2023年天津市科學(xué)技術(shù)信息研究所招聘方案
天津市科學(xué)技術(shù)信息研究所2023年第二批公開招聘工作實(shí)施方案
為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),解決部分崗位人員緊缺問(wèn)題,根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào))等文件要求,本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,天津市科學(xué)技術(shù)信息研究所(以下簡(jiǎn)稱“信息所”)決定向社會(huì)公開招聘1名工作人員。實(shí)施方案如下:
一、招考對(duì)象
符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。
二、招考條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè),恪守職業(yè)道德;
3.年齡30周歲以下(報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日,即1992年9月3日(含)以后出生);
4.具備崗位要求的專業(yè)背景和能力,專業(yè)指導(dǎo)目錄參考教育部發(fā)的《授予博士、碩士學(xué)位的培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(1997年頒布,2008年更新)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》等。持有香港、澳門、臺(tái)灣和國(guó)外院校畢業(yè)證書的人員,以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料為準(zhǔn),所學(xué)內(nèi)容要與專業(yè)需求相一致。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn),其中以輔修專業(yè)報(bào)考的,需同時(shí)取得報(bào)考崗位所需專業(yè)學(xué)位證書。
5.對(duì)于在報(bào)名時(shí)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023屆高校畢業(yè)生,可在其滿足應(yīng)聘崗位其他條件的前提下,實(shí)施“容缺后補(bǔ)”機(jī)制,將核查上述證件的時(shí)間推遲到2023年12月。屆時(shí),如應(yīng)聘人員不能提供相關(guān)證件,取消其應(yīng)聘資格;
6.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
7.符合回避的有關(guān)規(guī)定;
8.具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰或正在接受立案審查的;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有違規(guī)行為,尚在限制報(bào)考期限內(nèi)的;
3.列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;
4.曾被認(rèn)定構(gòu)成學(xué)術(shù)不端行為的;?
5.現(xiàn)役軍人;
6.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;全日制在讀博士研究生不得憑已取得的碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;
7.涉及法律、法規(guī)規(guī)定的不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。
三、招考程序
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘工作由天津市人才服務(wù)中心和信息所共同組織實(shí)施。信息所成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)招聘組織、面試工作等環(huán)節(jié)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組由所領(lǐng)導(dǎo)、招聘部門負(fù)責(zé)人及人事部門負(fù)責(zé)人組成,組長(zhǎng)由所長(zhǎng)擔(dān)任。
招聘公告發(fā)布時(shí)間為2023年8月28日,報(bào)考人員可登陸天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站(https://kxjs.tj.gov.cn/)、天津市科學(xué)技術(shù)信息研究所網(wǎng)站(http://www.tisti.ac.cn/)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn)和北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)查詢。公告時(shí)間為7個(gè)工作日。
(二)報(bào)名、繳費(fèi)與資格審查
考試報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。
網(wǎng)址:天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)
報(bào)名時(shí)間:2023年9月3日16:00至9月8日16:00
筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間:2023年9月3日16:00至9月10日16:00
招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3,達(dá)不到這一比例的,取消該崗位的招聘。
考試費(fèi)用:報(bào)名時(shí)需繳納筆試費(fèi)用90元,進(jìn)入面試的需要繳納面試費(fèi)用45元。根據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)政策,對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,請(qǐng)憑本人身份證、低保證原件及復(fù)印件辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù),辦理時(shí)間:2023年9月4日至9月10日(9:00-11:00、14:00-16:00),辦理地點(diǎn):天津市人力資源服務(wù)評(píng)價(jià)中心(地址:天津市西青區(qū)興華一支路5號(hào)301室)。咨詢電話:022-28013603。
(三)筆試與資格復(fù)審
1.筆試
筆試由天津市人才服務(wù)中心組織實(shí)施。筆試內(nèi)容主要包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《綜合知識(shí)》兩科,滿分各為100分,保留小數(shù)點(diǎn)后1位?!堵殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)》為客觀題,主要測(cè)查應(yīng)考者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本潛能和技能?!毒C合知識(shí)》分為客觀題和主觀題,客觀題主要測(cè)查理論素養(yǎng)、科學(xué)人文素養(yǎng)、公共知識(shí)等內(nèi)容;主觀題主要測(cè)查對(duì)給定材料的閱讀理解能力、文字表達(dá)能力、綜合分析能力和問(wèn)題解決能力等??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試時(shí)間:2023年9月23日。筆試準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間:2023年9月20日9:00開始。
報(bào)考人員應(yīng)按筆試準(zhǔn)考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證(二代),缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi),報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)及相關(guān)信息。
筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,按照筆試成績(jī)由高分到低分排序,確定進(jìn)入面試的人選名單。名單末位筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試;招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
2.資格復(fù)審
通過(guò)筆試的報(bào)考人員,面試前需進(jìn)行資格復(fù)審,需持報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料(境外留學(xué)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證證書)等有關(guān)證件的原件及復(fù)印件(用A4紙復(fù)?。┑冗M(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)將以手機(jī)短信方式通知,請(qǐng)務(wù)必保持報(bào)名聯(lián)系方式暢通。
資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試;資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄資格復(fù)審或未按照規(guī)定時(shí)間和要求進(jìn)行資格復(fù)審的,取消面試資格。由此形成的人員差額,從同一崗位報(bào)考人員中,按筆試成績(jī)由高到低排序,依次等額遞補(bǔ),如遞補(bǔ)人選筆試成績(jī)相同則一并確認(rèn)為遞補(bǔ)人選。
(四)面試
面試為結(jié)構(gòu)化面談。面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公考招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕73號(hào))等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。試題委托天津市人才服務(wù)中心統(tǒng)一命制,面試由信息所組織實(shí)施??忌嬖嚾啼浺簟?/p>
面試時(shí)間:2023年10月21日。
面試?yán)U費(fèi)及準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2023年10月19日9:00至10月20日17:00。
報(bào)考人員應(yīng)攜帶面試準(zhǔn)考證、身份證(二代),按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試主要考核綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力和素質(zhì),面試滿分100分,及格線為60分,成績(jī)低于及格線的不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。報(bào)考人員未參加面試的,視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢考試總成績(jī)及相關(guān)信息??荚嚳偝煽?jī)的計(jì)算方法為:
總成績(jī)=筆試成績(jī)/2×50%(換算為100分制)+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留1位小數(shù),總成績(jī)保留2位小數(shù)。總成績(jī)由高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)1:1比例,確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的,則面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢;若面試成績(jī)?nèi)猿霈F(xiàn)并列,則主考官打分高者進(jìn)入體檢。
(五)體檢
進(jìn)入體檢人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院體檢,費(fèi)用自理。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前,參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)將以手機(jī)短信方式通知。非招聘單位原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。因自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因產(chǎn)生的職位空缺,按照本崗位總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)考察
堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則,全面了解擬聘用人員的德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況,重點(diǎn)考察其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。
因報(bào)考人員自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的職位空缺,按照本崗位總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
經(jīng)信息所黨委集體討論研究確定擬聘人選,天津市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站、在天津市科學(xué)技術(shù)信息研究所網(wǎng)站、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站和北方人才網(wǎng)上進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。
(八)聘用與備案
公示期滿后,對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按照規(guī)定簽訂聘用合同;由于被聘用人員個(gè)人原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成聘用手續(xù)的,取消聘用資格。簽訂聘用合同一個(gè)月內(nèi),報(bào)市人社局備案。
(九)待遇
聘用人員為事業(yè)編制職工,工資、福利待遇執(zhí)行國(guó)家和天津市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作全程接受相關(guān)部門及社會(huì)監(jiān)督,并按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度、保密制度。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。對(duì)弄虛作假,違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員,取消其考試資格和聘用資格。
五、其他事項(xiàng)
1.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的,將取消其報(bào)考資格、終止聘用程序。
2.因遇不可抗力因素,需要對(duì)招聘工作安排進(jìn)行調(diào)整的,將通過(guò)短信或郵件等方式進(jìn)行提示,并在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:022-28013603、28013570、28014067
招聘崗位政策咨詢電話:022-23519369
監(jiān)督舉報(bào)電話:022-58832905
咨詢時(shí)間:工作日9:00-11:30;14:00-17:00
附件:天津市科學(xué)技術(shù)信息研究所2023年第二批招聘計(jì)劃表