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2020年天津薊州區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師174人工作方案

http://www.shenzhenhaoting.com       2020-07-05 10:08      來源:天津人力資源開發(fā)服務(wù)中心招考報(bào)名管理平臺(tái)
【字體: 】              
  2020年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師工作方案

  依據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào))文件規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn),按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師174人,納入事業(yè)編制?,F(xiàn)制定招聘方案如下:

  一、招聘計(jì)劃

  2020年招聘教師174人,具體崗位、數(shù)額及條件見《2020年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計(jì)劃表》。

  二、招聘條件

 ?。ㄒ唬┗緱l件

  1.熱愛教育事業(yè),遵守教師職業(yè)道德,認(rèn)真履行教師職責(zé);

  2.年齡在30周歲及以下(即1989年7月16日及以后出生),博士研究生放寬至35周歲及以下(即1984年7月16日及以后出生);

  3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  4.五官端正,講標(biāo)準(zhǔn)的普通話;

  5.遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī),品行良好;

  6.應(yīng)具有符合崗位要求的相關(guān)證書;凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生,可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,但應(yīng)于錄取后1年試用期內(nèi)取得相應(yīng)職業(yè)資格證。

  7.符合回避的有關(guān)規(guī)定;

  8.符合招聘崗位所需的其他資格條件。

  (二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:

  1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

  2.曾被辭退未滿5年或開除公職的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

  3.道德敗壞,有不良行為,受過公安機(jī)關(guān)行政拘留處理的;受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或少年管教的;

  4.在公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊行為的人員;

  5.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

  7.正在接受立案審查的人員;

  8.著短裝身體裸露部位刺有“字、圖案”影響儀容的(若錄用后,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格);

  9.法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

  三、招聘程序

  本次招聘工作由薊州區(qū)教育局組織實(shí)施,薊州區(qū)人力社保局監(jiān)督。采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。發(fā)布招聘信息、報(bào)名資格審查與繳費(fèi)、筆試、面試等工作均委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。具體程序如下:

  (一)發(fā)布招聘信息(2020年7月3日—7月15日)。

  在中天人力資源網(wǎng)(www.cnthr.com)、薊州區(qū)教育網(wǎng)(jyj.tjjz.gov.cn)、薊州人力網(wǎng)(www.jizhourenli.com)上發(fā)布招聘信息。

 ?。ǘ﹫?bào)名、資格審查與繳費(fèi)。

  本次招聘報(bào)名、繳費(fèi)均在中天人力資源網(wǎng)(www.cnthr.com)上進(jìn)行。

  報(bào)考人員在正式報(bào)名前需將本人近期1寸半正面免冠彩色照片(背景色為藍(lán)、白、紅三種顏色之一),通過掃描儀、數(shù)碼相機(jī)等設(shè)備制作成電子文件(.JPG或.JPEG格式,文件大小在200K,橫3.5cm,豎5.3cm以內(nèi)),務(wù)必按要求提前準(zhǔn)備并在填寫報(bào)名表時(shí)上傳至相應(yīng)位置。

  報(bào)名及繳費(fèi)時(shí)間:2020年7月16日9:00至7月20日17:00。筆試考務(wù)費(fèi)45元,逾期未繳費(fèi)視為報(bào)名無效。

  報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考。崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比不低于1:3,達(dá)不到此比例,減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘計(jì)劃,報(bào)考上述崗位并已繳費(fèi)的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他崗位。

  改報(bào)時(shí)間:2020年7月21日9:00至17:00。

  報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》中的相關(guān)信息,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的消息并保持報(bào)名表中填寫的手機(jī)號(hào)碼暢通,如因個(gè)人原因未能參加考試或者現(xiàn)場(chǎng)資格審核所產(chǎn)生的問題,后果由報(bào)考人員自負(fù)。

  資格審查貫穿考錄工作全過程。在考錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的,均可取消報(bào)考人員報(bào)考資格或者聘用資格。

  天津人力資源開發(fā)服務(wù)中心負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查和繳費(fèi)的技術(shù)支持及具體實(shí)施工作,保證網(wǎng)絡(luò)的安全及正常運(yùn)行。

 ?。ㄈ┕P試

  報(bào)名成功人員進(jìn)入筆試。筆試內(nèi)容為所報(bào)崗位專業(yè)知識(shí)和《教育綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,筆試成績(jī)滿分為100分。

  筆試準(zhǔn)考證下載打?。?020年7月25日9:00開始在中天人力資源網(wǎng)下載打印。

  筆試時(shí)間:2020年7月27日(筆試具體時(shí)間地點(diǎn)及要求見準(zhǔn)考證)。

  筆試成績(jī)發(fā)布時(shí)間:2020年8月4日,應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績(jī)及相關(guān)信息。

  (四)面試

  按筆試成績(jī)由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進(jìn)入面試人員名單(最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)一并進(jìn)入面試)。

  筆試通過的考生可于8月5日9:00至8月10日17:00登陸報(bào)名網(wǎng)站繳納面試服務(wù)費(fèi)45元。

  面試準(zhǔn)考證打?。?020年8月13日9:00開始在中天人力資源網(wǎng)上下載打印面試準(zhǔn)考證。

  面試時(shí)間:2020年8月15日(具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求見面試準(zhǔn)考證)。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式。主要考察考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及崗位匹配情況等。面試成績(jī)滿分為100分,合格線為60分,達(dá)不到60分的不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

