成都市成華區(qū)2024年面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘23名教育系統(tǒng)高層次人才公告

 

　　為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)成華區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）文件精神，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，成都市成華區(qū)教育局所屬10家事業(yè)單位計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘23名教育系統(tǒng)高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘單位基本情況

 

　　成都市成華區(qū)教育局所屬10家招聘單位概況詳見(jiàn)各單位微信公眾號(hào)。本次招聘為事業(yè)單位編制內(nèi)招聘，招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定，實(shí)行聘用制管理。

 

　　二、招聘對(duì)象及范圍

 

　　面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的中小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)人員或取得博士學(xué)位人員或經(jīng)國(guó)家認(rèn)證的碩士及以上學(xué)位的留學(xué)人員。具體招聘單位、崗位及名額詳見(jiàn)《成都市成華區(qū)2024年面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘23名教育系統(tǒng)高層次人才崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。

 

　　應(yīng)聘人員須在公告發(fā)布當(dāng)日（2024年8月13日）前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外（境外）的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)、中小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)證、教師資格證等招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)。

 

　　具有中小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)人員年齡為1979年1月1日及以后出生（獲地/市級(jí)及以上學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師或中小學(xué)正高級(jí)教師職稱(chēng)的，可放寬至1977年1月1日及以后出生）；取得博士學(xué)位人員年齡為1989年1月1日及以后出生；經(jīng)國(guó)家認(rèn)證的碩士學(xué)位的留學(xué)人員年齡為1994年1月1日及以后出生。

 

　　三、應(yīng)聘基本條件

 

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

 

　　2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

 

　　3.符合招聘崗位確定的其他條件（詳見(jiàn)附件1）；

 

　　4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；

 

　　5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。

 

　?。ǘ┯邢铝星闆r之一者，不得參與應(yīng)聘：

 

　　1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；

 

　　2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除公職的；

 

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

 

　　4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的；

 

　　5.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員（截止時(shí)間：公告發(fā)布當(dāng)日，2024年8月13日）；

 

　　6.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員以及未滿國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員（截止時(shí)間：公告發(fā)布當(dāng)日，2024年8月13日）；

 

　　7.已是成華區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的（含試用期）；

 

　　8.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

 

　　9.近5年內(nèi)有師德失范、從事有償家教等違紀(jì)違規(guī)記錄的；

 

　　10.有違反其他規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員情形的。

 

　　四、報(bào)名及資格審查

 

　　（一）報(bào)名時(shí)間

 

　　2024年8月15日9：00至8月21日17：00。

 

　　特別提示：請(qǐng)應(yīng)聘人員合理安排好報(bào)名時(shí)間，務(wù)必在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成報(bào)名，否則將不予受理。報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送至指定郵箱的時(shí)間為準(zhǔn)。

 

　?。ǘ﹫?bào)名方式

 

　　本次公開(kāi)考核招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，凡符合《崗位表》條件的應(yīng)聘人員均可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)發(fā)送郵件的方式進(jìn)行報(bào)名（以指定郵箱收件箱顯示的時(shí)間為準(zhǔn)），每人限報(bào)一個(gè)崗位，若報(bào)名多個(gè)崗位，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。條件不符者請(qǐng)勿報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止后不得更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員須確保報(bào)名材料完整、準(zhǔn)確、無(wú)誤后一次性發(fā)送至報(bào)名郵箱，切勿反復(fù)多次發(fā)送報(bào)名郵件。凡發(fā)送兩次及以上報(bào)名郵件的，工作人員將以第一次發(fā)送的郵件作為報(bào)名依據(jù)，因此造成的不利后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

 

　　應(yīng)聘人員須自行下載并填寫(xiě)《成都市成華區(qū)2024年面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘23名教育系統(tǒng)高層次人才報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》），并將報(bào)考崗位所需個(gè)人相關(guān)證明材料以電子版形式一并打包壓縮，發(fā)送至電子郵箱jyjzzrsk@163.com。郵件以“姓名+畢業(yè)院校+學(xué)位+專(zhuān)業(yè)+應(yīng)聘崗位代碼”命名（例：“張三+四川大學(xué)+博士學(xué)位+教育學(xué)+01”）。

 

　　請(qǐng)根據(jù)招聘崗位所需材料要求，按以下順序編號(hào)并將電子版（照片或掃描件）報(bào)名材料保存在同一個(gè)文件夾內(nèi)壓縮：

 

　　1.《報(bào)名表》（“本人承諾”欄須經(jīng)報(bào)考者本人簽字后上傳）；

 

　　2.本人有效居民身份證（正反兩面）；

 

　　3.本人本科及以上學(xué)歷證、學(xué)位證，教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外（境外）的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

 

　　4.本人中小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)證、教師資格證等材料。

 

　　（三）資格審查

 

　　1.網(wǎng)上資格初審

 

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料經(jīng)初審后，將于2024年8月22日17:00前以郵件的形式告知應(yīng)聘人員初審結(jié)果。請(qǐng)應(yīng)聘人員注意及時(shí)查看郵件，因應(yīng)聘人員未及時(shí)查看郵件、郵箱地址填寫(xiě)錯(cuò)誤等個(gè)人原因?qū)е挛茨苁盏匠鯇徑Y(jié)果，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

 

　　2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

 

　　現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事宜將在成都市成華區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://www.chenghua.gov.cn/）——“政務(wù)公開(kāi)”——“公示公告”欄及“成華人社”、“成華教育”微信公眾號(hào)另行通知。

 

　　同一崗位資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘人數(shù)之比超過(guò)3:1的，由招聘單位根據(jù)招聘條件，結(jié)合應(yīng)聘人員工作經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、崗位匹配度及面談，按3：1的比例擇優(yōu)確定該崗位進(jìn)入第一輪面試人員。資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)將確定進(jìn)入第一輪面試人員并現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》。

 

　　因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審并領(lǐng)取《面試通知書(shū)》的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　資格審查工作將貫穿考核招聘工作全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)考生不符合資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況，一律取消考核資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

 

　　五、面試

 

　?。ㄒ唬┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)

 

　　以《面試通知書(shū)》為準(zhǔn)。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)參加面試的，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空缺不再遞補(bǔ)，不影響面試開(kāi)考。

 

　　（二）開(kāi)考比例

 

　　按照同一崗位資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘人數(shù)之比3:1的比例確定進(jìn)入第一輪面試人員（急需緊缺崗位，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可放寬至2：1），達(dá)不到上述比例的，調(diào)減相應(yīng)崗位招聘人數(shù)；達(dá)不到2：1，又無(wú)法調(diào)減的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，由成華區(qū)教育局對(duì)其報(bào)考條件相同、相近的崗位合并，無(wú)法合并的，劃定考核面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為80分。崗位調(diào)整情況將于資格復(fù)審結(jié)束后在成都市成華區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站——“政務(wù)公開(kāi)”——“公示公告”欄公布。

 

　?。ㄈ┟嬖嚪绞?/div>