為進一步加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和我省《關于進一步改進和加強事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)、《關于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2022〕30號）等政策規(guī)定和要求，結合晉中市委組織部、市人社局下達的2022年度事業(yè)單位公開招聘人員計劃，昔陽縣計劃組織實施2022年事業(yè)單位公開招聘工作（黨群系統(tǒng)），現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則；

（四）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（五）堅持優(yōu)化結構、保障重點的原則。

二、招聘對象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的應往屆高校畢業(yè)生（不含委培、定向生）、服務基層項目人員。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件；

（五）具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能條件；

（六）具有崗位所需的年齡條件（年齡在18周歲以上、35周歲以下為1986年7月8日至2004年7月8日期間出生，年齡在18周歲以上、30周歲以下為1991年7月8日至2004年7月8日期間出生）；

（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權利，可應聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應條件。

參加服務基層項目人員（即參加“大學生志愿服務西部計劃”（含晉西北計劃）和參加我省“選聘大學生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位計劃”的人員）服務期滿、考核合格的，可報考“服務基層項目人員專門崗位”。

在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人、勞動合同期滿的山西省政府購買基層公共服務崗位人員可按服務基層項目人員對待，報考“服務基層項目人員專門崗位”。

以上服務（服役）期滿截至時間為2022年7月8日。

不得報名應聘的主要情形：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中，非2022年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報考)，不能報考；

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；

3.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；

4.試用期內(nèi)的公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考；

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的，不得報考；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。

7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘崗位及數(shù)量

昔陽縣黨群系統(tǒng)2022年公開招聘工作人員共12名，全部為全額事業(yè)編制崗位，招聘崗位所需的具體條件以《昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員(黨群系統(tǒng)）崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組制定公開招聘實施方案，報市委組織部核準備案后，在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）發(fā)布招聘公告。

（二）報名與資格初審

1．報名時間：

本次報名采取分兩個時間段報名的方式。

服務基層項目人員專門崗位報名時間：2022年7月19日--2022年7月21日（上午8:30--11:30，下午3:00--6:00）

面向社會公開招聘崗位報名時間：2022年7月25日--2022年7月27日（上午8:30--11:30，下午3:00--6:00）

2．報名地點：昔陽縣就業(yè)和社會保障服務中心一樓。

3．報名辦法：報名采取本人現(xiàn)場報名的方式進行，每人只限報一個崗位，多報者無效。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，提交的報名信息應當真實、準確、完整。（其中，應聘者《昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱，《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業(yè)；高校自主設置的研究生專業(yè)、專業(yè)學位領域調(diào)整前的專業(yè)、海外學歷學位的專業(yè)等，由昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組根據(jù)主要課程、研究方向結合崗位需求進行認定。）

提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

報名時須提交以下相關證件和材料（除證件原件外均為A4紙格式）：

（1）本人有效身份證（港澳居民、臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證）、畢業(yè)證、學位證（崗位有學位要求的提供）(未領取畢業(yè)證的2022年應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具相關證明和學信網(wǎng)下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》，證明內(nèi)容包括本人基本信息、所學專業(yè)、學歷、學位、上學時間、預計取得畢業(yè)證及學位證時間等）等相關證件原件及復印件；

（2）本人近期一寸同版紅底免冠照片5張（背面需標清姓名）；

（3）《報名登記表》、《誠信承諾書》（公告附件下載，個人內(nèi)容須打印，在現(xiàn)場報名時提交審核并由報考者本人簽名確認）；

（4）山西省大學生村官等服務基層項目人員報考“服務基層項目人員專門崗位”，需提供合格證書，暫未領取合格證書的考生須打印《服務基層項目人員審核表》，并由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章）。（注：《服務基層項目人員審核表》下載打印兩份。一份在報名時提供，在“服務地考核意見”欄中由服務單位和服務單位所在地派出主管部門加蓋公章確認。另一份在資格復審時提供，需在“派出單位意見”欄中由市以上派出主管部門加蓋公章確認提供。）

在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人報考服務基層項目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞詹块T出具的相關證明。

勞動合同期滿的山西省政府購買基層公共服務崗位人員報考服務基層項目專門崗位的，須提供本人政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書、勞動合同書、解除勞動合同書。

4.考試費用：每人每科50元。

脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門出具的證明，享受最低生活保障家庭的報考人員憑低保證（原件及復印件）或其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明，報名時辦理減免考試費用手續(xù)。

5.崗位的核減、取消與調(diào)整：

服務基層項目人員崗位在報名結束后未達規(guī)定比例被核減或取消的，其核減取消的名額將轉(zhuǎn)入相應的一般性面向社會公開招聘崗位。

其他崗位實際報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例應達3:1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個仍達不到3:1的，原則上予以取消。

招聘崗位核減、取消、調(diào)整情況，將在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）發(fā)布補充公告。

6.防疫要求：

報考人員要認真閱讀《昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作疫情防控要求》（附件6），嚴格按照要求落實聯(lián)防聯(lián)控常態(tài)化工作措施。因違反防控工作要求造成的不良后果由報考人員承擔。

受新冠肺炎疫情影響，此次公開招聘有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，請報考人員隨時關注昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）相關公告。

（三）考試與資格復審

考試采取筆試和面試相結合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制，綜合成績最低合格線為60分（其中筆試成績最低合格線為60分）。面試沒有形成競爭的崗位（即參加面試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的崗位），綜合成績最低合格分數(shù)線為65分。

筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若2名以上應聘人員綜合成績相同時，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖?，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

1.筆試

筆試采取閉卷的方式進行，分值100分，筆試時限120分鐘。

筆試科目為《綜合知識》?？荚噧?nèi)容包括政治經(jīng)濟理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。

