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浙江

浙江省社會科學院招聘15人 3月14日前報名

http://www.shenzhenhaoting.com       2014-03-03 10:59      來源:浙江公務員考試網(wǎng)
【字體: 】              

 浙江省社會科學院公開招聘人員公告


  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省社會科學院決定面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、招聘單位


  浙江省社會科學院:浙江省人民政府直屬公益一類事業(yè)單位,預算形式為財政全額補助,機構規(guī)格為正廳級。辦公地點位于杭州市西湖區(qū)。主要承擔浙江省哲學社會科學綜合研究任務。


  二、招聘崗位及條件


  本次公開招聘8個崗位共15人。


  (一)招聘條件


  符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江省社會科學院2014年公開招聘崗位表》,附件1)。


 ?。ǘ┱衅笚l件有關說明


  1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應屆畢業(yè)生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。


  2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。


  3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定,時間按足年足月計算到報名截止時。


  三、招聘程序與辦法


 ?。ㄒ唬﹫竺唾Y格初審


  1、電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2014年3月14日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱87053193@163.com)。報名時需提交(1)《浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表(二)》(樣式見附件2);(2)公開發(fā)表、能反映個人科研水平、與應聘崗位相關的學術論文1篇。


  2、資格初審。報名結束后10天內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。


  各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應不少于1:3的比例,否則取消相應崗位招聘計劃或核減招聘人數(shù)。


  3、應聘資格的取得。符合相關崗位報考條件,通過資格初審者名單,我院將在浙江省社會科學院院網(wǎng)(http//www.zjss.com.cn,干部人事/誠聘英才)公布。


  (二)專業(yè)資格審核


  每個崗位由相關學科專家組成審核小組,對初審通過人員提供的學術論文進行審核并評價打分。論文審核結果取專家評分的平均分,低于60分(滿分100分)的人員不能入圍下一環(huán)節(jié)。


  專業(yè)資格審核后,根據(jù)論文成績由高到低,各崗位按計劃招聘人數(shù)1:3的比例,確定入圍下一環(huán)節(jié)人員名單。


  各崗位通過專業(yè)資格審核人數(shù)應不少于1:3的比例,否則取消相應崗位招聘計劃或核減招聘人數(shù)。


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  考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)滿分為100分,各占總成績的30%和70%。


  初定于4月中旬在杭州市內(nèi)舉行。具體安排網(wǎng)上另行通知。


  考試前進行資格復審,應聘人員應攜帶報名表(貼照片)及本人身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》)等材料原件及復印件1份,按指定時間、地點參加資格復審。


  筆試內(nèi)容:公共基礎知識及與應聘崗位相關的專業(yè)知識。


  面試方式:結構化面試。測評要素按崗位分別確定,一般包括崗位認知、專業(yè)水平、邏輯分析、思辨能力和語言表達等綜合素質(zhì)。


  考試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。


 ?。ㄋ模w檢、考核


  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位總成績最優(yōu)者(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)確定為體檢、考核對象。


  體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。


  考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。


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  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。


  聘用人員列入事業(yè)編制管理,與我院簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


  (六)其他


  應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。


  四、紀律與監(jiān)督


 ?。ㄒ唬┍敬喂_招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應聘者查詢和社會監(jiān)督:


  1、浙江省社會科學院院網(wǎng)(http//www.zjss.com.cn,干部人事/誠聘英才);


  2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。


  招聘過程相關信息一般僅在浙江省社會科學院院網(wǎng)公布,請應聘者自行留意。


 ?。ǘφ衅腹ぷ骷跋嚓P信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:


  1、浙江省社會科學院(院紀檢員):0571-87053187。


  2、浙江省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。


  (三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。


  五、咨詢


  有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。


  咨詢電話:0571-87059412、87056080(李老師、韓老師)


  附件:


  1、浙江省社會科學院2014年公開招聘崗位表


  2、浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表(二)


  浙江省社會科學院


  2014年2月28日