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四川

2023年四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心招聘工作人員公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2023-09-20 15:35      來(lái)源:四川省人力資源和社會(huì)保障廳
【字體: 】              
  四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員公告
 
  根據(jù)中共四川省委組織部、四川省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(川人發(fā)〔2006〕34號(hào))、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知〉的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號(hào))、中共四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組《關(guān)于印發(fā)〈機(jī)關(guān)及直屬事業(yè)單位新進(jìn)工作人員管理暫行辦法〉的通知》(川市監(jiān)黨組〔2020〕46號(hào))等有關(guān)規(guī)定,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,我中心面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、考核招聘單位基本情況
 
  四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心是四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬具有獨(dú)立法人資格的公益一類(lèi)事業(yè)單位。數(shù)據(jù)應(yīng)用中心其主體前身為四川省工商行政管理局經(jīng)濟(jì)信息中心,成立于1991年,對(duì)于信息化建設(shè)頂層設(shè)計(jì)規(guī)劃研究、系統(tǒng)建設(shè)研究、數(shù)據(jù)應(yīng)用分析等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。主要職能職責(zé):承擔(dān)全省市場(chǎng)監(jiān)管信息化標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)測(cè)預(yù)警的大數(shù)據(jù)分析研究及應(yīng)用;負(fù)責(zé)省市場(chǎng)監(jiān)管局信息化建設(shè)的技術(shù)支撐及數(shù)據(jù)資源的運(yùn)營(yíng)管理;為局機(jī)關(guān)辦公自動(dòng)化提供技術(shù)保障和信息服務(wù)。
 
  二、考核招聘崗位及名額
 
  招聘崗位及名額:電子信息應(yīng)用人員1名。
 
  崗位類(lèi)別:專(zhuān)業(yè)技術(shù)。
 
  三、考核招聘對(duì)象、范圍及條件
 
 ?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象和范圍
 
  面向全省范圍內(nèi)招聘符合《四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(詳見(jiàn)附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
 
  取得招聘崗位所需職稱(chēng)(職業(yè))資格的計(jì)算時(shí)間截至2023年8月31日。招聘崗位所需學(xué)歷學(xué)位應(yīng)于2023年8月31日前取得。
 
 ?。ǘ┱衅富緱l件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
 
  2.身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
 
  3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)附件1《四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》)。其中,報(bào)考者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)條件要求”兩欄分別相符;報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符。
 
  4.符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考須征得單位同意。
 
  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
 
  6.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。
 
 ?。ㄈ┯邢铝星闆r之一者,不得應(yīng)聘:
 
  1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。
 
  2.曾被開(kāi)除公職的。
 
  3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。
 
  4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
 
  5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
 
  6.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。
 
  7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定,由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。
 
  8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。
 
  四、報(bào)名及資格審查
 
  (一)報(bào)名方式
 
  采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間
 
  自本公告發(fā)布之日起,有效期至2023年9月28日,逾期不再受理(現(xiàn)場(chǎng)接收?qǐng)?bào)名材料時(shí)間:工作日9:00-12:00,14:00-17:00)。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式
 
  1.報(bào)名地點(diǎn):
 
  成都市成華區(qū)東風(fēng)路北二巷4號(hào)四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局1號(hào)樓1203室。
 
  2.聯(lián)系方式:
 
  聯(lián)系人:付老師,電話(huà):028-86607585(工作日9:00-12:00,14:00-17:00)
 
 ?。ㄋ模﹫?bào)名時(shí)所需資料
 
  應(yīng)聘人員持以下資料在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名:
 
  1.按要求填寫(xiě)《四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2),并現(xiàn)場(chǎng)提交紙質(zhì)材料1份。
 
  2.本人有效身份證原件和復(fù)印件1份,本人近期免冠正面證件照2張(2寸,藍(lán)底)。
 
  3.本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份,自備本人學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表1份。
 
  4.本人持有的符合應(yīng)聘條件的職稱(chēng)證書(shū)原件和復(fù)印件1份。
 
  5.將科研成果目錄(含公開(kāi)發(fā)表論文或著作、承擔(dān)的科研項(xiàng)目及取得的科研成果)填寫(xiě)在《四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名登記表》上(見(jiàn)附件2),并提供相關(guān)證明材料。
 
