為深入貫徹落實中央和省、市、縣委關(guān)于建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊伍的要求，有效充實基層治理骨干力量，切實為全面推進鄉(xiāng)村振興提供有力人才支撐，經(jīng)研究，決定公開招聘3名本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作，為做好此次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

1.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

3.堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；

4.堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

5.堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）資格條件

1.具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位；

2.年齡在30周歲及以下，碩士研究生及以上學(xué)歷、專門崗位可放寬至35周歲；

3.限交城縣戶籍(含畢業(yè)后未遷出學(xué)校轄區(qū)派出所的交城籍生源畢業(yè)生),或經(jīng)交城縣組織人社部門統(tǒng)一以招聘方式安排在交城縣村（社區(qū)）工作的職業(yè)化村干部，其服務(wù)所在地可視為戶籍所在地；

4.吃苦耐勞，作風(fēng)踏實，組織紀律觀念強，志愿到村（社區(qū)）工作。

具有下列情形之一的，不得報考：

1.受過刑事處罰或被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2.正在接受立案審查或犯罪嫌疑尚未查清的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.參加過邪教組織或非法宗教的；

5.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內(nèi)的；

6.現(xiàn)役軍人和在讀的全日制學(xué)生；

7.在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員和事業(yè)單位工作人員；

8.不能確定為村（社區(qū)）“兩委”班子成員候選人的15種情形；

9.其他不得報考的情形。

招聘條件或崗位要求的戶籍、年齡等，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止時間。

三、招聘計劃及崗位具體要求

共招聘3名畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作，招聘崗位所需的具體條件以《交城縣2023年度公開招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作崗位表》（以下簡稱《崗位表》）的要求為準。

本次招聘嚴格按照市委組織部下發(fā)的《關(guān)于新招聘大學(xué)生到村（社區(qū)）任“兩委”辦公室主任（報賬員）的通知》要求，在招聘大學(xué)生到崗工作后，全部安排兼任“兩委”辦公室主任（報賬員）。

四、招聘方式

1.本次招聘不設(shè)開考比例。

2.崗位采取筆試、體能測評和面試相結(jié)合的辦法確定人選。

五、招聘程序

（一）報名與資格初審

1.報名方式及時間

報名時間：2023年5月22日8：00—2023年5月26日18:00。

本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行（報名網(wǎng)址為:呂梁人事人才網(wǎng)（http://www.llrc.com.cn/）。報考人員須在規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站，填寫《交城縣2023年度公開招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》），并按要求上傳本人近一年內(nèi)紅底免冠正面電子照片。（30kb以內(nèi)，JPG格式。）

報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，提交的報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準確、完整。（其中應(yīng)聘者《報名登記表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。）

提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

2.資格初審

資格初審由交城縣2023年度招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負責(zé)。

時間：2023年5月22日8：00—2023年5月27日18:00

報考人員可在提交報名申請1天后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報名信息或報考其他崗位；未通過資格初審或尚未進行資格初審的，報名時間截止前可以修改報名信息或改報其他崗位，超過報名時間不能再修改報名信息或改報其他崗位。完成報名人員，請下載并彩色打印《報名登記表》（一式三份），以備資格復(fù)審時使用。

3.核減與取消崗位

實際報名人數(shù)不達招聘人數(shù)的崗位，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準，按1:1比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個仍無人報考，原則上予以取消。崗位被核減、取消的，經(jīng)核準后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。

4.下載打印《筆試準考證》

報考人員在報名結(jié)束后，可于指定時間登錄呂梁人事人才網(wǎng)自行下載打印筆試準考證。下載打印過程中如遇問題請與交城縣2023年度招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室聯(lián)系解決。

報考人員應(yīng)認真閱讀準考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項，提前做好考試準備，并妥善保管好自己的準考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。

（二）考試與資格復(fù)審

考試采取筆試、體能測評和面試相結(jié)合的方式，由交城縣2023年度招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托第三方專業(yè)機構(gòu)組織實施。

