云南
2024年云南昭通市大關(guān)縣事業(yè)單位招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才4人通告
http://www.shenzhenhaoting.com 2024-01-09 11:37 來源：昭通市人民政府
昭通市大關(guān)縣2024年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才通告
為切實加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《昭通市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2024年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作的通知》精神，經(jīng)昭通市人力資源和社會保障局批準，決定面向全國公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則；堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業(yè)對口的原則；堅持考試與考核相結(jié)合的原則；堅持自覺接受紀檢監(jiān)察、社會輿論和群眾監(jiān)督的原則。
二、招聘崗位及職數(shù)
擬面向社會公開招聘縣直事業(yè)單位優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才4人。招聘崗位由招聘單位編報，招聘專業(yè)、學歷等與崗位資格條件相關(guān)的問題，由招聘單位和主管部門負責解釋。具體崗位設(shè)置情況詳見《昭通市大關(guān)縣2024年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位設(shè)置表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀守法，品行端正，具有艱苦創(chuàng)業(yè)、團結(jié)協(xié)作、誠實守信和為科技事業(yè)奉獻的精神，服從組織安排。
3.具有崗位所需的學歷、專業(yè)要求和履職資格條件。
4.普通招生計劃2024年畢業(yè)的本科畢業(yè)生和普通招生計劃近5年（2020年至2024年）畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生，優(yōu)先招聘博士學位和碩士學位研究生。
5.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1988年8月至2006年8月期間出生）。
6. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
7. 具有崗位所需要的其他條件。
8. 國（境）外畢業(yè)生須提供教育部國（境）外學歷、學位認證書。
（二）學歷要求
1.中共大關(guān)縣委組織部新聞和網(wǎng)絡(luò)中心、大關(guān)縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中心崗位，需具備普通招生計劃近5年（2020年至2024年）畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷，并取得碩士及以上學位。
2.大關(guān)縣交通運輸局公路工程建設(shè)管理所崗位，需具備“雙一流”建設(shè)高校（2017年9月20日國家公布的世界一流大學建設(shè)高校、一流學科建設(shè)高校相對應(yīng)的一流建設(shè)學科；2017年9月20日國家正式發(fā)布“雙一流”高校名單以前的原985、211工程院校）普通招生計劃本科學歷，并取得學士學位（以高考錄取時為準）；或者普通招生計劃近5年（2020年至2024年）畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷，并取得碩士及以上學位。
（三）專業(yè)要求
報考人員須按要求如實提供有關(guān)信息和材料，所學專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準。本科畢業(yè)生所學專業(yè)必須與報考崗位的專業(yè)要求相同（專業(yè)名稱后面括號內(nèi)容是專業(yè)方向說明，不能將專業(yè)方向作為專業(yè)判定）；研究生崗位可放寬到相近專業(yè)，具體專業(yè)是否符合崗位要求，由用人單位結(jié)合本單位職能確定。
（四）有下列情況之一者不得報考
1. 現(xiàn)役軍人。
2. 已簽訂定向服務(wù)協(xié)議或服務(wù)期內(nèi)的定向研究生。
3. 截止報名時已經(jīng)錄（聘）用為機關(guān)事業(yè)單位的在職在編人員的。
4. 招聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列回避情形的人員。
5. 受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
6. 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。
7. 法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況人員。
四、報名事宜
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名、現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進行，考生選擇其中一種方式報名即可，報名由各招聘單位和行業(yè)主管部門負責報名登記、審核和匯總。
（一）報名時間及地點
招聘通告發(fā)布之日起至2024年3月25日前。在報名時間范圍內(nèi)，考生可將通過網(wǎng)絡(luò)報名將所需材料發(fā)送指定郵箱；現(xiàn)場報名可到相關(guān)單位地點現(xiàn)場報名（早上8:30-11:30，下午2:30-5:30；節(jié)假日除外）。報名方式和報名地址見《昭通市大關(guān)縣2024年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名方式、時間及地點》（附件2）。
（二）報名所需材料
現(xiàn)場報名的考生請本人在報名時限內(nèi)攜帶本人身份證、畢業(yè)證或《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學位證、學校出具的錄取時學校為“雙一流”建設(shè)學?；蛘邔I(yè)為“雙一流”建設(shè)學科的證明、獲獎證書原件及復印件各一份、報名登記表（附件3）、誠信承諾書（附件4）、近期免冠照片2張及崗位要求的其他證書或證明材料到指定地點報名。
網(wǎng)絡(luò)報名的考生，將報名所需資料掃描為PDF文件，打包壓縮且命名為“報考單位+崗位+考生姓名”上傳到指定郵箱，并按要求將所需資料提交招聘單位主管部門進行現(xiàn)場資格審查（于面試前一天攜帶報名所需材料原件進行資格復審確認，未提供者視為放棄）。未按要求上傳和提交審查，不予受理報名。
（三）開考比例
此次招聘不受開考比例限制。招聘單位根據(jù)報名考生所報崗位進行面試，根據(jù)面試成績由高到低順序按招聘崗位1：1比例確定進入考察、體檢人員。
（四）資格審查
