為全面貫徹落實(shí)《中共西藏自治區(qū)委員會(huì)辦公廳西藏自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代人民調(diào)解工作的意見〉的通知》(藏黨辦發(fā)〔2021〕6號(hào))、《西藏自治區(qū)司法廳、財(cái)政廳、人力資源金額社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈專職人民調(diào)解員配備工作方案〉的通知(藏司法〔2022〕85號(hào))》精神，充分發(fā)揮人民調(diào)解在化解矛盾糾紛中的作用，建立一支人員相對(duì)穩(wěn)定、專業(yè)素質(zhì)較高、有敬業(yè)精神的專職人民調(diào)解隊(duì)伍。經(jīng)報(bào)請(qǐng)林芝市人民政府批準(zhǔn)同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘市級(jí)專職人民調(diào)解員。

一、招錄原則和招聘方式·

招聘工作堅(jiān)持政治立場堅(jiān)定，德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取筆試+面試的方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考試，綜合成績最優(yōu)者優(yōu)先錄用。招聘工作由林芝市司法局組織實(shí)施，林芝市紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)監(jiān)督。

二、招聘數(shù)量及職位性質(zhì)·

招聘林芝市人民調(diào)解工作指導(dǎo)中心專職人民調(diào)解員2名，屬政府購買服務(wù)聘用的編外人員。

三、工作職責(zé)·

(一)承辦林芝市矛盾糾紛調(diào)解工作(行業(yè)性專業(yè)性)及其他矛盾糾紛;

(二)協(xié)助林芝市人民調(diào)解工作指導(dǎo)中心開展矛盾糾紛排查化解工作;

(三)負(fù)責(zé)矛盾糾紛受理登記、調(diào)查筆錄(取證)、調(diào)解筆錄、制作調(diào)解協(xié)議書、填寫調(diào)解卷宗、檢查督促生效協(xié)議書的履行、回訪、歸檔和統(tǒng)計(jì)上報(bào)等工作;

(四)承辦林芝市人民調(diào)解工作指導(dǎo)中心安排的其他工作。

四、招聘條件·

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，堅(jiān)決反對(duì)分裂。

2.具有林芝市戶籍且在林芝市境內(nèi)長期居住;熱愛公益事業(yè)，遵紀(jì)守法，公道正派;善于做群眾工作，溝通調(diào)解能力較強(qiáng);身體健康，能適應(yīng)調(diào)解工作需要。

3.全日制普通高校專科及以上學(xué)歷(未就業(yè)大學(xué)生，法律專業(yè)或有從事法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先)。

4.年齡在20周歲至45周歲。

(二)有下列情形人員不予招聘

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除、辭退或者解聘的，曾被開除公職、黨(團(tuán))籍和學(xué)籍的，近三年內(nèi)受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

3.在各級(jí)各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

4.違反法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

5.其他原因不宜從事人民調(diào)解工作的。

五、工資待遇·

(一)試用期待遇：試用期一個(gè)月，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月3000元。

(二)正式聘用后待遇=勞動(dòng)合同工資(4500元)+“以案定補(bǔ)”補(bǔ)助組成。以上勞動(dòng)合同工資包含了個(gè)人應(yīng)依法繳存的“三險(xiǎn)”。單位承擔(dān)五險(xiǎn)部分按照當(dāng)年出臺(tái)的社平工資基數(shù)上繳。

(三)按照西藏自治區(qū)財(cái)政廳、西藏自治區(qū)司法廳關(guān)于印發(fā)《西藏自治區(qū)人民調(diào)解經(jīng)費(fèi)管理辦法》的通知(藏財(cái)政發(fā)〔2019〕3號(hào))文件精神，落實(shí)“以案定補(bǔ)”案件補(bǔ)貼。

(四)專職人民調(diào)解員依法享有婚喪假、產(chǎn)假、帶薪休假等權(quán)利，并執(zhí)行國家法定節(jié)假日及雙休規(guī)定。工作滿一年享有帶薪休假30天(含路途天數(shù))。

(五)聘用專職人民調(diào)解員可在林芝市司法局機(jī)關(guān)食堂就餐，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按林芝市司法局干部職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)住房自行解決。

六、招聘程序·

通過公告、報(bào)名、資格審查、考察、政審、考試、體檢、公示、錄用等招聘程序，招聘相應(yīng)崗位的專職人民調(diào)解員，經(jīng)司法行政機(jī)關(guān)考察合格后聘任為專職人民調(diào)解員。

(一)公告時(shí)間與公告方式

1.公告時(shí)間：2023年5月6日—5月12日

2.公告方式：將在市司法局公共顯示屏、“林芝司法為民”、“林芝市人力資源和社會(huì)保障”、“林芝發(fā)布”、“微林芝”微信公眾號(hào)上予以公告。

(二)報(bào)名與資格審核、考察

1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月15 日—5月 19日(上午9時(shí)30分至13時(shí)00分，下午15時(shí)30分至18時(shí)30分)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：林芝市司法局人民參與和促進(jìn)法治科209室。