1.筆試

筆試工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方機構(gòu)組織實施。

（1）筆試時間、地點：以《筆試準考證》為準。

（2）筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容既要考察政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文等公共基礎(chǔ)知識，更要注重考察鄉(xiāng)村振興、基層黨建、農(nóng)村（社區(qū)）生產(chǎn)生活知識和經(jīng)驗、應(yīng)急處突知識（信訪維穩(wěn)、防暴防恐）、基層武裝工作、群眾文化體育活動等基層治理方面的內(nèi)容。

（3）考試時間120分鐘，滿分100分，60分為合格線（含60分），筆試成績保留兩位小數(shù)。

（4）參加考試時，考生須同時持有《筆試準考證》和與報名時一致的本人有效身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關(guān)辦理臨時身份證。

（5）考生筆試成績可登陸呂梁人事人才網(wǎng)查詢。

2.體能測評

體能測評工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方機構(gòu)組織實施。

參加體能測評的人員依據(jù)筆試成績達到最低合格分數(shù)60分及以上由高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)5:1的比例依次確定（末位成績并列的人員一并進入體能測評，不足5:1的，按實有人數(shù)確定）。體能測評入圍人員名單及體能測評時間、地點通過呂梁人事人才網(wǎng)面向社會公布。

體能測評項目和標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》放寬執(zhí)行，見附件5。

體能測評不合格的不得進入下一程序。

體能測評全程錄音錄像，成績當(dāng)日公布。

體能測評后，進入面試人員名單將在呂梁人事人才網(wǎng)面向社會公布。

3.資格復(fù)審

資格復(fù)審對象：從體能測評合格人員中按照筆試成績由高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)3:1的比例依次確定體能測評人選，末位成績并列的人員一并進入資格復(fù)審，不足3:1的，按實有人數(shù)確定。

取得資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格形成的缺額，在資格復(fù)審結(jié)束后，依據(jù)同一崗位筆試成績從高分到低分的順序，等額依次遞補資格復(fù)審人選。遞補時，出現(xiàn)筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復(fù)審人員。遞補只進行一次。以后各環(huán)節(jié)（包括體能測評、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)）因各種原因出現(xiàn)空缺，一律不再遞補。

資格復(fù)審人員名單及時間、地點在呂梁人事人才網(wǎng)面向社會公布

資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)提供下述所需材料：

（1）《報名登記表》（彩色打印一式三份，并在本人承諾部分簽字）；

（2）本人有效身份證、戶口簿（首頁及本人頁）原件及復(fù)印件（一式三份）；

（3）曾為交城縣戶籍的提供原籍證明；

（4）在各級畢業(yè)生主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)、各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)及畢業(yè)院校存放檔案的存檔證明；

（5）本人近一年內(nèi)2寸紅底免冠正面照片1張；

（6）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（一式兩份）；

（7）通過學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》學(xué)歷證明；通過中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的學(xué)位證明；留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證書；

（8）已就業(yè)的須提供人事管理主管部門出具的同意報考證明；

（9）復(fù)審時暫未取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位證明，說明入學(xué)及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學(xué)歷、學(xué)位證書，并在2023年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書，同時提供通過學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表》。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加體能測評資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄體能測評資格。

資格審查貫穿本次公開招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位報名要求的考生，立即取消其考試資格。

4.面試

面試工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方機構(gòu)組織實施。通過資格復(fù)審人員參加面試，面試人員名單及面試的時間和地點將在呂梁人事人才網(wǎng)面向社會公布。

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績均保留兩位小數(shù)，綜合成績保留三位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。

（1）面試采取結(jié)構(gòu)化方式，現(xiàn)場評分的辦法進行面試，面試時間為10分鐘。滿分100分。重點測評應(yīng)聘人員綜合分析問題的能力、求職動機、人際交往能力、應(yīng)變能力、語言表達能力等。

（2）面試成績?yōu)榘俜种朴嫹郑?0分為合格線（含70分），不達合格線者不能進入體檢、考察等環(huán)節(jié)。

（3）面試成績當(dāng)天公布。

（4）面試工作將全程錄音、錄像。

（三）體檢和考察

體檢與考察工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。體檢與考察人員名單、時間、地點將在呂梁人事人才網(wǎng)面向社會公布。體檢時做好事前準備和保密工作，體檢費用自理。

