四川阿壩理縣公安局招聘警務輔助人員20人公告
理縣警務輔助人員管理辦公室關(guān)于招聘警務輔助人員公告
根據(jù)公安工作需要，經(jīng)理縣警務輔助人員管理辦公室研究，計劃面向社會公開招聘警務輔助人員20名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則和方式
堅持“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取“公開報名、統(tǒng)一條件、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)聘用”的方式進行。
二、招聘人數(shù)及崗位
本次共招聘一線執(zhí)勤類輔警19名（限男性），文職類輔警1名（限女性）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.政治素質(zhì)好，擁護黨的方針政策，遵守國家法律法規(guī)，熱愛公安工作。
2.大專及以上學歷，具有一定的語言文字表達能力。男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上。
3.年齡在18周歲至30周歲之間，退伍軍人或有計算機、文藝、寫作等特長（以專業(yè)證書或畢業(yè)證書為準）的可優(yōu)先錄用。
4.組織紀律觀念強，遵紀守法、作風正派，熱愛并自愿從事公安輔助人員工作，愿意服從工作安排。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理條件，身體健康，體形端正，體貌無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無傳染性疾病，無紋身，無肢體功能障礙，單側(cè)裸眼視力不低于4.8。
6.本人無違法犯罪記錄，道德品行良好，直系親屬無犯罪記錄。
7.具有輔警工作要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的，不得參與報名：
1.受過刑事、治安處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2.曾被開除辭退解聘的，近三年內(nèi)受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；
3.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
5.家庭成員和直系親屬被判處刑罰的；
6.家庭成員和直系親屬涉嫌違法犯罪尚未查清或有重大民事糾紛尚未解決的；
7.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
8.其他不宜從事輔警工作的。
四、招聘程序
招聘工作按報名、資格審查、考試、政審、體檢、公示等步驟進行。
（一）報名
1.報名時間：2023年3月11日至2023年3月24日（雙休日除外），逾期不予補報。
2.報名方式：
1現(xiàn)場報名：理縣公安局四樓政工室辦公室（409），地址位于雜谷腦鎮(zhèn)西大街24號；
2網(wǎng)上報名：（下載3類附件）
理縣公安局招錄輔警報名表
誠信承諾書
輔警招錄政審表（在戶籍所在派出所簽字、蓋章）
注：將以上3類附件填寫完成后和報名所需材料一并發(fā)掃描件到郵箱954013229@qq.com.
3.報名所需材料：報名時需持本人身份證、戶口簿原件和復印件，學歷證書及其他證書原件和復印件，近期正面免冠1寸照片2張，退伍軍人需攜帶退伍證原件及復印件。
（二）資格審查
依據(jù)招聘條件對應聘人員進行資格審查，經(jīng)資格審查合格者發(fā)放準考證。應聘人員憑本人身份證領(lǐng)取準考證，準考證發(fā)放時間、地點另行通知。
（三）考試
考試分為筆試、體能測試、面試三部分。滿分100分，考試總成績＝筆試成績×40%+體能測試成績×20%+面試成績×40%。成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同時，實行特殊對象加分制，退伍軍人或警察院校、其他政法院校畢業(yè)生加2分（多重資格不累加），曾在公安機關(guān)輔警崗位工作的每工作1周年加0.4分，在抗震救災減災中受到縣級、州級、省級、國家級表彰的分別加0.5分、1分、2分、3分（同一表彰事項受到多層級表彰的以最高一項予以加分），加分均在折算總成績后予以加分，加分上限為3分。
1.筆試。筆試采取閉卷考試形式，考試內(nèi)容為法律法規(guī)和政治理論、時政方針等基礎(chǔ)性知識，采取百分制計分的方法計算筆試成績。筆試時間、地點以準考證為準，筆試成績以成績通知單的形式告知本人。筆試開考需達1：3比例，未達開考比例警務輔助人員管理辦公室按相關(guān)規(guī)定減少招聘名額。
2.體能測試。參加筆試人員全部參加體能測試，體能測試主要參考《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達標標準測驗規(guī)則》和《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉標準評分表》執(zhí)行，測試項目有：2000米、男子引體向上、女子仰臥起坐、4*10往返跑、立定跳遠、100米跑、握力、坐位體前屈。體測時間地點另行通知。
3.面試。以筆試和體能測試成績確定面試入圍人員，招聘人數(shù)與面試人數(shù)的比例為1：2（第一種情況：入圍面試人員達到1：2及以上人數(shù)比例的，按照1：2比例確定參加面試人員；第二種情況：入圍面試人員未達1：2的比例、但達到1：1.5及以上人數(shù)比例的，所有應聘人員均參加面試，從高分到低分確定應聘名額；第三種情況：入圍面試人員未達1：1.5的比例、但達到1：1及以上人數(shù)比例的，所有應聘人員均參加面試，按入圍面試人員的三分之二確定招聘名額；第四種情況：入圍面試人員未達1：1的比例，所有應聘人員均參加面試，按入圍面試人員的三分之二確定招聘名額）。面試時間、地點以《面試通知書》為準。
監(jiān)考小組由理縣警務輔助人員管理工作領(lǐng)導小組成員單位政府辦、財政局、人社局、退役軍人事務管理局、事業(yè)登記管理局、司法局、公安局組成。
（四）政審
根據(jù)總成績排名，按招聘人數(shù)等額確定政審人員。如出現(xiàn)政審不合格的情況，按照總成績排名依次遞補。如出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同，則按面試成績、體能測試成績的順序由高分到低分確定名次；同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的子女、退役士兵、見義勇為受表彰獎勵人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有專門技能和特長的人員。
（五）體檢
經(jīng)政審合格，按照招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢對象，如出現(xiàn)體檢不合格的情況，按照總成績排名依次遞補。體檢醫(yī)療機構(gòu)必須是縣級以上人民醫(yī)院，體檢標準參考公安機關(guān)錄用人民警察體檢項目和標準，體檢費用自理。
（六）公示、聘用
對政審和體檢合格、擬聘用人員予以公示，公示期滿無異議的，按規(guī)定簽訂勞動合同，并約定試用期。
五、相關(guān)待遇
（一）按照《中共阿壩州委辦公室 阿壩州人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于規(guī)范全州公安機關(guān)警務輔助人員管理工作的實施意見（試行）的通知>》（阿委辦發(fā)〔2019〕62號）和《中共阿壩州委辦公室 阿壩州人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于規(guī)范全州公安機關(guān)警務輔助人員管理工作的辦法（試行）的通知>》（阿委辦發(fā)〔2019〕63號）執(zhí)行，薪酬原則上不低于上一年度全省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入。
（二）按國家規(guī)定統(tǒng)一購買應由單位承擔的社會保險五險一金。個人“五險一金”繳存部分從警務輔助人員每月工資收入中代扣代繳。
（三）根據(jù)國家法律規(guī)定享受帶薪年休假。
（四）因公出差，參照相關(guān)財務規(guī)定予以報銷。