  6.應(yīng)聘人員需提供原單位出具的同意應(yīng)聘書(shū)面材料或者生效的勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議仲裁決定書(shū)等有效書(shū)面證明材料。其中,省級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編人員,須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意應(yīng)聘證明;市(州)級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員需提供主管部門(mén)和同級(jí)組織或人社部門(mén)出具的同意應(yīng)聘證明。
 
  應(yīng)聘人員對(duì)提供的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查工作將貫穿招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將即時(shí)取消聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
 
 ?。ㄎ澹┵Y格審查
 
  收到報(bào)名材料后,由招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員所提供的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、職稱(chēng)、科研成果等相關(guān)資料進(jìn)行審查,其中留學(xué)人員應(yīng)持國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位參加資格審查。留學(xué)期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄的,由招聘單位按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行第三方專(zhuān)業(yè)認(rèn)定,認(rèn)定結(jié)果與招聘專(zhuān)業(yè)一致的視為專(zhuān)業(yè)條件合格。
 
  五、面試
 
 ?。ㄒ唬┟嬖嚪绞?/div>
 
  參照結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由應(yīng)聘人員本人簽字確認(rèn)。
 
 ?。ǘ┟嬖囐Y格人員的確定
 
  資格審查合格的應(yīng)聘人員取得面試入圍資格。
 
 ?。ㄈ┟嬖囐Y格手續(xù)的辦理
 
  獲得面試資格的人員名單及領(lǐng)取《面試通知書(shū)》的時(shí)間、地點(diǎn)、方式將電話(huà)通知,應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通。
 
 ?。ㄋ模┟嬖嚂r(shí)間及地點(diǎn)
 
  面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。面試當(dāng)日,面試人員憑《面試通知書(shū)》、本人有效身份證,按《面試通知書(shū)》規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。
 
 ?。ㄎ澹┟嬖噧?nèi)容
 
  主要對(duì)綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)進(jìn)行全面考核。
 
 ?。┟嬖嚦煽?jī)計(jì)算辦法
 
  面試成績(jī)按“四舍五入法”,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
 
 ?。ㄆ撸┟嬖嚦煽?jī)公布
 
  面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局官網(wǎng)(http://scjgj.sc.gov.cn/)公布面試成績(jī)和進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單及體檢具體事項(xiàng)。
 
  六、體檢
 
 ?。ㄒ唬w檢人員確定
 
  根據(jù)招聘名額和面試成績(jī),按照1:1比例確定體檢人員。
 
 ?。ǘw檢標(biāo)準(zhǔn)
 
  體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。
 
 ?。ㄈw檢時(shí)間和地點(diǎn)
 
  體檢由招聘單位在指定的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員成績(jī)公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的人員,視為自動(dòng)放棄。
 
 ?。ㄋ模?fù)檢及遞補(bǔ)
 
  初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知后按規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
 
  因體檢人員自動(dòng)放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照面試成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員(只遞補(bǔ)一次)。
 
  七、組織考察
 
  招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其與應(yīng)聘相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和應(yīng)聘資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)經(jīng)考察取消應(yīng)聘資格以及通過(guò)考察,但在公示前自動(dòng)放棄應(yīng)聘出現(xiàn)的空額,按照面試成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考察(只遞補(bǔ)一次)。
 
  八、公示
 
  經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員由招聘單位在人力資源社會(huì)保障廳官網(wǎng)(http://rst.sc.gov.cn/)“人事考試”專(zhuān)欄、四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局官網(wǎng)(http://scjgj.sc.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有異議或反映問(wèn)題不影響聘用的,報(bào)四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局審核確認(rèn)后,按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消被公示人的擬聘用資格。對(duì)公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)經(jīng)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
 
  九、聘用方式及待遇
 
  公示無(wú)異議的人員,由招聘單位按照有關(guān)文件要求組織收集整理申報(bào)材料,報(bào)四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局審核確認(rèn)后,按照有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù),執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
 
  對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
 
  十、有關(guān)咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)
 
  招聘單位在公開(kāi)考核招聘中,將確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
 
  報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):028-86607585(工作日9:00-12:00,14:00-17:00)
 
  監(jiān)督電話(huà):028-86607006(工作日9:00-12:00,14:00-17:00)
 
 
 
  四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)?shù)據(jù)應(yīng)用中心
 
  2023年9月20日


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