3.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

4.報(bào)名所需材料：報(bào)考人員須提供林芝市司法局公開招聘專職人民調(diào)解員報(bào)名登記表、學(xué)信網(wǎng)上打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;本人近期免冠正面藍(lán)底1寸照片(含電子版)。報(bào)考人員需如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》相關(guān)信息，誠信報(bào)考。凡弄虛作假一經(jīng)核實(shí)，取消錄用資格。報(bào)名一律使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證，如有遺失請(qǐng)?jiān)谳爡^(qū)派出所開具證明。

5.報(bào)名資格審查、考察：2023年5月20日—5月21日，公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)未通過資格審查、考察的，將有關(guān)情況反饋報(bào)考人員。

6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生準(zhǔn)考證由公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一制發(fā)，并通知領(lǐng)取。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2023年5月22日(全天)

7.聯(lián)系人：志 軍 13989944677

次仁旦巴13308948861

座機(jī)號(hào)碼0894-5821434。

(三)考核政審

考生須完成填寫《2023年林芝市專職人民調(diào)解員公開招聘政審表》，政審內(nèi)容主要包括考生的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。負(fù)責(zé)政審的單位或部門要實(shí)事求是地作出政審結(jié)論，并在政審表上簽署政審意見，加蓋公章。重點(diǎn)審查考生在反分裂、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等方面的政治表現(xiàn)。政審不合格的不予聘用。

(四)筆試(占50%)

通過報(bào)名資格初審的人員參加筆試。筆試工作由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.筆試內(nèi)容：時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)、常識(shí)判斷、調(diào)解案例分析等內(nèi)容。滿分100分。

2.筆試時(shí)間：2023年5月23日10:00-12:30。

3.筆試地點(diǎn)：林芝市司法局六樓東側(cè)會(huì)議室。

4.劃定合格分?jǐn)?shù)線：由招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生筆試成績統(tǒng)一劃定最低合格控制分?jǐn)?shù)線。原則上按職位計(jì)劃錄用人數(shù)1:2比例，從高分到低分的順序，分別劃定合格分?jǐn)?shù)線，并確定參加面試人員。

(五)面試(占50%)

1.筆試合格人員參加面試。面試工作由招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)，面試考官一般為3-5人。考官由市委政法委、市紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組、市人社局、市司法局相關(guān)人員組成。

2.面試以結(jié)構(gòu)化為主(含調(diào)解專業(yè)知識(shí)測試)。主要測試綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力，職業(yè)技能。滿分100分。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)根據(jù)情況由招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排，另行通知。

(六)體檢

1.考試合格人員參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理;

2.參加體檢人員須到醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院自行體檢，體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;

3.體檢時(shí)間另行安排。

(七)補(bǔ)錄工作

因體檢不合格或者其他原因出現(xiàn)的名額空缺按考生總成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。

(八)公示和確定招錄對(duì)象

根據(jù)資格審查、考察、政審、考試、體檢合格等結(jié)果，確定擬招錄人員名單，并進(jìn)行公示，公示期限為5個(gè)工作日，公示無異議后確定為招錄對(duì)象。

(九)錄用

被錄用人員試用期為一個(gè)月。試用期滿后，本人進(jìn)行書面總結(jié)，由林芝市司法局人民參與和促進(jìn)法治科對(duì)被錄用人員進(jìn)行考核，提出意見并提交林芝市司法局黨組研究同意后，辦理正式聘用手續(xù)，并簽訂聘用勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同一年一簽。

七、離職·

雙方簽訂聘用勞動(dòng)合同后，被聘用人員因個(gè)人原因申請(qǐng)離職的，應(yīng)履行以下程序：

(一)提前30日向用人單位提出離職申請(qǐng)(試用期需提前5個(gè)工作日);

(二)林芝市司法局人民參與和促進(jìn)法治科提出意見建議，提交林芝市司法局黨組研究審批;未履行相關(guān)手續(xù)自行離職的，將嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任。

八、注意事項(xiàng)·

請(qǐng)考生務(wù)必預(yù)留2個(gè)以上聯(lián)系電話，并在招考期間保持24小時(shí)通訊暢通。林芝市司法局在體檢、政審和錄用環(huán)節(jié)將電話告知本人相關(guān)事項(xiàng)，如因通訊不暢造成無法聯(lián)絡(luò)的，后果自負(fù)。

附件1：林芝市司法局招聘專職人民調(diào)解員報(bào)名登記表.docx

附件2：政審表.docx

附件3：誠信報(bào)考承諾書.docx