報名結(jié)束后，由各招聘單位及主管部門對報名人員的資格進行審核，并且通知符合條件的人員進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。其中，網(wǎng)絡(luò)報名的考生需在面試前一天攜帶報名所需材料原件到指定地點進行資格審查后方可進入面試，未提供者視為放棄。
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報名考生，均取消其應(yīng)聘資格。
五、面試考核
本次招聘采取直接面試的辦法，擇優(yōu)予以招聘。面試工作由大關(guān)縣2024年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導小組組織實施，在縣紀委監(jiān)察部門和縣人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下進行。
本次公開招聘根據(jù)崗位特點采用結(jié)構(gòu)化面試的方式對考生進行考核，重點從綜合分析能力、工作能力、應(yīng)變能力、語言表達能力和舉止儀表等方面進行全面考核。面試時間及地點待定，由招聘單位或主管部門另行通知報名資格審核通過的人員，請考生保持通訊暢通。
面試成績總分為100分，最低控制分數(shù)線70分，面試分數(shù)保留小數(shù)點后兩位數(shù)，面試成績低于70分者，不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)?？忌嬖嚱Y(jié)束后，根據(jù)考生面試成績，在最低控制分數(shù)線以上由高到低確定（同一崗位若出現(xiàn)第一名與第二名面試成績并列的，則加試面試確定最終人員）考察對象。
六、考察
考察對象按照招聘崗位人數(shù)與考察人數(shù)1:1的比例在最低控制分數(shù)線以上由高到低確定擬聘人員。考核考察工作由用人單位和主管部門負責，根據(jù)招聘崗位要求，采取查閱個人檔案、復查資格條件等多種形式，對考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作學習、遵紀守法、社會信用、是否為在職在編黨政機關(guān)或事業(yè)單位人員等情況進行全面考察核實。考核考察時報考人員需提供本人個人檔案或協(xié)助用人單位調(diào)閱其檔案。
考察結(jié)果分為合格、不合格兩個等次，考察不合格或者書面提交放棄聘用申請的，在最低控制分數(shù)線以上按面試成績由高到低依次遞補。
七、公示
用人單位確定擬聘用人員，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，并將擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學校、所學專業(yè)、面試成績、擬聘用單位、擬聘崗位等相關(guān)信息在微大關(guān)、大關(guān)人社微信公眾號上進行公示，公示時間為7個工作日。對公示中反映的問題經(jīng)核實不符合招聘條件的，或公示期間由本人提交書面放棄聘用申請的，取消錄資格，空缺崗位可根據(jù)考生面試成績，在最低控制分數(shù)線以上按得分由高到低進行遞補，并進行考察和公示。
公示期滿無異議，將擬聘人員名單報昭通市人力資源和社會保障局備案。
八、體檢
本次招聘體檢由昭通市人力資源和社會保障局組織，體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》進行體檢，有行業(yè)標準的按行業(yè)標準進行。體檢費用自理，具體時間另行通知。如擬聘用人員體檢不合格或放棄的，不再進行遞補。
九、辦理聘用手續(xù)
體檢合格人員由用人單位和主管部門、大關(guān)縣人力資源和社會保障部門分別提出公開招聘意見，報昭通市人力資源和社會保障局對照崗位招考條件進行審核后，辦理錄（聘）用手續(xù)。擬聘人員必須于2024年8月31日前提供畢業(yè)證原件進行學歷證明審核，否則取消聘用資格。
新聘用人員實行一年試用期，期滿經(jīng)考核合格，再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用。
十、組織紀律
（一）嚴格執(zhí)行公開招聘的條件、程序和要求，廣開選才渠道，切實選拔優(yōu)秀人才充實專業(yè)技術(shù)人才隊伍。
（二）考場實行全封閉管理，全程錄像。考官和考務(wù)人員在考試考核期間，要將通訊工具交由保管員統(tǒng)一保管，否則按違紀處理。
（三）凡已聘用的人員，自通知之日起30日內(nèi)無故不到公開招聘單位報到者，由公開招聘單位報市事業(yè)單位人事綜合管理部門取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人才必須在其聘用崗位服務(wù)5年以上，方可調(diào)動或參加其他任何形式的公開招聘及選調(diào)考試，否則事業(yè)單位人事綜合管理部門不予辦理相關(guān)手續(xù)。經(jīng)緊缺專業(yè)人才招聘與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的考生不得再參加本年度昭通市內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘考試。
（四）聘用單位負責人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開招聘公平、公正的，必須回避。
（五）整個公開招聘工作堅持“信息公開、過程公開和結(jié)果公開”，并接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，考試考核須邀請人大代表或政協(xié)委員參與監(jiān)督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導和當事人責任；對不符合公開招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
十一、其他有關(guān)事項
（一）自2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非普通招生計劃研究生的學歷學位證書與普通招生計劃研究生的學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力。
（二）本通告由大關(guān)縣人力資源和社會保障局和招聘單位主管部門負責具體解釋，未盡事宜另行通知。
（三）在整個招錄期間考生須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，若因考生聯(lián)系電話不暢通而造成未參加公開招聘程序的，由本人負責。
（四）監(jiān)督電話。中共大關(guān)縣紀委大關(guān)縣監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組0870-5623451；大關(guān)縣人力資源和社會保障局 0870-3041905。
咨詢電話（按崗位）：
中共大關(guān)縣委組織部新聞和網(wǎng)絡(luò)中心：0870-5621313。
大關(guān)縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中心：0870-3041900。 大關(guān)縣交通運輸局公路工程建設(shè)管理所：0870-5621031。
大關(guān)縣人力資源和社會保障局
2024年1月5日
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