當前位置：主頁 >> 各地招考 >> 四川

四川

2024年四川樂山夾江縣招聘事業(yè)單位工作人員24人公告

http://www.shenzhenhaoting.com 2024-12-02 16:33 來源：樂山人事考試網

【字體：大中小】

　　2024年夾江縣公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告

　　按照中共四川省委組織部四川省人力資源和社會保障廳《轉發(fā)<關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》（川人社發(fā)〔2024〕18號）和四川省人力資源和社會保障廳四川省人力資源和社會保障廳四川省衛(wèi)生健康委員會《關于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺專業(yè)技術人員的通知》（川人社發(fā)〔2023〕4號）規(guī)定，結合我縣實際，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開考核招聘24名事業(yè)單位專業(yè)技術人員。本次公開招聘為編制內招聘，招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理條例》進行管理?，F(xiàn)將有關事項公告如下:

　　一、招聘對象及范圍

　　符合本公告及《夾江縣2024年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位條件一覽表》）相關崗位條件要求的人員。其中，2025年應屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證等證書；境外留學人員和赴港澳臺學習人員必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的教育部留學服務中心學歷、學位認證等證書；其他報考者必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認的畢業(yè)證、資格證等證書。未在規(guī)定時間內取得有關證書及相關證明材料的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)或不予聘用，責任由本人自行承擔。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬﹫罂颊邞瑫r具備下列條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

　　2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

　　3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位條件一覽表》），專業(yè)參考國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄、人力資源社會保障部門制定的技工院校專業(yè)目錄等進行設置。其中，報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符；報考者本人有效的畢業(yè)證所獲學歷（學位）和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位的“學歷（學位）”和“專業(yè)名稱”兩欄分別相符。

　　《崗位條件一覽表》中的崗位條件設置了專業(yè)方向的，報考者畢業(yè)證所載專業(yè)和方向必須與招聘崗位“專業(yè)名稱”完全一致?！秿徫粭l件一覽表》中的崗位條件沒有設置專業(yè)方向的，專業(yè)方向不作要求。

　　職業(yè)院校畢業(yè)生報考時按《人力資源社會保障部關于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關問題的通知》(人社部發(fā)〔2021〕82號)有關要求執(zhí)行。

　　規(guī)培生按《四川省衛(wèi)生健康委員會、四川省公安廳、四川省人力資源和社會保障廳、四川省中醫(yī)藥管理局關于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(川衛(wèi)科教函〔2022〕91號)有關要求執(zhí)行。

　　4.截止報名首日年滿18周歲且不超過《崗位條件一覽表》崗位要求年齡條件。

　　5.截止資格審查時，報考者是機關事業(yè)單位在編人員的，須征得用人單位及有管理權限的主管部門同意；委培、定向畢業(yè)生應征得原委培、定向單位同意。

　　（二）有下列情況之一者，不得報考

　　1.曾受過各類刑事處罰的。

　　2.曾被開除公職的。

　　3.被開除中國共產黨黨籍的。

　　4.有違法、違紀行為正在接受審查的。

　　5.受處分期間或未滿影響期限的。

　　6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定應當回避的。

　　7.尚處于試用期內的新錄用公務員（含參照公務員法管理工作人員）。

　　8.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

　　9.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

　　特別提示：不符報考條件者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者本人自行承擔。

　　三、招聘單位、崗位及名額

　　具體招聘單位、崗位及名額詳見《崗位條件一覽表》（附件1）。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫竺?/div>

　　1.報名時間：2024年12月9日--12月13日16：00（以郵箱服務器收到郵件時間為準）。

　　2.報名方式：本次公開考核招聘采用網上報名方式，考生應在規(guī)定報名時間內將報名所需材料原件掃描打包上傳到指定郵箱，郵件主題備注：所報單位+報考崗位+考生姓名。每人限報一個崗位。

　　3.報名郵箱：764304612@qq.com，咨詢電話0833-5686923。

　　4.報名材料要求：

　　考生應按照招聘公告公布的崗位及要求，如實準確填寫《夾江縣2024年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表》（附件2，以下簡稱《報名信息表》）。報名時應提供《報名信息表》、本人二代身份證原件及與報名資格條件相關的材料（畢業(yè)證、學位證、資格證等）原件掃描件。其中：

　?。?）2025年應屆畢業(yè)生暫未取得崗位要求所需相關證書的，須提供就讀院系、專業(yè)、學歷學位及與報名相關各種資格證（含資格證種類、執(zhí)業(yè)范圍）等情況的證明原件掃描件。

　　（2）機關事業(yè)單位在編在冊工作人員，須提供所在單位和主管部門出具的同意報考證明，其中縣級及以下機關事業(yè)單位人員須提供主管部門和同級組織人社部門出具的同意報考證明掃描件。該證明材料亦可在體檢前提交。

