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浙江

2024年浙江麗水縉云縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘編外工作人員54人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2024-11-19 16:01      來(lái)源:縉云縣人民政府
【字體: 】              
  2024年縉云縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外工作人員公告
 
  因工作需要,根據(jù)《浙江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《中共浙江省委辦公廳 浙江省人民政府辦公廳印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(浙委辦發(fā)〔2017〕46號(hào))《關(guān)于印發(fā)<縉云縣開(kāi)發(fā)公益性崗位招聘殘疾人專職委員方案>的通知》(縉人社〔2017〕126號(hào))《縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法(試行)》(縉政辦發(fā)〔2017〕105號(hào))等有關(guān)規(guī)定,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘計(jì)劃
 
  2024年縉云縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)招聘編外工作人員54名,具體的招考單位、對(duì)象、崗位、人數(shù)、報(bào)考資格和考試方式等詳見(jiàn)《2024年縉云縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1),也可登錄縉云縣政府門(mén)戶網(wǎng)站(http://www.jinyun.gov.cn/)查詢(公告中“網(wǎng)上”即指該網(wǎng)站)。
 
  二、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┧枷胝嗡刭|(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;
 
  (二)遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),品行端正,有良好的職業(yè)素養(yǎng);
 
 ?。ㄈ┥硇慕】?,能適應(yīng)所從事崗位的工作需求;
 
 ?。ㄋ模┚哂锌N云縣戶籍或縉云縣生源(以2024年11月21日戶口所在地為準(zhǔn);生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)的戶口所在地);
 
 ?。ㄎ澹┚哂袊?guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,需在2024年11月21日前取得報(bào)考崗位所需的學(xué)歷證書(shū);年齡為18至35周歲(1988年11月21日至2006年11月21日期間出生)。部分招聘崗位年齡、學(xué)歷有放寬條件的,詳見(jiàn)(附件1)。
 
 ?。┟嫦驓埣踩藣徫簧眢w條件為:肢體、視力、言語(yǔ)四級(jí)或聽(tīng)力三級(jí)、四級(jí)殘疾人,身體條件能勝任本職工作(具有進(jìn)村入戶、語(yǔ)言溝通、計(jì)算機(jī)操作能力等)和鄉(xiāng)村工作需要。
 
  三、招聘程序
 
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開(kāi)報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。本次招聘按崗位進(jìn)行報(bào)名、考試,具體程序如下:
 
 ?。ㄒ唬┳?cè)及報(bào)名
 
  本次招聘全部采用網(wǎng)上報(bào)名的形式。
 
  時(shí)間:2024年11月21日9時(shí)-11月27日17時(shí)。
 
  報(bào)名網(wǎng)址:https://e.jxrcrsksta.com/exam?examId=175報(bào)考人員上網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇崗位報(bào)名。逾期(系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉)不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
 
  溫馨提醒:報(bào)名時(shí)間結(jié)束后審核不通過(guò)的,將不再予以改報(bào),請(qǐng)報(bào)考人員注意時(shí)間節(jié)點(diǎn),提前報(bào)名。
 
 ?。ǘ┵Y格初審
 
  時(shí)間:2024年11月21日9時(shí)-11月27日18時(shí)。
 
  各招聘單位對(duì)報(bào)考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審,報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審,但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限(2024年11月21日9時(shí)-11月27日17時(shí))內(nèi)的,可再次報(bào)名并接受資格審查。
 
 ?。ㄈ┫螺d并打印準(zhǔn)考證
 
  時(shí)間:2024年11月29日12時(shí)-12月1日9時(shí)。
 
  資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)https://e.jxrcrsksta.com/exam?examId=175下載打印準(zhǔn)考證。
 
 ?。ㄋ模┛荚?/div>
 
  資格初審合格者進(jìn)入考試環(huán)節(jié),考試根據(jù)不同崗位特點(diǎn)采取不同的考試方式。其中崗位代碼01-02崗位采取體能測(cè)試+筆試+面試考試方式,崗位代碼05-07崗位采取筆試+面試考試方式,崗位代碼03-04、08-18崗位采取技能測(cè)試+面試考試方式。
 
