報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3:1以上方可開考。報名人數(shù)不達(dá)比例的，核減相應(yīng)崗位；如減少到1個仍不達(dá)開考比例，取消該崗位考試，并在我院網(wǎng)站發(fā)布公告，同時負(fù)責(zé)告知被取消崗位的報名人員。

 

　　因崗位特殊需要，確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)，可降低開考比例。

 

　　資格審查合格的考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證等相關(guān)事宜，請務(wù)必關(guān)注我院官網(wǎng)（http://www.shanxiwch.com），不再另行通知。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證，視為自動放棄。

 

　　報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。

 

　　五、考試

 

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，成績采取百分制?？荚嚲C合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績最低合格線為60分。面試沒有形成競爭的崗位（即參加面試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的崗位），綜合成績最低合格分?jǐn)?shù)線為65分。

 

　　筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若2名以上應(yīng)聘人員考試綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選；如筆試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖?，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　時間及地點詳見準(zhǔn)考證

 

　　筆試采取人機(jī)對話或紙筆作答的形式進(jìn)行，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)?？忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證參加筆試，證件不全者不得參加。

 

　　筆試成績查詢：考試結(jié)束后，考生登錄我院官網(wǎng)（http://www.shanxiwch.com）關(guān)注查詢筆試成績。

 

　　筆試考試全程監(jiān)控或錄像。

 

　　（二）面試

 

　　面試入圍人員按照筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定，未達(dá)比例的按實有人數(shù)確定，若最后一名成績相同則并列進(jìn)入面試。

 

　　面試工作由我院組織實施，面試入圍人員名單及面試的時間、地點、形式等在單我院網(wǎng)站公布。未按規(guī)定時間領(lǐng)取面試通知書或未在規(guī)定時間、地點參加面試的，取消其面試資格，該崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。

 

　　面試工作全程錄音錄像。

 

　　面試成績、綜合成績于面試結(jié)束后當(dāng)天公布。

 

　　六、體檢和考察

 

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由我院組織實施。

 

　　1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在我院網(wǎng)站通知，體檢費用自理。

 

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向招聘單位提交復(fù)檢申請，招聘單位應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。招聘單位對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

 

　　3.考察內(nèi)容：要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點考察人選是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

 

　　體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察或者體檢、考察不合格由此形成的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

 

　　七、公示與聘用

 

　　根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在我院網(wǎng)站公示7個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考試綜合成績、排名等信息。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

 

　　事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

 

　　八、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

 

　?。ㄒ唬﹪?yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

 

　?。ǘ﹪?yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格落實《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

 

　?。ㄈ?yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格。

 

　　（四）公開招聘工作由我院紀(jì)檢監(jiān)察部門、省衛(wèi)健委、省人社廳監(jiān)督。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

 

　　九、咨詢、監(jiān)督電話

 

　　招聘政策和具體事宜可咨詢山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）。

 

　　政策咨詢: 0351-3360753

 

　　監(jiān)督電話:0351-3360675

 

　　咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

 

　　附件1：山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）2024年度公開招聘工作人員崗位表.xls

 

　　附件2：山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）2024年公開招聘工作人員報名表.doc

 

　　附件3：山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）2024年公開招聘人員信息采集表.xls

 

　　附件4：山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）2024年公開招聘現(xiàn)場報名審核授權(quán)委托書.docx

 

　　山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）

 

　　2024年4月9日