2021年阿壩州公開(kāi)招聘聘任制公務(wù)員公告

　　為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，吸引急需緊缺人才到阿壩州工作，不斷優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)化水平，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定（試行）》，經(jīng)省委組織部批準(zhǔn)，阿壩州決定公開(kāi)招聘聘任制公務(wù)員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘職位

　　阿壩縣交通運(yùn)輸局工程管理專(zhuān)員1名，阿壩縣自然資源局土地資源管理專(zhuān)員1名，壤塘縣審計(jì)局經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)專(zhuān)員1名。具體職位職責(zé)見(jiàn)《2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘職位表》（附件1）。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬?yīng)聘資格條件:

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.年滿十八周歲；

　　3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　6.具有符合招聘職位要求的資格條件；

　　7.法律規(guī)定的其他條件。

　　招聘職位的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見(jiàn)《2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘職位表》（附件1）。

　　年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至報(bào)名開(kāi)始的第一日。

　　（二）有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：

　　應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法第十三條規(guī)定的基本條件和擬聘任職位所要求的其他資格條件。有下列情形之一者，不得報(bào)名：

　　1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

　　2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

　　3.被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的；

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　5.受紀(jì)律處分期間或者未滿影響期限的；

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔(dān)任公務(wù)員情形的。

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考與聘任機(jī)關(guān)公務(wù)員有任職回避情形的職位。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間。2021年6月5日8:00至7月10日24:00，報(bào)名時(shí)間以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，逾時(shí)不再受理。

　　2.報(bào)名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。應(yīng)聘人員于報(bào)名時(shí)間截止前，按照公布的報(bào)考條件和職位要求，如實(shí)填寫(xiě)《2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘報(bào)名表》（附件2），并將電子版報(bào)名表、近期2寸證件照電子照片及相關(guān)報(bào)名材料，打包壓縮后以“報(bào)考職位名稱+姓名”命名，通過(guò)電子郵件發(fā)送至招聘單位指定郵箱。相關(guān)報(bào)名材料包括：

　?。?）身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等證明材料（留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)出具國(guó)家教育部國(guó)〈境〉外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）掃描件；

　?。?）與應(yīng)聘職位相關(guān)的個(gè)人履歷證明材料，近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)（成果）材料及相關(guān)證明材料掃描件；

　?。?）應(yīng)聘職位所需的其他有關(guān)材料掃描件。

　　3.電子郵箱地址及咨詢電話詳見(jiàn)《2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘咨詢方式》（附件3）。

　　（二）資格審查

　　資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘任資格。資格審查主要核實(shí)應(yīng)聘者是否符合規(guī)定的資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　各職位資格初審合格的筆試報(bào)名人數(shù)與聘任計(jì)劃數(shù)之比不低于3:1。在報(bào)名工作結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的職位，取消本次聘任職位，或者按規(guī)定程序報(bào)批同意后，從符合條件的報(bào)名人員中直接選聘。

　?。ㄈ┛荚嚋y(cè)評(píng)

　　考試測(cè)評(píng)采取筆試、面試等方式進(jìn)行，突出崗位特點(diǎn)，重點(diǎn)測(cè)查應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配程度?？荚嚋y(cè)評(píng)成績(jī)中筆試占60%、面試占40%。

　　1.筆試

　　筆試分為公共知識(shí)測(cè)試和專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試，筆試總成績(jī)滿分為100分，其中公共知識(shí)測(cè)試占20%，專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試占80%。

　　2.面試

　　筆試結(jié)束后，按聘任計(jì)劃1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員名單。達(dá)不到1:3的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。

　　面試采取業(yè)績(jī)考察、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)等方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分。

　　筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　?。ㄋ模┛疾炫c體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)考試測(cè)評(píng)成績(jī)從高分到低分的順序差額確定考察對(duì)象（每個(gè)職位差額1名，如無(wú)差額對(duì)象經(jīng)批準(zhǔn)后可等額確定），并進(jìn)行全面考察。根據(jù)考察結(jié)果等額確定擬體檢人員。

　　體檢參照《人力資源和社會(huì)保障部?國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委?國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間或指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者放棄考察或考察結(jié)論為不宜聘任、放棄體檢或體檢不合格的，從同一職位面試人員中按考試測(cè)評(píng)成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　?。ㄎ澹┕?/p>

　　根據(jù)考試測(cè)評(píng)、考察情況和體檢結(jié)果，擇優(yōu)提出擬聘任人員名單，并在阿壩州委組織部網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘任資格；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘任，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘任。

　?。徟?/p>

　　公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題反映或者所反映問(wèn)題不影響聘任的，擬聘任人員名單按規(guī)定程序?qū)徟?/p>

　?。ㄆ撸┺k理聘任手續(xù)

　　聘任單位與擬聘任人員簽訂聘任合同，確定雙方的權(quán)利和義務(wù)，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　四、管理和待遇

　?。ㄒ唬┢钙?/p>

　　按照聘任制公務(wù)員有關(guān)規(guī)定，結(jié)合聘任職位，阿壩州所有職位的聘任合同期限均為2年（含試用期3個(gè)月）。

　　聘任制公務(wù)員試用期滿考核合格后，按有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行聘任制公務(wù)員登記，人事檔案由用人單位管理和保存。試用不合格人員由機(jī)關(guān)解除聘任合同。

　　（二）考核

　　根據(jù)公務(wù)員考核有關(guān)規(guī)定，依據(jù)聘任合同，全面考核聘任制公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉，重點(diǎn)考核其完成聘任合同確定的工作任務(wù)情況。聘任制公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核、年度考核和聘期考核。考核結(jié)果作為聘任合同期滿后是否續(xù)聘或轉(zhuǎn)為委任制公務(wù)員的重要依據(jù)。

　　（三）薪酬待遇

　　聘任期間實(shí)行年薪制，最終薪酬標(biāo)準(zhǔn)由招聘單位與擬聘任人員協(xié)商確定，以聘用合同為準(zhǔn)。聘任單位按規(guī)定為聘任制公務(wù)員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等。符合相關(guān)條件的聘任制公務(wù)員可享受“碩博進(jìn)阿壩行動(dòng)”政策待遇。

　　（四）聘任合同的變更、解除或者終止

　　聘任合同的變更、解除或者終止按照《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定（試行）》第十五條至第二十四條規(guī)定執(zhí)行。

　　五、其他事項(xiàng)

　　（一）聘任制公務(wù)員工作嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，依法接受監(jiān)督。嚴(yán)格按照疫情防控要求開(kāi)展聘任制公務(wù)員招聘各項(xiàng)工作。

　?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提交報(bào)名信息和報(bào)名材料，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，招聘單位有權(quán)取消應(yīng)聘人員的聘任資格。

　?。ㄈ└髀毼徽衅盖闆r可咨詢報(bào)考單位所在縣委組織部（咨詢電話見(jiàn)附件3）。

　?。ㄋ模┕嫖幢M事宜，由中共阿壩州委組織部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系電話：0837-2820138。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　阿壩州紀(jì)委監(jiān)委派駐州委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組0837-2855872

　　咨詢電話與監(jiān)督電話服務(wù)時(shí)間為：

　　工作日上午8:30-12:00，下午15:00-18:00

　　附件1.2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘職位表

　　附件2.2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘報(bào)名表

　　附件3.2021年阿壩州聘任制公務(wù)員招聘咨詢方式

　　中共阿壩州委組織部

　　2021年6月3日