  (1)筆試:時(shí)間為2024年12月1日,筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。具體考試時(shí)間和科目為:
 
  上午  9 :00—11:00《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》
 
  《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容包括綜合基礎(chǔ)知識(shí)、基本法律知識(shí)、寫(xiě)作等,滿分為100分。
 
  報(bào)考人員須同時(shí)攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試(考試時(shí)考生自帶黑色字跡的簽字筆或鋼筆、2B鉛筆、橡皮和卷(削)筆刀等)。
 
 ?。?)體能測(cè)試:縉云縣公安局勤務(wù)輔助1、2崗位(崗位代碼01、02)通過(guò)資格初審人員先進(jìn)行體能測(cè)試。體能測(cè)試科目為:1000米跑(女性800米跑)、縱跳摸高等2個(gè)項(xiàng)目詳見(jiàn)《2024年縉云縣公安局招聘輔警體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則》(附件3),兩個(gè)項(xiàng)目均達(dá)標(biāo)者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。體能測(cè)試不合格者不能進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),體能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
 
 ?。?)技能測(cè)試:
 
  1.航空器駕駛員崗位(崗位代碼03)面試前進(jìn)行技能測(cè)試。技能測(cè)試科目為無(wú)人機(jī)水平八字飛行和穿越機(jī)故障排除維修,滿分為100分,合格分為60分。(八字飛行占比60%,故障排除維修占比40%),無(wú)人機(jī)水平八字飛行不合格者,不能進(jìn)入穿越機(jī)故障排除維修環(huán)節(jié)。
 
  2.電工崗位(崗位代碼04)面試前進(jìn)行技能測(cè)試。技能測(cè)試科目為電工操作技術(shù),滿分為100分,合格分為60分。
 
  3.駕駛員崗位(崗位代碼08-18)面試前進(jìn)行技能測(cè)試。技能測(cè)試科目為駕駛技術(shù),滿分為100分,合格分為60分。
 
  上述三個(gè)崗位技能測(cè)試不合格者,不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。技能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
 
  (五)確定面試對(duì)象
 
  筆試(技能測(cè)試)結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī)(技能測(cè)試成績(jī)),從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象(其中招考計(jì)劃3名以上的按1:2確定),不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定,并在網(wǎng)上公布入圍面試人員名單。
 
  (六)資格復(fù)審
 
  面試前要對(duì)入圍面試對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審由招錄單位負(fù)責(zé)實(shí)施,資格復(fù)審合格者,參加面試。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
 
  資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員應(yīng)提供《2024年縉云縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外工作人員資格復(fù)審登記表》(附件2)、本人身份證、戶口簿(首頁(yè)及印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書(shū)等以及其它報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。
 
  除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件:
 
  留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);
 
  報(bào)考面向退役軍人招聘崗位的應(yīng)提供《退役士兵證》;
 
  報(bào)考面向殘疾人招聘崗位的應(yīng)提供第三代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》;
 
  資格復(fù)審開(kāi)始前24小時(shí)內(nèi),報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能參加面試,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄆ撸┟嬖?/div>
 
  面試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施??忌鷳{面試通知書(shū)和身份證參加面試(面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。面試成績(jī)滿分為100分,合格為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。面試結(jié)束后,將筆試成績(jī)(技能測(cè)試成績(jī))、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。
 
 ?。ò耍┛偝煽?jī)計(jì)算
 
  航空器駕駛員崗位(崗位代碼03)、電工崗位(崗位代碼04)、駕駛員崗位(崗位代碼08-18)總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
 
  其他崗位總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
 
 ?。ň牛w檢、考察
 
  考試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)(若總成績(jī)相等,駕駛員崗位、航空器駕駛員崗位、電工崗位以技能測(cè)試成績(jī)高的排位在前;其他崗位以筆試成績(jī)高的排位在前)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。
 