  面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)成績(jī)。

  特別提示:筆試、面試都必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證(二代),缺少任一證件的考生不得參加考試。

  總成績(jī)計(jì)算方法:筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%(筆試成績(jī)、面試成績(jī)保留1位小數(shù),總成績(jī)保留2位小數(shù),按小數(shù)點(diǎn)保留位數(shù)的下一位進(jìn)行四舍五入)。

  總成績(jī)發(fā)布時(shí)間:2020年8月19日。考生可登錄中天人力資源網(wǎng),查看相關(guān)信息。

  (五)現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

  按照總成績(jī)由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核人選1:1的比例,確定各崗位進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核的人員名單(若總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列,按筆試成績(jī)高低順序確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核,如仍出現(xiàn)并列情況,一并進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核),名單在中天人力資源網(wǎng)、薊州區(qū)教育網(wǎng)公布。

  1.現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間:2020年8月20日(上午8:40—11:00下午14:40—17:00)。

  2.現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn):薊州區(qū)教育技術(shù)裝備管理中心(老電車大酒店對(duì)面)。

  3.現(xiàn)場(chǎng)資格審核需提交以下材料:

  (1)薊州區(qū)2020年公開招聘教師報(bào)名登記表(需本人簽字);

 ?。?)畢業(yè)證、學(xué)位證原件、復(fù)印件及教育部學(xué)歷證書、學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表,2020屆畢業(yè)生可攜帶畢業(yè)生推薦表或應(yīng)屆畢業(yè)生證明(加蓋院系公章)原件及復(fù)印件;

 ?。?)身份證、戶口本原件和復(fù)印件;

 ?。?)如果已取得教師資格證,需提供原件及復(fù)印件;未取得教師資格證的,根據(jù)人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))文件規(guī)定,實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,1年試用期內(nèi)應(yīng)取得相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段的教師資格證書,否則依法解除聘用合同;

  (5)畢業(yè)生報(bào)到證原件;

  (6)在職人員報(bào)考須提供所在單位及上級(jí)行政主管部門同意報(bào)考證明一份;

  現(xiàn)場(chǎng)資格審核必須由本人親自參加,不準(zhǔn)代辦。資格審核不合格、自動(dòng)放棄資格審核或本人未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核的,不能提供相關(guān)資料以及在資格審核時(shí)弄虛作假、提供不真實(shí)材料者,不得參加體檢。

  (六)體檢。

  體檢由區(qū)教育局安排,具體時(shí)間、地點(diǎn)在薊州區(qū)教育網(wǎng)公布,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))執(zhí)行,體檢不合格的不得進(jìn)入考察階段。

  考生對(duì)體檢結(jié)果有質(zhì)疑的,可以在接到結(jié)果7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢、復(fù)檢費(fèi)用均由考生自理。

  非招聘單位原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的考生,視為自動(dòng)放棄。

 ?。ㄆ撸┛疾?。

  考察工作由區(qū)教育局組織實(shí)施。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,主要采取查閱檔案、個(gè)別談話、召開座談會(huì)、發(fā)函等形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)以及需要回避的情況。

 ?。ò耍┻f補(bǔ)。

  因考生現(xiàn)場(chǎng)資格審核、體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄等原因?qū)е聧徫豢杖?,依?jù)同一崗位報(bào)考人員總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。若總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列,按筆試成績(jī)高低順序確定進(jìn)入遞補(bǔ),如仍出現(xiàn)并列情況,一并進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

 ?。ň牛┕尽?/div>

  根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,區(qū)教育局確定擬聘用人員名單,并在薊州區(qū)教育網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。

  (十)備案。

  公示期滿后,對(duì)沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,區(qū)教育局依據(jù)招聘方案和各學(xué)段實(shí)際需求統(tǒng)一安排聘用崗位,依法依規(guī)辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將《天津市事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊(cè)》報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

  四、相關(guān)要求

 ?。ㄒ唬M聘人員在公示期滿后將人事關(guān)系、個(gè)人檔案轉(zhuǎn)至薊州區(qū)公共就業(yè)(人才)服務(wù)中心,如逾期責(zé)任自負(fù)。

  (二)報(bào)考人員弄虛作假、違反報(bào)名及考試紀(jì)律的取消考試或聘用資格。

  (三)所招聘教師簽訂聘用合同要求:所招聘教師與用人單位簽訂聘用合同原則上不少于6年。

  五、本方案由區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋

  報(bào)名咨詢電話:022-23266305

  政策咨詢電話:022-29141099

  監(jiān)督舉報(bào)電話:022-29142588,82822867

  來電時(shí)間:工作日9:00-12:00、14:00-17:00

  六、特別提示

  報(bào)考人員要樹立誠(chéng)信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)處理,記入本人誠(chéng)信檔案。

  報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)遵守招聘的有關(guān)要求,服從招聘單位主管部門、考試機(jī)構(gòu)和招聘單位的安排。報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))予以處理。

  報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家、天津市及考生現(xiàn)居住地相關(guān)防疫管理規(guī)定,遵守考點(diǎn)疫情防控有關(guān)要求,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員管理。關(guān)于考點(diǎn)疫情防控有關(guān)要求,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、薊州教育網(wǎng)站和薊州教育微信公眾號(hào)。

  招聘過程中,如遇不可抗力或政策調(diào)整的因素影響,需要調(diào)整招聘工作的,經(jīng)區(qū)教育局研究后,在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息。

  本次公開招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。


  天津市薊州區(qū)教育局

  2020年7月1日

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