2022年山西太原科技大學(xué)部分學(xué)科緊缺高層次人才招聘公告
太原科技大學(xué)2022年部分學(xué)科緊缺高層次人才“一事一議”招聘公告
太原科技大學(xué)是新中國第一所重型機(jī)械本科院校，是一所辦學(xué)特色鮮明的多科性大學(xué)，也是我國重大技術(shù)裝備領(lǐng)域重要的人才培養(yǎng)和科技研發(fā)基地。
學(xué)?，F(xiàn)有專任教師1263人，集聚了一批長江學(xué)者、百千萬人才、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才和山西省高校中青年拔尖人才、青年學(xué)術(shù)帶頭人、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、“333人才”、“青年三晉學(xué)者”等為代表的高層次人才。學(xué)?，F(xiàn)有一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)3個(gè)，一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)16個(gè)；省級“1331工程”優(yōu)勢特色學(xué)科1個(gè)，服務(wù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新學(xué)科群2個(gè)，省級重點(diǎn)學(xué)科3個(gè),省級重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科15個(gè)；設(shè)有機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程博士后科研流動(dòng)站。學(xué)校工程學(xué)學(xué)科位列ESI全球前1%。
為進(jìn)一步服務(wù)國家戰(zhàn)略需求和山西省全方位高質(zhì)量發(fā)展需要，推動(dòng)學(xué)校打造服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的人才高地，面向海內(nèi)外誠聘緊缺專業(yè)優(yōu)秀高層次人才，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位、條件及引進(jìn)人數(shù)
根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)成就或?qū)W術(shù)水平，將擬引進(jìn)的高層次人才分為學(xué)科首席、學(xué)科方向帶頭人、學(xué)科方向骨干三大類。具體需求人數(shù)如下：
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學(xué)科名稱 |
學(xué)科首席 |
學(xué)科方向帶頭人 |
學(xué)科方向骨干 |
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需要條件 |
引進(jìn)人數(shù) |
需要條件 |
引進(jìn) 人數(shù) |
需要條件 |
引進(jìn)人數(shù) |
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光學(xué)工程 |
滿足下列條件之一：國家級優(yōu)秀人才；國內(nèi)高水平大學(xué)或?qū)W科教授，且有高水平標(biāo)志性成果3項(xiàng)及以上；國家級教學(xué)名師；國家自然（社會(huì)）科學(xué)重點(diǎn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。 |
1 |
教授，省級優(yōu)秀人才或省部級一等獎(jiǎng)第一完成人。年齡一般不超過45周歲。目前正在主持國家級科研項(xiàng)目或省級重點(diǎn)科研項(xiàng)目。 |
1 |
副教授，目前正在主持國家級科研項(xiàng)目或省級重點(diǎn)科研項(xiàng)目，且具有高水平突出成果3項(xiàng)。 |
3 |
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管理科學(xué)與工程 |
教授，完整培養(yǎng)過1屆以上博士研究生，主持過2項(xiàng)以上國家級科研項(xiàng)目。研究方向?yàn)槲锪髋c供應(yīng)鏈管理、管理信息系統(tǒng)、設(shè)備健康管理、技術(shù)創(chuàng)新等。 |
1 |
副教授以上，主持過2項(xiàng)以上國家級科研項(xiàng)目。研究方向?yàn)槲锪髋c供應(yīng)鏈管理、管理信息系統(tǒng)、設(shè)備健康管理、技術(shù)創(chuàng)新等。 |
1 |
主持過1項(xiàng)以上國家級科研項(xiàng)目。研究方向?yàn)槲锪髋c供應(yīng)鏈管理、管理信息系統(tǒng)、設(shè)備健康管理、技術(shù)創(chuàng)新等。 |
3 |
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環(huán)境科學(xué)與工程 |
滿足下列條件之一：國家級優(yōu)秀人才；國內(nèi)高水平大學(xué)或?qū)W科教授，且有高水平標(biāo)志性成果3項(xiàng)及以上；國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。 同時(shí)滿足：獲省部級以上二等獎(jiǎng)，省級優(yōu)秀人才，培養(yǎng)3屆博士生。 |
1 |