1.公開招聘人員依據(jù)綜合成績按招聘崗位從高到低排序，以擬招聘崗位人數(shù)1:1比例確定體檢考察對象。如綜合成績出現(xiàn)并列，無法確定體檢考察對象時，按筆試成績從高到低確定。若筆試成績?nèi)韵嗤瑫r，就面試成績相同的人員加試一場面試，按面試加試成績高的進入體檢。

2.體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個工作日內(nèi)提出申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3.對體檢合格者，由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立考察組，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑢?yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

4.體檢、考察不合格的不得聘用。

（四）管理考核、待遇保障及教育培養(yǎng)

1.聘用大學(xué)生在村（社區(qū)）服務(wù)期限一般不低于5年（含1年試用期），鼓勵長期在村（社區(qū)）工作。試用期滿考核合格后，由縣組織、人社、編制部門辦理事業(yè)單位工作人員正式聘用手續(xù)，統(tǒng)一占用鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制。除提拔、解聘和合同約定的其他有關(guān)情形外，不得通過調(diào)動、借調(diào)等方式離開村（社區(qū)）工作崗位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制沒有空缺的，統(tǒng)一在本縣域內(nèi)統(tǒng)籌調(diào)劑解決。

2.聘用大學(xué)生的日常管理，由縣委組織部會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委共同實施，實行考勤、請銷假、請示報告、紀律約束等制度，確保在崗在村（社區(qū)），同時要加強對聘用大學(xué)生的跟蹤培養(yǎng)，安排優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和村（社區(qū)）黨組織書記“一對一”幫帶，幫助大學(xué)生盡快成長成才。

3.聘用大學(xué)生的考核分為試用期考核、年度考核和服務(wù)期滿專項考核。縣委組織部牽頭，做好聘用大學(xué)生的考核工作，考核結(jié)果作為獎懲激勵的重要依據(jù)。對業(yè)績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，及時選任為村（社區(qū)）“兩委”班子成員，符合提拔使用條件的可按照有關(guān)規(guī)定優(yōu)先提拔使用；試用期滿考核不合格的，以及確實不適宜在村（社區(qū)）工作的要及時清退；在崗期間存在脫崗現(xiàn)象嚴重、工作表現(xiàn)差、群眾滿意度低的，由縣委組織部及時批評教育并限期改正，問題嚴重的，按事業(yè)人員管理有關(guān)規(guī)定進行處理。

4.聘用大學(xué)生的工資薪酬、福利待遇等按照交城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。在村（社區(qū)）工作期間，擔(dān)任村（社區(qū)）“兩委”主干或其他班子成員的，參照機關(guān)事業(yè)單位選派到村（社區(qū)）任職干部給予相應(yīng)待遇保障；擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記助理、村（居）委會主任助理的，參照其他“兩委”班子成員給予相應(yīng)待遇保障或制定專項措施予以保障。所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對聘用大學(xué)生在村（社區(qū)）工作的食宿、交通進行妥善安排。

5.聘用大學(xué)生的崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)等，由縣委組織部統(tǒng)一組織，納入縣委黨校青年干部培訓(xùn)計劃和農(nóng)村（社區(qū)）“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)計劃，每人每年參加縣級以上組織的集中培訓(xùn)不少于12天或90學(xué)時。有計劃地選送到省內(nèi)外發(fā)達地區(qū)和高校參加短期培訓(xùn)。

六、咨詢、監(jiān)督電話

本方案未盡事宜，由交城縣2023年度招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，并負責(zé)解釋。

咨詢電話：0358-3552699

監(jiān)督電話：0358-3919008

電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

七、其他

請考生考前加強自我健康監(jiān)測，減少聚集和流動，不去人員密集的場所，及時關(guān)注個人健康狀態(tài)，做好個人健康管理，以免影響參加考試。同時，密切關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)相關(guān)公告。具體考試工作要求詳見各環(huán)節(jié)公告。

特別提示：

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織機構(gòu)無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

附件：

1. 交城縣2023年度公開招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作崗位表

2.  交城縣2023年度公開招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作報名登記表

3. 不能確定為村（社區(qū)）“兩委”班子成員候選人的15種情形

4. 體能測評項目和標準

5. 單位同意報考證明

交城縣2023年度招聘工作

領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(代章）

2023年5月15日