婷婷丁香四月,国产最新精品视频,2019国产精品视频,日韩成人精品在线,欧美性高清在线,日本不卡一区视频,97avcom

當前位置:主頁  >> 各地招考  >> 山西   
山西

2022年山西太原清徐縣人民法院書記員招聘12人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2022-11-23 09:08      來源:太原青創(chuàng)
【字體: 】              

2022年太原青創(chuàng)公開招聘清徐縣人民法院書記員的公告

 

清徐縣人民法院因工作需要,委托太原青創(chuàng)人力資源有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘12名勞務派遣制書記員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

本著公開公正、公平競爭、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實施本次招聘工作。

二、招聘崗位

(一)清徐人民法院書記員8名,男女不限;

(二)執(zhí)行崗書記員2名,因工作性質(zhì)限男性;

(三)徐溝法庭書記員1名,因工作性質(zhì)限男性;

(四)東于法庭書記員1名,因工作性質(zhì)限男性;

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法和法律;

(二)政治立場堅定,遵紀守法,具有良好的政治素養(yǎng),品行端正,公道正派,積極向上;具有良好的職業(yè)操守,熱愛法律工作;

(三)年齡在18周歲以上,35周歲以下(以身份證日期為準);

(四)全日制大專及以上學歷(第一學歷為全日制);

具有全日制本科及以上學歷法學專業(yè)的、通過國家法律職業(yè)資格考試(司法考試)的、曾從事過司法機關(guān)工作的人員優(yōu)先招聘(以原工作單位出具的工作資歷和現(xiàn)實表現(xiàn)的證明為準)。

(五)具有正常履職的身體條件,體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行;

(六)熟悉公文寫作,具備一定的文字處理能力,能夠熟練操作和使用計算機及各類辦公軟件、網(wǎng)絡操作系統(tǒng);

(七)服從調(diào)劑。

有下列情形之一的,不得報考:

(一)曾因違紀違法受到刑事或行政處罰的;

(二)涉嫌有違紀違法正在接受審查調(diào)查,尚未得出結(jié)論的;

(三)因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

(四)違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

(五)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

(六)本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

(七)直系親屬正在服刑或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的;

(八)身體裸露部位有紋身的;

(九)其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

四、崗位職責

(一)負責庭前準備的事務性工作;

(二)檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀律;

(三)負責案件審理中的記錄工作;

(四)整理、裝訂、歸檔案卷材料;

(五)完成上級領(lǐng)導及法官交辦的其他工作。

五、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:

2022年11月22日至2022年11 月 27 日

2.報名方式

登錄“太原青創(chuàng)”網(wǎng)站(http://www.tyqc.com.cn),首頁點擊“考試報名”進入太原青創(chuàng)人力資源網(wǎng)上報名系統(tǒng),或搜索“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號,左下角點擊“考試報名”進入太原青創(chuàng)人力資源網(wǎng)上報名系統(tǒng),仔細閱讀報名須知,按照報考流程注冊賬號并登錄系統(tǒng)選擇報考單位進行填報。

3.報名時需要上傳以下材料:

(1)本人二代身份證原件;

(2)戶口簿(首頁及本人頁)原件;

(3)畢業(yè)證書、學位證、報到證或?qū)W歷證明原件;

(4)學信網(wǎng)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(5)近期正面免冠一寸紅底彩色照片電子版;

(6)本人戶籍地派出所開具《無犯罪記錄證明》原件;

(7)支付寶健康碼、行程碼電子版。

(二)資格審查

報考人員須對報名材料的真實性負責。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實,取消報考資格并記錄在案??忌J真填寫報名信息并將報名所需資料證件證書原件拍照上傳等待審核,請一個工作日后登錄報名系統(tǒng)進行報名結(jié)果查詢。

(三)繳費

報名審核通過的考生,請在報名截止日后一個工作日內(nèi)在報名系統(tǒng)繳納考務費,繳費標準為200元/人,繳費成功即視為報名成功。未按期、按規(guī)定數(shù)額繳費的,視為自動放棄考試。繳費成功后,請隨時關(guān)注“太原青創(chuàng)”官網(wǎng)及“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號。