　?。?）港澳學習、國外留學歸來人員報考的，應出具教育部相關國（境）外學歷學位認證書原件掃描件?？忌傻卿浗逃苛魧W服務中心網站（http：//www.cscse.edu.cn），按有關要求和程序辦理。留學人員留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄的，可按有關規(guī)定進行第三方專業(yè)認定，認定與招聘崗位所需專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

　?。?）其他與報考資格相關的材料原件掃描件。

　　不能按要求提供上述證件和證明的，視為自動放棄面試資格。

　?。ǘ徫徽{整

　　招聘崗位未達到開考比例要求的，由夾江縣人力資源和社會保障局調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。崗位調減或取消情況于報名結束后3個工作日內在樂山人事考試網和夾江新聞網向社會公布。

　　（三）資格審查

　　資格審查采取網上初審和現(xiàn)場資格復審的方式進行。

　　1.網上初審

　　根據報考者提供的資料，由招聘單位進行初審，初審結果將以郵件的形式回復，請報考者密切關注收件信息。

　　2.現(xiàn)場資格復審

　?。?）時間：2024年12月18日至12月19日（上午9:00至11:30，下午2:00至5:30）；

　　（2）地點：夾江縣衛(wèi)生健康局二樓202室（夾江縣漹城街道鄧溝路步行街）

　　初審合格人員參加現(xiàn)場資格復審時應攜帶所有報名材料原件和復印件（1份）。招聘單位根據公告和《崗位條件一覽表》對報考者進行資格審查，資格審查合格的現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》。

　　特別提醒：資格審查貫穿考核招聘全過程。考生須對提交的信息和有關材料真實性負責，在招聘的任何環(huán)節(jié)或聘用后發(fā)現(xiàn)考生如有不符合報名條件、弄虛作假、違反回避制度等情形，報名或聘用資格一律無效，且責任自負。

　　（四）考核

　　本次考核采取結構化面試的方式進行。面試總分100分，保留小數點后兩位，個人面試成績當場公布。面試成績設定最低分數線為60分，面試成績低于最低分數線的人員不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　資格審查合格的考生須憑《面試通知書》和本人有效第二代身份證，按《面試通知書》規(guī)定的時間、地點準時到達面試考場。未按規(guī)定時間或未帶齊相關證件到達考場的，視為自動放棄面試資格。

　　面試結束后，若出現(xiàn)擬聘崗位面試成績相同者，進行面試加試確定排序，以加試成績高低確定進入體檢人員，面試加試相關事項另行通知。面試成績及排名于面試結束后3個工作日內在夾江新聞網（http://www.jjxinwen.cn）公布。

　?。ㄎ澹w檢

　　1.體檢人員確定

　　根據招聘名額、考生面試成績和面試成績最低分數線，從高分到低分依次等額確定體檢人員。

　　2.體檢標準

　　參照公務員錄用體檢相關標準和程序進行體檢。體檢時間和集合地點及體檢相關事項另行公告。

　　因體檢人員自動棄權或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位參加面試考生的考試總成績，從高分到低分（不低于面試成績最低分數線）依次等額遞補體檢人員。

　　本環(huán)節(jié)遞補次數為1次。

　?。┛疾?/div>

　　體檢合格人員確定為考察對象。考察由招聘單位主管部門具體組織實施。

　　考察組至少由2人組成?？刹扇嵉刈咴L、個別談話、審核人事檔案、查詢教育部相關網站、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，了解考察對象政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形，身心健康狀況，與報考崗位的匹配度等情況，重點對個人人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認?？疾旖Y束應據實出具考察材料，并作出考察合格與否的結論?？疾觳缓细竦牟挥杵赣?。

　　考生未在規(guī)定時間內提供相關考察材料的，視為自動放棄。

　　對取消報考資格或考生自動放棄出現(xiàn)的空缺，按該崗位參加面試考生的考試總成績，從高分到低分（不低于面試成績最低分數線）依次等額遞補。

　　本環(huán)節(jié)遞補次數為1次。

　?。ㄆ撸┕?/div>

　　考察合格者確定為擬聘用人員，在樂山人事考試網、夾江新聞網（http://www.jjxinwen.cn）公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　本環(huán)節(jié)不再遞補。

　?。ò耍徍舜_認和聘用

　　1.擬聘人員由招聘主管部門報夾江縣人力資源和社會保障局審核確認。擬聘用人員未在規(guī)定時間內向招聘主管部門提供指定材料的，視為自動放棄聘用資格。審核確認并辦理了聘用手續(xù)的人員，應在規(guī)定的時限內到招聘單位報到。逾期未報到者，取消聘用資格。

　　2.受聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期制度,試用期滿，經招聘單位和主管部門考核合格后予以正式聘用；試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。

　　3.受聘人員在招聘單位最低服務年限為5年，在服務期未滿前，不得辦理調（流）動。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。