教育政策法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識(shí)內(nèi)容。
學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)重點(diǎn)考查考生適應(yīng)教育教學(xué)需要的學(xué)科專(zhuān)業(yè)基本知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。
筆試科目均不指定參考資料。
(5)評(píng)分辦法
筆試滿(mǎn)分為100分,教育公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)占筆試成績(jī)20%,學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)占筆試成績(jī)80%。兩項(xiàng)權(quán)重分合計(jì)為筆試成績(jī),筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
(6)筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī)的整體情況,劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分,達(dá)不到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
2.面試
(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
(2)內(nèi)容和形式
面試內(nèi)容主要測(cè)試考生的基本功、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、教學(xué)能力等綜合素養(yǎng)。
面試采用說(shuō)課教學(xué)的形式進(jìn)行。面試時(shí)間12分鐘,其中說(shuō)課時(shí)間9分鐘,答辯時(shí)間3分鐘。
(3)評(píng)委及評(píng)分方法
面試評(píng)委每組5人,由有關(guān)專(zhuān)家組成。面試滿(mǎn)分為100分,評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘人員表現(xiàn)分別進(jìn)行評(píng)分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
(4)面試合格分?jǐn)?shù)線
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
3.成績(jī)公示
各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、擬入圍體檢人員在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
4.考試成績(jī)排名
從達(dá)到筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按招聘崗位考試總成績(jī)從高分至低分確定排名,同一崗位有2名以上考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序,若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jī)由高至低確定排名順序??荚嚳偝煽?jī)排名在招聘崗位的名額范圍之內(nèi)的考生作為正選,考試總成績(jī)排名不在招聘崗位名額范圍之內(nèi)的且報(bào)考同一崗位筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生為等候遞補(bǔ)對(duì)象。
(四)資格復(fù)審
根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按總成績(jī)排名由高至低1:1的比例確定擬入圍體檢人員。體檢前,由上外三亞附中通知并對(duì)擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證書(shū)和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。
擬入圍體檢人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提供本人身份證、戶(hù)口簿、教師資格證(報(bào)考人員屬于“辦理錄用手續(xù)前須取得教師資格證書(shū)”的,提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》。在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)普通話(huà)證書(shū)、畢業(yè)證及學(xué)位證(原件及復(fù)印件);留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》),中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、同意報(bào)考的證明(加蓋公章)、承諾書(shū)(附件3)、《2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》及其他網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的相關(guān)書(shū)面材料。
通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍體檢人員??忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加體檢資格,因而產(chǎn)生的空額,可從報(bào)考同一崗位筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ),等候遞補(bǔ)的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定,未到場(chǎng)等候遞補(bǔ)的考生視為自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在總成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書(shū)面遞交放棄《聲明書(shū)》,遞補(bǔ)考生名單于資格復(fù)審前3天向社會(huì)公布。
通過(guò)資格復(fù)審入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
1.體檢
根據(jù)資格復(fù)審情況,按崗位擬聘人數(shù)1:1的比例通知考生進(jìn)行體檢,體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。因考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中,按考試總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。
由三亞市教育局具體負(fù)責(zé)組織體檢,體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的考生,不予聘用。體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
2.考察
招聘單位根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、報(bào)考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解??疾觳环弦蟮膽?yīng)聘人員,不予聘用。出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中,按考試總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。
(六)公示和聘用
招聘單位依據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果等情況,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過(guò)三亞市教育局網(wǎng)站向社會(huì)公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形,聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中,按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示無(wú)異議后,市教育局、市委機(jī)構(gòu)編制辦、市人社局、市財(cái)政局、市公安局等部門(mén)按職責(zé)權(quán)限給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶(hù)等有關(guān)手續(xù)。
(七)簽約
聘用人員須與用人單位(學(xué)校)簽訂聘用合同(含試用期)。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。
五、經(jīng)費(fèi)保障
本次公開(kāi)招聘工作經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政局予以保障。
六、紀(jì)律要求
本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))等文件的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。
七、其他事宜
(一)聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。
(二)本公告由上外三亞附中招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
(三)聯(lián)系方式
如有意向報(bào)考者請(qǐng)通過(guò)以下方式電話(huà)咨詢(xún)或報(bào)名:
聯(lián)系人:齊老師、李老師
聯(lián)系電話(huà):0898-88036858、13307577445
監(jiān)督電話(huà):0898-88657805
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)服務(wù)電話(huà):0512-36909378
附件1:2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開(kāi)招聘人員崗位需求表
附件2:2022年上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
三亞市教育局
2022年11月9日