當(dāng)前位置：主頁(yè) >> 各地招考 >> 新疆

新疆

2021年新疆伊犁特克斯縣融媒體中心招聘公告

http://www.shenzhenhaoting.com 2021-12-16 10:57 來源：特克斯縣人民政府

【字體：大中小】

特克斯縣融媒體中心2021年度面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

為進(jìn)一步適應(yīng)融媒體中心體制改革需要，推進(jìn)縣級(jí)融媒體轉(zhuǎn)型升級(jí)，建立一支專業(yè)化、職業(yè)化的融媒體機(jī)構(gòu)，保障融媒體中心工作順利開展,現(xiàn)采取公開考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則，面向社會(huì)公開招聘5名縣級(jí)財(cái)政聘用人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)

（一）招聘人數(shù)：招聘縣級(jí)財(cái)政聘用人員5人。

（二）招聘職位：具體職位詳見《2021年特克斯縣融媒體中心面向社會(huì)公開招聘工作人員職位表》

（三）崗位職責(zé)：貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家新聞宣傳的方針、政策，把握宣傳基調(diào)和輿論導(dǎo)向，充分發(fā)揮黨和人民的耳目喉舌作用。

負(fù)責(zé)新聞節(jié)目的策劃、采訪、制作、采集、全媒體采編、信息發(fā)布、短視頻剪輯制作等各項(xiàng)工作。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t；

（三）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；

（四）堅(jiān)持遵循司法規(guī)律、人崗相適原則。

三、招聘條件

（一）報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);

3.會(huì)使用攝像機(jī)、照相機(jī)、無人機(jī)，有一定新聞采寫能力；

4.具有大專及以上學(xué)歷；

5.具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

6.年滿18周歲及以上，30周歲及以下。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

2.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未得出結(jié)論的；

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6.在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位及事業(yè)單位工作人員；

7.在公務(wù)員和事業(yè)單位招考中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員；

8.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員及曾被其他單位辭退人員；

9.錄用后因故取消公務(wù)員錄用資格未滿3年的人員；

10.政法機(jī)關(guān)定向招錄公務(wù)員服務(wù)期內(nèi)辭職未滿3年的人員；

11.系特克斯縣融媒體中心在職工作人員直系親屬或近姻親的；

12.其他原因不適合在特克斯縣融媒體中心工作的。

四、招聘程序

本次招錄簡(jiǎn)章在特克斯好地方客戶端和特克斯縣零距離發(fā)布。

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2021年12月15日-12月20日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：特克斯縣行政服務(wù)中心3樓人力資源和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)。

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。根據(jù)職位要求，結(jié)合自身?xiàng)l件，每名報(bào)考者限報(bào)1個(gè)職位，多報(bào)無效。

4.攜帶資料：①特克斯縣融媒體中心面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表紙質(zhì)版及電子版；身份證原件及復(fù)印件；②學(xué)歷學(xué)位證書（高校應(yīng)往屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明）原件及復(fù)印件（同時(shí)提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（中文版）》（登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)，網(wǎng)址：https://www.chsi.com.cn/，注冊(cè)、打印、提供二維碼版一份）；③戶口本首頁(yè)（或集體戶口首頁(yè)）和本人頁(yè)原件及復(fù)印件，以及近期1寸藍(lán)底免冠彩色照片4張并提供電子版照片。

以上資料均用A4紙復(fù)印，并在復(fù)印件右下角簽字按手印?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)將原件和復(fù)印件按照以上順序分開擺放。對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘過程。報(bào)名時(shí)考生如提供的資料或信息不實(shí)的，取消其本次考試資格;報(bào)考人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，如個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。

5.相關(guān)費(fèi)用：根據(jù)新價(jià)非字〔2000〕25號(hào)文件規(guī)定，報(bào)考人員需繳納報(bào)名費(fèi)及考試考務(wù)費(fèi)共55元/人。

6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知

（二）考試

1、筆試

(1)、筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)；

(2)、考試科目：筆試內(nèi)容為《綜合能力測(cè)試》，包括行政職業(yè)能力測(cè)試和申論；統(tǒng)一采取閉卷形式使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字答題；

(3)、考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)，并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試；

(4)、筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員于筆試結(jié)束后1 個(gè)工作日內(nèi)公布，考生可前往特克斯縣行政服務(wù)中心一樓大廳門口公示欄查詢，未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄考試。

2、面試

根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例確定參加面試的人選（不足1:3比例的根據(jù)實(shí)際情況確定進(jìn)入面試人選），面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

（1）、面試時(shí)間、地點(diǎn)：以面試通知單為準(zhǔn)。

（2）、面試入圍人員使用國(guó)家通用語(yǔ)言文答辯。

（3）、面試入圍人員使用照相機(jī)、非線性編輯系統(tǒng)技能測(cè)試。

（4）、面試成績(jī)于面試結(jié)束后在特克斯縣行政服務(wù)中心B廳人才市場(chǎng)公布。

3．總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)計(jì)算：筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

筆試、面試、總成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績(jī)并列的，筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢

參加體檢人員按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，根據(jù)總成績(jī)排名確定。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，由指定的體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論并以此為準(zhǔn)，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢不合格者不予聘用（考生對(duì)體檢有異議的，在接到體檢結(jié)果通知后五日內(nèi)可書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以復(fù)核一次并作為最終體檢結(jié)果），體檢費(fèi)按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。對(duì)放棄體檢或體檢不合格的，從總成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

（四）公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)確定的擬聘用人員，在特克斯縣行政服務(wù)大廳公示欄公示7天。對(duì)群眾舉報(bào)有弄虛作假等不良行為的，經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，空缺職位按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）聘用及管理

1.結(jié)合工作需要，崗位分配由特克斯縣融媒體中心統(tǒng)一組織實(shí)施。應(yīng)聘人員需服從崗位工作安排，如不服從崗位分配者，不予聘用。

2.擬聘用人員經(jīng)崗前培訓(xùn)合格者由特克斯縣融媒體中心與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，服務(wù)期內(nèi)依照相關(guān)法律法規(guī)管理。

3.被聘用人員自接到用人單位通知之日起5日內(nèi)到用人單位報(bào)到，逾期不報(bào)到者視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

五、工資待遇

縣級(jí)財(cái)政聘用人員起薪標(biāo)準(zhǔn)參照本地區(qū)新招聘事業(yè)工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，享受事業(yè)單位工作人員同等待遇。

六、監(jiān)督及其他要求

1. 為保證招聘工作的公平、公正，由特克斯縣紀(jì)檢部門、組織部門對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

2. 參與招聘工作的考官或工作人員，與考生之間有親屬關(guān)系以及有其他可能影響考試?yán)﹃P(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。

3. 對(duì)違反規(guī)定的考官、工作人員以及報(bào)考人員，按規(guī)定進(jìn)行查處，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。