教授，主持國家級科研項(xiàng)目，獲省部級二等獎(jiǎng)以上，省級優(yōu)秀人才，培養(yǎng)4屆碩士生。 |
2（煤污染生態(tài)修復(fù)方向1名，煤矸石功能材料技術(shù)方向1名） |
教授，主持國家級科研項(xiàng)目，獲省部級三等獎(jiǎng)以上，培養(yǎng)4屆碩士生。 |
3（煤焦環(huán)保裝備方向2名，煤矸石功能材料技術(shù)方向1名） |
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冶金工程 |
博士生導(dǎo)師、獲得省部級二等獎(jiǎng)以上科技獎(jiǎng)（前兩名）、主持2項(xiàng)及以上國家級項(xiàng)目、任全國專業(yè)學(xué)會(huì)理事或國際學(xué)術(shù)組織委員、近5年以第一或通訊作者身份發(fā)表高水平文章3篇以上。 |
2 |
獲得省部級以上科技獎(jiǎng)（前三名）、主持過重大產(chǎn)品研發(fā)、國家級項(xiàng)目或省部級項(xiàng)目、近5年以第一或通訊作者身份發(fā)表高水平文章3篇以上。 |
5 |
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軟件工程 |
博士生導(dǎo)師，教授，在國內(nèi)有一定知名度。 |
1 |
博士生導(dǎo)師，教授，完整培養(yǎng)過1屆以上博士研究生。 |
2 |
博士，副教授及以上，完整培養(yǎng)過1屆以上碩士研究生。 |
7 |
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合計(jì) |
4 |
8 |
21 |
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二、相關(guān)說明
（一）本次招聘為部分學(xué)科緊缺高層次人才招聘計(jì)劃（包含在年度總計(jì)劃范圍內(nèi)），應(yīng)聘者相關(guān)待遇不低于其他學(xué)科高層次人才標(biāo)準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)上可采用“一事一議”方式解決應(yīng)聘者關(guān)心的其他問題。
（二）學(xué)校積極為引進(jìn)人才申請山西省、太原市的安家補(bǔ)貼費(fèi)和科研資助經(jīng)費(fèi)，相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)的發(fā)放和使用按照省、市相關(guān)文件執(zhí)行，具體政策可咨詢我校黨委人才工作辦公室。
三、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間：2022年9月30日之前。
（二）報(bào)名方式：
1.應(yīng)聘人員將有關(guān)材料發(fā)送至各學(xué)科指定聯(lián)系人電子郵箱，并通過電話聯(lián)系指定聯(lián)系人確認(rèn)，電子郵箱及聯(lián)系方式見公告第四部分；同步將應(yīng)聘材料發(fā)送至黨委人才工作辦公室電子郵箱wlwang@tyust.edu.cn。
2.郵件標(biāo)題格式為：“2022年部分學(xué)科緊缺高層次人才應(yīng)聘+學(xué)科+姓名”。
（三）報(bào)名材料
1.《太原科技大學(xué)高層次人才引進(jìn)申請表》。
2.證明材料：①身份證或護(hù)照；②本科以上各學(xué)段學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)；③具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的需提供任職資格證書及聘任文件；④學(xué)術(shù)榮譽(yù)證書；⑤科研成果佐證材料。
（四）其他招聘程序與普通學(xué)科高層次人才招聘一致。
四、聯(lián)系方式
（一）各學(xué)科
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學(xué)科 |
聯(lián)系人及聯(lián)系方式 |
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光學(xué)工程 |
李老師，電話：15035683355，郵箱：2010004@tyust.edu.cn |
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管理科學(xué)與工程 |
陳老師，電話：18536849639，郵箱：2011005@tyust.edu.cn |
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環(huán)境科學(xué)與工程 |
吉老師，電話：15903460288，郵箱：2013009@tyust.edu.cn |
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冶金工程 |
劉老師，電話：13903410545，郵箱：2014009@tyust.edu.cn |
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軟件工程 |
崔老師，電話：13834599274，郵箱：1999151@tyust.edu.cn |
（二）人才工作辦公室
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：王老師15234057080
電子郵箱：wlwang@tyust.edu.cn
通訊地址：中國·山西省太原市萬柏林區(qū)窊流路66號
郵政編碼：030024