  體檢參照公務(wù)員錄用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(報(bào)考面向殘疾人崗位除因殘疾導(dǎo)致的身體缺陷外、報(bào)考縉云縣公安局崗位根據(jù)公安機(jī)關(guān)工作性質(zhì)同時(shí)要求無(wú)紋身、矯正視力在4.8及以上)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢以指定醫(yī)院結(jié)論為準(zhǔn)(體檢時(shí)間另行通知)。
 
  考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公布遞補(bǔ)人員名單。
 
  (十)公示、錄用
 
  根據(jù)體檢、考察結(jié)果,確定擬錄用人員并在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日,公示無(wú)異議,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。報(bào)考人員放棄或被取消錄用資格的,或在考察中出現(xiàn)不合格者,需要遞補(bǔ)的,按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
 
  駕駛員崗位采用勞務(wù)派遣方式用工,由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同,并依法約定試用期。試用期滿經(jīng)用人單位考核不合格者,由勞務(wù)派遣公司與其解除勞動(dòng)合同。
 
  其他崗位錄用后按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,并依法約定試用期。試用期滿經(jīng)用人單位考核不合格者,不予錄用。
 
 ?。ㄊ唬┻f補(bǔ)
 
  本次考試總成績(jī)保留至下一次編外工作人員招聘公告發(fā)布之日止,期間結(jié)合單位實(shí)際用人需求,如遇招聘單位編外工作人員解除合同等情況,招聘單位可上報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局,在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  (十二)補(bǔ)錄
 
  本次招聘勤務(wù)輔助1崗位和基層專職社保員1崗位面試合格人員可根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分順序相互補(bǔ)錄,基層專職社保員1崗位補(bǔ)錄到勤務(wù)輔助1崗位前需組織體能測(cè)試。勤務(wù)輔助2崗位和基層專職社保員2崗位面試合格人員可根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分順序相互補(bǔ)錄,基層專職社保員2崗位補(bǔ)錄到勤務(wù)輔助2崗位前需組織體能測(cè)試。駕駛員崗位面試合格人員根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分順序可補(bǔ)錄到其他招聘單位符合條件的空缺駕駛員崗位。
 
  四、其他事項(xiàng)
 
 ?。?)報(bào)考人員報(bào)名與考試使用的身份證必須一致,每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。
 
  (2)招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)比例不足1:3的(其中招考計(jì)劃3名以上的按1:2確定),將酌情核減或取消招聘計(jì)劃,核減或取消招聘計(jì)劃將在網(wǎng)上予以公布。招聘崗位取消的,考生自接到通知起12小時(shí)內(nèi)可改報(bào)其他崗位。逾期未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)名。
 
 ?。?)截止2024年11月21日戶口尚在遷移中的人員,按其遷出地進(jìn)行認(rèn)定。
 
  (4)考試違紀(jì)人員按照2017年10月9日《中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)》有關(guān)規(guī)定處理。
 
 ?。?)為維護(hù)公開(kāi)招聘的嚴(yán)肅性,確保公開(kāi)招聘工作的公平與公正,資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程。對(duì)偽造學(xué)歷、證書(shū)、證明等人員,或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格的人員,或在報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符的人員,查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格,一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
 
  報(bào)考人員對(duì)本公告相關(guān)信息有異議的,可在公告公布之日起5日內(nèi)向縉云縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科反映,以便及時(shí)糾正,聯(lián)系電話:0578-3127520。
 
  本公告由縉云縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
  咨詢單位:縉云縣人力資源和社會(huì)保障局(聯(lián)系電話:0578-3127520)
 
  舉報(bào)受理單位:
 
  縉云縣人力資源和社會(huì)保障局        0578- 3127519
 
  縉云縣紀(jì)委縣監(jiān)委第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組    0578-3312150
 
  縉云縣紀(jì)委縣監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組     0578-3233186
 
  縉云縣紀(jì)委縣監(jiān)委第七派駐紀(jì)檢監(jiān)察組     0578-3312216
 
 
 
 
  縉云縣人力資源和社會(huì)保障局
 
  2024年11月19日


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