為穩(wěn)步、有序推進我鄉(xiāng)教育改革發(fā)展，大力開展農(nóng)村學(xué)前教育，不斷滿足農(nóng)村群眾送子女入園接受教育的需求，確保我鄉(xiāng)幼兒園正常開展教學(xué)活動。根據(jù)云南省教育廳、云南省財政廳關(guān)于印發(fā)《云南省2018-2019年農(nóng)村偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)前教育巡回支教試點工作實施方案》的通知（云教發(fā)〔2018〕22號）和維西縣教育體育局關(guān)于印發(fā)《維西縣教體系統(tǒng)2023—2024學(xué)年巡回支教人員用工指標(biāo)數(shù)分配方案》的通知，經(jīng)維登中心完小班子會議研究，決定面向社會公開補招8名幼兒園巡回支教人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、幼兒園巡回支教人員補招指標(biāo)數(shù)

我鄉(xiāng)公辦幼兒園巡回支教人員補招指標(biāo)數(shù)共8名。

二、用工形式

巡回支教人員用于擔(dān)任幼兒園教學(xué)活動。

三、招聘原則

招聘遵循“公平、公開、自愿、擇優(yōu)”的原則。

四、服務(wù)所在地及人數(shù)

箐頭村幼兒園2人、新農(nóng)村幼兒園2人、妥洛村決咱幼兒園2人、新化村幼兒園1人、山加村幼兒園1人

五、招聘人員條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）熱愛學(xué)前教育事業(yè)，具有良好的政治思想素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感。

（三）幼師或師范類專業(yè)必須具有中專（高中）及以上學(xué)歷，非師范類專業(yè)須具有大專及以上學(xué)歷。年齡在40歲及以下。

（四）參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生，取得幼兒教師資格證者同等條件下優(yōu)先錄用。

（五）報名者應(yīng)同時符合所在地區(qū)服務(wù)崗位其他要求。

六、有下列情形之一的人員不得聘用

1.凡有違法亂紀(jì)行為，品行不端，受到違法、違紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查人員；

2.無責(zé)任心，愛心，不服從學(xué)校安排人員；

3.曾被開除公職的人員。

七、招聘程序

1.按照《維登鄉(xiāng)中心幼兒園巡回支教人員招聘公告》，組織報名工作。報名時間：2024年4月7日至4月10日。

2.報名方式、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話。

報名方式 ： 現(xiàn)場報名

報名地點 ：維登鄉(xiāng)中心幼兒園

聯(lián)系人 ：趙老師

聯(lián)系電話：13988735920

3.報名時攜帶本人身份證、戶口冊、畢業(yè)證原件，填寫報名表，提供本人身份證、戶口冊、畢業(yè)證復(fù)印件，報名表見附件。

4.招聘結(jié)束后，中心幼兒園將統(tǒng)一組織對報名的巡回支教人員進行崗前面試，面試合格后按學(xué)校工作及時間要求簽訂《幼兒園巡回支教協(xié)議書》后正式上崗。

八、有關(guān)要求

（一）聘請幼兒園巡回支教人員由聘用學(xué)校與其簽訂巡回支教協(xié)議，并進行統(tǒng)籌管理。

（二）幼兒園巡回支教人員聘用期間，由聘用學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理和考核評價。

（三）幼兒園巡回支教人員與招聘學(xué)校協(xié)議一年一簽，協(xié)議明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

（四）幼兒園巡回支教人員工作經(jīng)費為4.8萬元/年，簽訂協(xié)議后，75%按月發(fā)放，25%年終考核合格后再發(fā)放。按月發(fā)放部分每月發(fā)放3000元，一年按12個月計發(fā)。聘請人員需購買人身意外傷害保險，人身意外傷害保險費用從個人工資中支付。

九、有關(guān)要求

1.幼兒園要嚴(yán)格按照《云南省2018 - 2019年農(nóng)村偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)前教育巡回支教試點工作實施方案》相關(guān)要求，規(guī)范管理使用巡回支教人員。

2.凡在招聘報名中提供虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報名及招聘資格，一切責(zé)任由考生自負(fù)。

3.根據(jù)幼兒園實際，招聘的巡回支教人員的具體情工作由中心幼兒園統(tǒng)一調(diào)配安排。

4.招聘的巡回支教人員食宿自理。

十、本公告由維登鄉(xiāng)中心幼兒園負(fù)責(zé)解釋。

維西縣維登鄉(xiāng)中心幼兒園

2024年4月7日