筆試準考證領取時間將通過昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）另行通知，筆試的時間、地點及相關要求詳見《準考證》。

參加考試時，考生必須同時攜帶準考證、有效居民身份證（與報名時一致），缺少證件及有關證明材料的考生不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關辦理臨時身份證。

考生筆試成績在昔陽縣人民政府(https://www.xiyang.gov.cn/)網(wǎng)站公布。

2.資格復審

資格復審由昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組負責。依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按與計劃招聘人數(shù)3：1的比例確定參加面試資格復審的人選，如最后一名出現(xiàn)并列名次時，一同進入面試資格復審環(huán)節(jié)，人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復審人員名單、時間及地點在昔陽縣人民政府網(wǎng)站(https://www.xiyang.gov.cn/)公布。

資格復審時，應聘人員應提供畢業(yè)證、學位證（崗位有學位要求的提供）(未領取畢業(yè)證的2022年應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具相關證明和學信網(wǎng)下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》，證明內(nèi)容包括本人基本信息、所學專業(yè)、學歷、學位、上學時間、預計取得畢業(yè)證及學位證時間等）、身份證（港澳居民、臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證）、檔案存放證明（由檔案存放地出具）、教育部學歷證書電子注冊備案表等相關證件原件及復印件，以及招聘單位要求的其他材料。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：

（1）已就業(yè)人員還須出具單位同意報考證明（機關公務員、國有企事業(yè)在編在職身份人員須出具）。機關公務員、事業(yè)單位人員出具的報考證明須加注主管部門及當?shù)亟M織、人社部門同意報考意見，寫明是否有服務期限、是否在試用期內(nèi)。

（2）留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書。

（3）應聘人員畢業(yè)院校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復印件。

（4）大學生村官等服務基層項目人員報考“服務基層項目專門崗位”的，應提供合格證書，暫未領取合格證書的，下載并填寫《服務基層項目人員審核表》，由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章）。

在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人報考服務基層項目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞詹块T出具的相關證明。

勞動合同期滿的山西省政府購買基層公共服務崗位人員報考服務基層項目專門崗位的，須提供本人政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書、勞動合同書、解除勞動合同書。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

若取得面試資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。

3.面試

面試工作由昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組組織實施，參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）公布。面試采用百分制計分辦法。

面試采取結構化面試方式進行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應變能力等。

面試工作關鍵環(huán)節(jié)將全程錄音、錄像。

面試成績、綜合成績應于當天公布。

（四）體檢和考察

根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組組織實施。

1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）通知，體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，考生應于收到體檢結論之日起3個工作日內(nèi)提出申請，復檢應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫(yī)院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3.考察內(nèi)容：主要對應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動放棄而形成的空缺名額，根據(jù)崗位綜合成績由高分到低分順序按崗位招聘人數(shù)1：1的比例依次遞補體檢、考察人選。綜合成績相同時按前述規(guī)則依次遞補。

（五）公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）公示7個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷（學位）、考試成績、排名等信息。

公示期滿無異議的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。

本次公開招聘人員設置服務年限要求，聘用人員在昔陽縣最低服務年限不低于5年（含試用期），鼓勵長期在昔陽縣工作。除提拔、解聘和合同約定的其他有關情形外，不得通過調(diào)動、借調(diào)等方式離開昔陽縣。

考生應誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)無故提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內(nèi)持相關材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。依據(jù)相關法律法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位簽訂的勞動（聘用）合同，須由本人自行與原單位按相關規(guī)定解除，否則不予聘用。

六、公開招聘組織機構

為了保證公開招聘工作有序公正進行，成立昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組。

招聘工作領導組下設辦公室，辦公室設在昔陽縣委組織部，負責公開招聘組織實施工作。

七、嚴肅招聘紀律

（一）建立輿情監(jiān)測報告制度，強化應急處理。昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組將切實履行好整個招聘過程各項工作的主體責任，制定工作預案，及時處置公開招聘工作過程中的各類常規(guī)問題或突發(fā)事件，重要情況要及時向上級部門報告。

（二）嚴格落實公開制度，構建全程公開機制。為進一步提升公開招聘的公信力，公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，招聘信息、筆試、面試、體檢、考察等工作的結果或結論及擬聘用人員信息，均應及時在昔陽縣人民政府網(wǎng)站(https://www.xiyang.gov.cn/)向社會公布，確保社會公眾的知情權、監(jiān)督權。

（三）嚴格落實回避制度。要認真落實《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》關于回避制度的規(guī)定。在公開發(fā)布的招聘信息中，要明確有關人員回避的要求。對違反回避規(guī)定的要及時予以糾正。造成不良影響的，要對有關責任人進行嚴肅處理。

（四）加強監(jiān)督巡視力度。派駐紀檢監(jiān)察組要加強對本單位招聘工作的內(nèi)部監(jiān)督力度。昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組通過現(xiàn)場巡視加強對事業(yè)單位公開招聘工作特別是筆試、面試環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。

（五）嚴肅處理違規(guī)違紀行為。對違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的，任何單位或個人可以向昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組、紀檢監(jiān)察機關投訴、舉報。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）處理。

八、咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組辦公室。

政策咨詢：0354-4123521

監(jiān)督電話：0354-4312380

咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

本方案如有未盡事宜，由昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組負責解釋。

特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

附件1：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員(黨群系統(tǒng)）崗位表

附件2：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表

附件3：服務基層項目人員審核表

附件4：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員（黨群系統(tǒng)）報考人員誠信承諾書

附件5：同意報考證明

附件6：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作疫情防控要求

昔陽縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作領導組

2022年7月8日