上海市健康促進(jìn)中心工作人員招聘8人公告
上海市健康促進(jìn)中心工作人員公開招聘公告
上海市健康促進(jìn)中心是隸屬于上海市衛(wèi)生健康委員會(huì)的事業(yè)單位。主要承擔(dān)組織指導(dǎo)全市健康教育和健康促進(jìn)工作、本市衛(wèi)生健康政策及科學(xué)知識(shí)的宣傳教育工作、衛(wèi)生健康公共服務(wù)熱線日常管理等工作。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員。
一、基本條件
1．遵紀(jì)守法、品行良好、有責(zé)任心、有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神；
2．具備擬招聘崗位所需學(xué)歷專業(yè)等準(zhǔn)入條件；
3．年齡：35周歲以下；
4．身體健康；
5．外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計(jì)算截止時(shí)間為2023年6月30日。
二、招聘崗位、職數(shù)
1．組織指導(dǎo)崗位3人
2．監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)崗位3人
3．項(xiàng)目實(shí)施與評(píng)估崗位2人
三、職位描述及崗位要求
（一）組織指導(dǎo)崗位
崗位描述：根據(jù)健康教育與健康促進(jìn)工作要求，做好健康教育機(jī)構(gòu)和部門的健康教育和健康促進(jìn)工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)；做好健康需求調(diào)研和評(píng)價(jià)，有針對(duì)性的制訂健康教育和健康促進(jìn)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，做好全市整個(gè)網(wǎng)絡(luò)的指導(dǎo)和管理。
崗位要求：公共衛(wèi)生專業(yè)背景，研究生及以上學(xué)歷；能夠獨(dú)立開展課題設(shè)計(jì)、調(diào)查、分析、報(bào)告撰寫；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與組織管理能力。
（二）監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)崗位
崗位描述：負(fù)責(zé)開展健康教育作用與效果的系統(tǒng)監(jiān)測(cè)評(píng)估，做好市民健康素養(yǎng)的評(píng)估。負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的收集、整理、分類和分析、統(tǒng)計(jì)，對(duì)監(jiān)測(cè)到的信息加以分析和統(tǒng)計(jì)，撰寫報(bào)告，為相關(guān)部門提供及時(shí)的資訊和參考。
崗位要求：公共衛(wèi)生專業(yè)背景，流行病學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先，研究生及以上學(xué)歷；能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)調(diào)查方案、問卷，組織開展調(diào)查，進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、分析及完整報(bào)告撰寫。
（三）項(xiàng)目實(shí)施與評(píng)估崗位
崗位描述：參與綜合業(yè)務(wù)項(xiàng)目實(shí)施的申報(bào)、督導(dǎo)與評(píng)估，承擔(dān)建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施、信息匯總、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等工作；參與健康教育和健康促進(jìn)的政策研究、專題調(diào)研以及制訂健康教育和健康促進(jìn)策略、措施、方法和技術(shù)等相關(guān)工作職責(zé)。
崗位要求：公共衛(wèi)生或衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)背景，研究生及以上學(xué)歷；具備創(chuàng)新能力、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的文字表達(dá)能力；有項(xiàng)目申報(bào)、項(xiàng)目管理、公文寫作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、招聘辦法
(一)報(bào)名要求
本次報(bào)名采取電子郵箱報(bào)名方式，報(bào)考人員可根據(jù)自身情況，結(jié)合應(yīng)聘崗位的資格條件、專業(yè)要求選報(bào)崗位。報(bào)名截止日期至2023年3月5日。
應(yīng)聘人員可通過上海人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.sh.gov.cn/)下載《應(yīng)聘人員登記表》，并按要求認(rèn)真填寫完整，其中表內(nèi)須附上本人近期免冠正面證件照(電子照片，大小200KB以下)。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)同時(shí)提供資格審查所需的材料，包括：
①身份證復(fù)印件或掃描件;
②學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件或掃描件;
③專業(yè)資格證書、職稱證書復(fù)印件或掃描件;
④榮譽(yù)證書復(fù)印件或掃描件等有關(guān)材料;
應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名截止日期前將填寫完整的《應(yīng)聘人員登記表》(word文檔簽名掃描件)及資格審查所需材料統(tǒng)一壓縮，作為附件發(fā)送電子郵件至jczx_rsk@163.com，郵件標(biāo)題以“本人姓名-崗位”(例如：張三-組織指導(dǎo)崗位)的格式命名。
(二)資格審查
上海市健康促進(jìn)中心根據(jù)收到的報(bào)名材料進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對(duì)象將會(huì)收到準(zhǔn)考通知。未通過者,不另發(fā)通知。
（三）初試
由上海市健康促進(jìn)中心根據(jù)報(bào)名職位要求組織筆試和結(jié)構(gòu)化面試。筆試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專業(yè)知識(shí)，考察應(yīng)聘者的綜合業(yè)務(wù)能力，結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。筆試和結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)4:6比例計(jì)算出初試成績(jī)。
（四）面試
根據(jù)初試分?jǐn)?shù)由高到低按1:3比例確定進(jìn)入面試人選名單。面試由中心領(lǐng)導(dǎo)和專家組成面試考官組，中心主要負(fù)責(zé)人為主考官，考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。
（五）身體檢查
按照初試、面試成績(jī)4:6比例計(jì)算出總成績(jī)，按照總成績(jī)由高到低確定擬錄用人員進(jìn)行體檢。體檢應(yīng)在本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（六）考察
由上海市健康促進(jìn)中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
（七）擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在上海市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間一般不少于7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門上海市衛(wèi)生健康委員會(huì)審核通過后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)的內(nèi)容和結(jié)果確定是否錄用。
五、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師、金老師
郵箱：jczx_rsk@163.com
聯(lián)系電話：34198021、34198023