(四)考試

本次招考,根據(jù)疫情情況確定考試方式,分為筆試和面試,兩項考試滿分均為100分,其中,筆試成績占綜合成績的60%,面試成績占綜合成績的40%。

1.筆試

筆試分為理論考試和計算機聽打測試,筆試成績=理論考試成績×60%+計算機聽打測試成績×40%。合格線為60分。

(1)理論考試采用閉卷考試形式,內(nèi)容包括時事政治、法律基礎(chǔ)、書記員工作實務等。

(2)計算機聽打測試采取播放錄音,計算機中文錄入的方式進行(輸入法不限),聽打時間為10分鐘,語音播放速度每分鐘100字,準確率×100分即為測試成績。

2.面試

以筆試成績高低排序,按照招聘人數(shù)1:3的比例進入面試(筆試成績并列的一并進入面試環(huán)節(jié)),若不達面試比例,理論考試成績合格的人員均進入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,考察內(nèi)容包括專業(yè)知識、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合素質(zhì)和舉止儀表等,成績實行百分制,合格線為70分。

待考試結(jié)束后,請隨時關(guān)注“太原青創(chuàng)”官網(wǎng)及“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號。

(五)體檢

按照招聘人數(shù)1:1的比例確定12名體檢人選,若出現(xiàn)總成績相同分數(shù)的,筆試成績高者優(yōu)先聘用,如筆試成績?nèi)韵嗤?,則加面試一場,按加試成績高低確定進入體檢。

體檢由太原青創(chuàng)人力資源有限公司統(tǒng)一安排縣級以上醫(yī)院進行體檢。體檢對象按通知到指定醫(yī)院體檢,體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由應聘者承擔。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺,按照綜合成績排名依次遞補。

(六)政審

太原青創(chuàng)人力資源有限公司對擬聘用人員進行政審,重點考察思想品質(zhì)、違法違紀等情況,如出現(xiàn)不合格或自動放棄者,按照綜合成績排名依次遞補,體檢合格后進行政審。

(七)公示

對確定聘用的人員在太原青創(chuàng)人力資源有限公司官網(wǎng)進行公示,公示期為3個工作日。

(八)聘用

公示期滿無異議,按照相關(guān)規(guī)定,聘用人員將與太原青創(chuàng)人力資源有限公司簽訂《勞動合同書》,合同期限為3年,由太原青創(chuàng)人力資源有限公司派遣至清徐縣人民法院工作,到期后視情況續(xù)簽。

六、遞補與調(diào)劑

1.按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定錄取人員名單。招募崗位空缺的,在報考此崗位人選范圍內(nèi),按綜合成績從高到低依次遞補;

2.無遞補人員或到崗人員中途離崗形成崗位空缺的,在本次招聘人選范圍內(nèi),結(jié)合報考人員意愿,按綜合成績從高到低依次進行調(diào)劑遞補。

七、薪酬待遇

(一)用工方式:勞務派遣

(二)試用期: 2 個月

(三)薪資待遇:2500元/月(含社保個人部分);

(四)保險待遇:按國家規(guī)定參加社會五項保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)。

八、工作地點

清徐縣人民法院(山西省太原市清徐縣六合路)。

九、其他

(一)太原青創(chuàng)官網(wǎng)(http://www.tyqc.com.cn);

(二)“太原青創(chuàng)人力資源”微信訂閱號(微信號:tyqcrlzy);

(三)咨詢電話:0351-3090226 19835115883何老師

十、注意事項

(一)在招聘過程中,所有公示信息、通知、公告等全部以“太原青創(chuàng)”官網(wǎng)及“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號公布為準,請考生及時關(guān)注網(wǎng)站信息,考生因自身原因未能及時獲取招聘信息或從其他渠道獲取錯誤信息而延誤、影響招聘的,其后果由考生自行負擔;

(二)疫情期間注意個人防護,招聘各環(huán)節(jié)須提供本人健康碼、行程碼及防疫承諾書并全程佩戴口罩,須另提供48小時內(nèi)核酸檢測報告;

(三)考生信息應當真實、準確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格,造成的后果由應聘者本人承擔。

(四)本公告如有變動事項,以發(fā)布補充公告為準。

(五)特別提醒:本次招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試培訓班。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當。

(六)本公告由太原青創(chuàng)人力資源有限公司負責具體解釋。

轉(zhuǎn)載者不得加載,否則追究法律責任。

太原青創(chuàng)人力資源有限公司

二〇二二年十一月二十二日