為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化“兩專”干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，著力提升干部能力水平，共青團(tuán)江山市委員會(huì)決定開展公開選調(diào)公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同）工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)計(jì)劃

2022年共青團(tuán)江山市委員會(huì)計(jì)劃選調(diào)公務(wù)員1名，具體職位如下：

二、選調(diào)原則

公開選調(diào)按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持人崗相適、德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一筆試面試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)選調(diào)的方式進(jìn)行。

三、選調(diào)范圍和條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；近3年年度考核均為稱職以上等次（除試用期不定等次外）；具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；具備選調(diào)職位要求的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的，不得參加本次選調(diào)：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.新錄用、聘用未滿2年的；

4.在現(xiàn)單位工作未滿2年的（不含鄉(xiāng)鎮(zhèn)＜街道＞）；

5.未達(dá)到最低服務(wù)年限要求的；

6.鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作未滿5年的；

7.任職后即形成回避關(guān)系的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（三）其他資格條件

1.參加選調(diào)公務(wù)員的必須具有江山市公務(wù)員身份。

2.年齡30周歲以下為1991年11月22日及以后出生。

3.有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算，截止時(shí)間為2022年11月22日。

四、選調(diào)程序和辦法

本次公開選調(diào)工作，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理相關(guān)手續(xù)的程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月22日至2022年11月23日（上午8:30-12:00；下午14:00-17:30），逾期不再受理報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)：共青團(tuán)江山市委員會(huì)302室（江山市中山路118號(hào)）。

3.需攜帶的材料：報(bào)名表1份（見附件，經(jīng)現(xiàn)編制所在單位及主管部門同意并蓋章），身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等原件與復(fù)印件，相關(guān)工作經(jīng)歷證明等材料，一寸免冠近照1張。每位報(bào)名者限報(bào)考一個(gè)職位。

4.選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例要達(dá)到1∶3以上方可開考，報(bào)名人數(shù)不足1：3的，相應(yīng)核減（核銷）選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)。核減（核銷）崗位計(jì)劃數(shù)將向社會(huì)公告。

報(bào)名者確有特殊原因，可委托他人報(bào)名。受委托者除攜帶上述相關(guān)證件材料和委托書外，還須帶本人身份證原件及復(fù)印件。

（二）資格審查

共青團(tuán)江山市委員會(huì)對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查。

審查通過的報(bào)考人員憑本人身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。

（三）筆試

筆試滿分100分，合格分60分，低于合格分的，不列入面試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，報(bào)名人員需持本人有效期內(nèi)身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

（四）面試

在筆試合格人員中，根據(jù)實(shí)際選調(diào)職位數(shù)，按筆試成績(jī)從高分到低分1：3比例確定面試對(duì)象，不足1：3比例的按實(shí)際入圍人數(shù)參加面試（若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試）。

若面試階段出現(xiàn)空缺，不予遞補(bǔ)。

面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試不合格者，不得進(jìn)入考察。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，報(bào)名人員需持本人有效期內(nèi)身份證參加面試。

（五）考察

考試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%確定總成績(jī)，折合總分為100分（保留2位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入）?？偝煽?jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按選調(diào)計(jì)劃1：2的比例，確定差額考察人選，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

考察由共青團(tuán)江山市委員會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施，派出2名以上人員組成考察組，根據(jù)職位要求，對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的匹配度進(jìn)行全面考察，把政治素質(zhì)考察放在首位，對(duì)政治上不合格的取消選調(diào)資格。

放棄考察或考察不合格的，可從面試合格人員中依次遞補(bǔ)。

（六）辦理相關(guān)手續(xù)

考察結(jié)束后，按1:1比例從考察合格人員中確定擬選調(diào)人員，并在江山市政府網(wǎng)公示擬選調(diào)人員5個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)擬選調(diào)人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)使用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

因公示期間有異議并查實(shí)被取消選調(diào)資格或擬選調(diào)人員放棄選調(diào)資格，由共青團(tuán)江山市委員會(huì)會(huì)同組織人事部門研究確定是否依次遞補(bǔ)。

考生自愿放棄選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后無故放棄資格的，記入誠信檔案。

擬選調(diào)人員上報(bào)審批之后，被取消選調(diào)資格的，不再遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

（一）本次選調(diào)工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，對(duì)違反公開選調(diào)規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格；涉及違法違紀(jì)人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效的第二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

（三）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。派駐市府辦紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督，并自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督。

（四）公開選調(diào)人員實(shí)行回避制度。報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

（五）本公告未盡事宜由共青團(tuán)江山市委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

選調(diào)咨詢電話：0570-4961618。

共青團(tuán)江山市委員會(huì)

2022年11月21日

附件 2022年共青團(tuán)江山市委員會(huì)公開選調(diào)公務(wù)員（參照公務(wù)員）報(bào)名表.doc